mice, event, design, business trips.
Компания довольно давно на рынке, у нее 10-15 ключевых клиентов, остальное текучка. Кадры - вечная текучка, увольнения под настроение и сами люди просто валят оттуда. Звездочка у всех старожилов. Мнение всегда обязано совпадать с мнением директора, которое может меняться под настроение. Директор царь и бог. Зп серая, если увольняется сотрудник, а это может произойти под настроение директора, то не получит серую часть. Люди валят одним днем, забирают свои фотоотчеты, клиентские базы итд. Коллектив на бОльшую часть бабский и на большую часть сучий. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Ранее (года 3-4 назад) была серая З/П, а щас полностью белая и на карточку. Можно работать, но не более годика. Из минусов: Жуткие скряги, сокращают без выплат. Постоянно проигрывают судебные иски с работникми. Народ очень ленив и подставляет друг друга. Руководители армяне (я не антисимит), и все они родственники. Увольняют без выплат при сокращении (сокращают народ часто). На вид контора нищенская, хотя зарабатываем много десятком миллионов в месяц. Ни каких корпаративов.Очень любят не работать и свои "косяки" свалить на коллегу.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Офис в самом центре. Из минусов: Действительно вообще не дружный коллектив. Все друг против друга. Полнейший бардак во внутренней организации. Совсем сучий местами.Сумасшедшая внутренняя конкуренция среди сотрудников.Пример: креативный директор руководит направлением производства, до креативного директора выросла за 2 года из ивент-менеджера другой компании. В производстве разбирается еще хуже.На моей позиции средняя продолжительность работы за последние 3,5 года - 2 месяца.Да, это среднее майс/тур-агентсво, не больше.http://5-stars.org/
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Офис в центре, заманчивые перспективы, интересная, творческая работа. Из минусов: Очень жаль, но похоже, что руководство просто пользуется вновь набранными сотрудниками и выкидывает их, как только посчитает нужным, не выплачивая зарплаты или выплачивая очень-очень мало по прошествии 1,5 месяцев. Сотрудники едут на встречу и только там впервые знакомятся друг с другом. Категорически не рекомендую никому устраиваться сюда, вас однозначно очень быстро уволят и заработать там вы ничего не сможете, каким бы классным специалистом вы не были. Реально жаль, что не дали реализоваться :-((
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Офис в центре Москвы Из минусов: На одну из руководящих позиций приняли в начале месяца уволили через три недели - просто поставив перед фактом,+заявленных денег не заплатили так как не заработала с их точки зрения.По впечатление вообще не поняла-переманили из другого агентства-ждали несколько месяцев,а потом мы считаем что вы поверхностный руководитель,да что можно сделать за три недели при полном бардаке.Женский коллектив,безумная текучка и самодурство управляющего
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: не найдены Из минусов: Хочу рассказать о быстротекущем опыте работы в евент-агентстве "5 звезд" их сотрудника (о том, что пишу, слышала от него самого). Быстротекущем потому, что проработал он там целых 5 дней (5 звезд - 5 дней, интересная закономерность :))). В понедельник приняли на работу, а в пятницу уволили - менеджер по персоналу вызвала к себе, поставила перед фактом, пока дошел обратно на рабочее место, чтобы забрать вещи, уже и пароль сменили на компьютере. Можно, конечно, подумать, что сотрудник он был такой-сякой, мягко говоря, но это будет не объективно: трудоустраиваясь, он прошел 2 собеседования, последнее с управляющим агентства, который лично ознакомился с опытом работы потенциального кандидата и одобрил его. Да и как можно себя профессионально проявить за 5 дней??? Вот коллектив действительно, в основном, женский и сучий: по наговору одной из таких "коллег", руководителя отдела, управляющий и уволил новоиспеченного сотрудника неразбираясь, без объяснения причин. Видимо, побоялась она, что с приходом нового человека в отдел, всплывут их откатики от подрядчиков и быстренько подсуетилась. В общем, осадочек остался от полученного опыта работы. Только рассказывают какие они классные. смотреть полностью...