Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Нету Из минусов: Офис где то в подвале, гл-инженер ходит в футболке Jack Daniel’s )), оплата труда 50/50 причем черные 50% вы получаете в качестве премии через 2 месяца ! Кто придет на собеседование обязательно узнайте этот вопрос. Во общем работа не сложная , но не пойми какая оплата труда не притягивает .
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Нет Из минусов: Работу предложили моему сыну - студенту. Звонил Игорь ФЕДОТОВ. Косяк за косяком. С начало оплатили горящий заказ и 1.5 месяца ничего. Обещал два раза в месяц оплату проводить. Но ничего не проходило. Тогда сын хотел просто все бросить, но я вмешался. Груз забрали от крупного заказчика, ЛэТУАЛЬ, и потребовали оплатить долг. Все выплатили за два дня. После этого звонил совладелец компании и мы условились, что они платят вовремя, а мы работаем. Отработал сын 1,5 месяца, все четко выполнял. Но тут письмо от генерального этой компании Василия Байда. В письме ,коротко если, мол никто вам и не должен оплачивать каждый месяц. Оплата не ранее 30 дней после окончании работ. А по куче различных причин(которые при наеме не оговариваются)оплата вообще может быть не скоро, до 90 дней ! Главное, что четких сроков НЕТ и НЕ БУДЕТ. Но я переписку с другими монтажниками затеял. Наверное это их не устроило. Ведь возбудитель спокойствия не нужен. Короче, рассчитали сына за неделю. Вывод. На прозрачных условиях работать не хотят, жулье !Вот пусть обратное доказывают. Если кому интересны подробности пишите :listovkasmolensk@mail.ru - Алексей. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Умеют обещать Из минусов: Компания находит себе в интернете работников,официально их не оформляет.Присылает работы с описанием их выполнения(размещение рекламы,доставка грузов).Сначала платят деньги,немного с запозданием.Затем сумма долга вырастает и до них уже не дозвониться.Я не первый сотрудник в г.Архангельске,кого таким образом обманули.