Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Искал месяц - не нашел! Из минусов: Все что написано 100% соответствует должности торгового представителя в Ижевске. Итак если все же решились там поработать приготовьтесь к...1) Рабочий день с 8 до ..... в лучшем случае 20-00. Собрание в 8 утра и в 8 вечера практически ежедневные. Собрание может и затянуться.. Пару раз за месяц что там работал приезжал домой и около 23-00 (от офиса до дома 10 мин)2) Рабочая суббота! Что спросите делать ТП в субботу? Ответ прост! ЕЗЖАЙ ИЩИ НОВЫЕ ТОЧКИ (обязательно делай отчет о посещениях - ибо штраф иначе), ЗАЕЗЖАЙ В ОСНОВНЫЕ ТОЧКИ И ДЕЛАЙ ДОЗАЯВКИ (и совсем не волнует никого, что товароведов и прочих заведущих по выходным просто не бывает, а через день у тебя снова визит сюда и план продать овер 100 кг)3) ОГРОМНЫЕ ПЛАНЫ. Да пох**й ставь по 50 кг нашей соевой колбасы во все супермаркеты. Только не вздумай потом оформлять возврат! Договаривайся!!! ПОМОЙ КОЛБАСУ!! ПЕРЕФАСОВЫВАЙЙ! Уговаривай продавцов ПРОДАВАТЬ ПРОСРОК и штрафов за % возвратов ВОЗМОЖНО удастся избежать)) 4) Больше 2 нулевых заявок по маршруту??? БУДЕТ ШТРАФ!Заезжай повторно в магазины!! Может передумают)))5) ЗП отдельный разговор!) Хочешь рассчитаться - езжай в Челны за расчетом (прокатись за свой счет 400 км и убей день времени!).Звоню на гор. линию компании ТУПЯТ, но все же выплачивают.... 9700 руб..(10 к по договору белая з.п.) за месяц... рабочих суббот и работы 12+ часов на своей машине... ЗАНАВЕС!!!! 6) Подлизывайся!!! Лижи жопу продавцам! Не хочешь? Раз в неделю одевай диктофон и ходи с ним весь день! Вечером все вместе поржем на собрании! И не дай бог не подлижешь как нужно, не скажешь по феншую, говноколбасу не впихнешь - ШТРАФ!!!!7) Ах даа... Униформа. Рубашечки, брючки, галстучки. В этом так удобно возиться с тухлой колбасой на возвратах ползая по холодильникам супермаркетов))Подведем итог. Работа для тех, у кого нет личной жизни, нет личного мнения, кто готов пресмыкаться и еб**шить на благо компании, получая за это сущие копейки. Даже если вы будете получать в этой компании 40000 руб чистыми в лучшем случае в переводе на затраченное время вы будете зарабатывать 120 рублей в час)) смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: НЕТ Из минусов: Работает у нас в Краснодаре, мпр Виктор. Редкая скотина. Лижет жопу начальству, выслуживается перед ним. Себя ставит выше всех, приказывает всем и вся.С людьми совсем не может общаться. Все его терпеть не могут и плюются .Может позволить себе нахамить и наорать.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Зарплата. Из минусов: Работаю в компании и сейчас, но хочу отметить скотское отношения мпр , к нижестоящим по должности. Очень предвзятое отношение. Ставят себя очень высоко, типа они всезнайки. Могут просто нахамить, хотя из себя совсем ничего не представляют.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: КоллективГрамотно построена работа для каждой должности Из минусов: Некоторые начальники - самодуры, без образования и с комплексами неполноценности (Есть и хорошие спецы - мало)НО! Самый большой минус - это беспрестанное промывание мозгов. Зачастую не по делу. Есть когда надо, но ведь доходит до фанатизма! Зомби-секта!График : переработки, задержки, найдут чем нагрузить или причину чтобы задержатьЯ рассчитывал на одну зар.плату - платять меньше, причины тоже найдут, даже когда ты уверен в том, что все без промахов
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Обещаний много!!!!!!!!!!Хороший коллектив!!!!! Из минусов: Итак: пригласили на собеседование, анкета, общение с отделом кадров, тест, общение с ММП, и СБ.ушел целый день!!!!!! итог меня пригласили на пробный выезд!Меня все устроила зарплата от 30т.руб. + премия, + бонусы, телефон 300 руб.+ ГСМ 8000. итог : около 45000первый месяц 26000, думаю , но пока раскачаюсь как раз на следующий месяц план сделаю, прирост и т.д приближусь хотябы к 30000. Июль 23000 штраф 1000 руб. при выполнении плана и т.д на премию не дотянула. август 23000 даже 30000 не выходит!Спрашиваю, где же з/п обещанная от 30000?????? " ТЫ же прирост маленький сделала" И на ЦП не вышла!!!!!!!Работая с 8-00 до 18-00 это где так видано!!!!! ВООБЩЕМ рассказывать очень долго !!!!!!!!!!!! итог написала заявление , отработала 2 недели и ушла с зарплатой за полный месяц 20725 и 3000 тыс штраф ИТОГО 17725 ЭТО ужас!!!!!!! Не идите работать в эту секту!!!!!!!!!!! смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Их нет, разве,что жизненный опыт, после нее все остальные компании покажутся медом. Из минусов: Скотское отношение к людям, не вовремя выплачивается зарплата и отличается от заявленной, а при расчете платят копейки, стараются что-то найти чтоб заплатить меньше и вообще пахали забесплатно. Если ты норм человек не суйся туда Обратите внимаю огромное количество открытых вакансий постоянно.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: высокая оплата ГСМ,зарплата,вежливые сотрудник,дружный коллектив и персонал вобщем,деньги без задержек.лояльные клиенты.ну вообщем работа мне нравилась! Из минусов: а вот тут ВНИМАНИЕ!!! мне было непонятно какие деньги сколько и за что я получаю,либо не получаю.точнее это вообще не известно.МПР и бухгалтера говорят мол компьютер выдал вот столько.в итоге недосчитывался то 2000 то 3000,объясняли тем что якобы выдавали аванс,или дали лишнего за прошлый месяц и поэтому сейчас меньше.деньги вообще пару раз терялись,т.е. получал кто то,кто-неизвестно! то 300р. то 700.последний раз 4500.в итоге уволился,и получил опять же меньше на 7000(если не больше) .вообщем зарплату надо контролировать и жестко.и еще фотоотчет,как же он меня задрал,каждый день в каждой торг.точке. вроде бы все. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: вежливые сотрудники в ПК Из минусов: Потратил целый месяц на трудоустройство+денег на сбор мед справок,а служба безопасности не пропустила,с учётом того где я проживаю и нет тут больше не какой работы!причину тоже не сказали.Общался с рабочими сказали что СБ так каждый заход делает,двух трёх человек не пропускают,видимо показать что мал вот мы работаем, перед своим начальством.