Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Ищите в графе отрицательных, разбиение не очень удобно. Из минусов: Разложим все по категориям и попробуем написать полноценный отзыв.-------------------------------------------------------------------1. Об организации в целомОфис данного "Московского отдела разработки канадской IT компании" (офис разрабоки на Юго-Западной) представляет из себя обшарпанный закуток, который сразу и не найдешь. Внутри тоже не айс. Такое ощущение, оно было спрятано в 90-е не только от налоговой инспекции, но и даже от канадско-американских спутников-шпионов.Ни вывески организации, ни смарткарт, ни столовой (хотя 3 кв. метра с микроволновкой там считается за это), ни тимбилдингов и т.п. В общем, ничего из того, чем может порадовать Вас при первой встрече современная организация (даже отечественная, не то, что прозападная). Про всякие там фитнесы, страховки и пр. даже и не думайте.Сразу необходимо отметить, что "Московский отдел..." подразумевает определенные экономические схемы работы в данной IT-компании, которые не надо изучать, достаточно просто сделать запрос в гугле по слову "аутсорсинг".Менеджмента в фирме нет, как, собственно, и понятия о нем.-------------------------------------------------------------------2. Работа в целомРабота в целом представляет собой, как и в любом другом месте, исправление багов и добавление новых фишек. Пришел, поработал, ушел.Тестовый период 6(!) месяцев - нанимают на топ-менеджера или начальника, не иначе.Прямое нарушение ТК в обещании повышения з/п после испытательного срока, встречается много где, здесь не исключение. Но это зачастую лишь обещание, будьте внимательны при заключении договора. А вообще, лучше придите с личным юристом - уважение к Вам будет больше, поверьте, да и себя обезопасите.Фраза в вакансии "Общий опыт работы по специальности не более 3-х лет (желательно - аспирант‚ выпускник ВУЗа последних двух лет)" - заранее настраивает на то, что многого не жди и будешь дешевой рабочей силой.Минусы:1) Атмосфера и правда "демократичная". Каждый за себя, общения 0 (исключая беседы по проектам), сочтете за счастье перекинуться парой слов, отловив кого-нибудь и сходив покурив (за что у Вас, кстати, вычтут минуток так 10 из рабочего времени), ну или за "обедом". Тимбилдинг не стремится к 0, он уже там.2) Обедов, как уже было сказано, нет, крутись как хочешь. Спустить пол зарплаты на обеды, таскать пакеты из дома или получить гастрит - Ваш истинно свободный выбор.3) Интернет - для избранных, смотрящих новости, ютуб, скачивающих торренты и т.д. пока ты копаешься в коде.4) Учет рабочего времени. Зарплата масштабируется сообразно недоработкам, на переработки начхать, сам виноват.5) Возможности карьерного роста в общем отсутствуют.6) СанПин и ему подобные отдыхают, и хотя наблюдение за бегающими тараканами зрелище забавное, но в целом не очень радует.Плюсы:1) Действительно гибкий график. Надо сегодня к врачу или опоздали - отработали в субботу, или посидели до 8 вечера.2) Профессиональная команда. Есть вопрос/заминка - пошел, спросил у любого, не надо рыскать по интернету в поисках решения своей задачи. При большом желании, можно хорошо набить шишки и многому научится (это студентам).3) Интересные и не однообрзные задания, ощущение работы на что-то большое и нужное, а не только на лексусы и инфинити руководству.4) Работа не с клепанием формочек, а написанием серьезных вещей - опять же плюс к опыту, и попытка развеять некоторые стереотипы по Delphi.5) Даже на тестовом периоде работа с реальным приложением, а не тестовыми проектамидля проверки "на вшивость"-------------------------------------------------------------------3. Технологическая сторонаМинусы:1) Наличие кода, написанного людьми, будто бы в диком укуре, которые уже давно сбежали из конторы. Отсюда, местами полное переписывание, а то и удаление модулей целиком.2) Работа с Delphi 5 (!) (или BDS 2006, что не очень существенно). Политика компании (а может гениальность лидеров) привела к созданию кучи недокументированного и не обновляемого кода, проблемы Юникода и пр. решаются затыканием дыр, хотя бы там, где это возможно (а для международного рынка эти проблемы не последние).Плюсы:1) Собственные, довольно удобные баг-трекинговая система, анализатор утечки памяти и некоторые другие плюшки.2) Зачастую качественный код, который приятно читать и отлаживать.3) Огромные полки с специализированной литературой, есть и свежие издания.-------------------------------------------------------------------4. Резюме:Типичная организация с манерой вести бизнес "по-русски". Единственное отличие от местных контор - качественная и большая работа западных колег по продвижению продукта.Итого - взвесьте все + и -, а если Вы студент - дополнительный плюс - поднабере опыт.Общее впечатление Рекомендую прочесть переписку: http://www.rsdn.ru/forum/job/1407163.aspx
Павел Разумовский / 0000-00-00 00:00:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: 1. Сразу хочется отметить профессиональный коллектив компании. Работа ведется не над функциями для галочки, а над раразботкой конкурентноспособного продукта. Обязательные ревью кода, в которых приходится выступать и в качестве автора и в качестве ревьюера, что всегда положительно сказывается и на качестве кода, и на уровне программистов. Если вы новичок, то очень быстро подтянитесь до хорошего уровня. Дают читать книжки по методологии разработки, которых стараются придерживаться в компании.2. Адекватное и профессиональное руководство. С сотрудниками общаются на равных, что также благоприятно сказывается на коллективе. Все всегда готовы к критике и обсуждению проблем.3. Полностью белая зарплата. Недовольства размером зарплаты никогда не испытывал.4. Свободный график. И он действительно свободный. Начинал работать будучи студентом, всегда получалось договориться о рабочем времени. Можно отработать в субботу, если в будний день нужно отпроситься по каким-либо делам.5. Действительно интересные задачи. Есть четкое осознание того, что кому-то приносишь пользу. Есть обратная связь от клиентов через менеджеров (которых в компании называют «химиками»).Далее не то чтобы плюсы, а просто описание некоторых аспектов.Офис находится в жилом здании. Без изысков, но вполне прилично и уютно. Столовой нет, есть небольшая кухня. Если на машине, то 5-10 минутах езды несколько кафешек, где без проблем можно обедать. В общем, вполне приличный офис, придираться к нему смысла не вижу.Разработка на дельфи, вступать в полемику выбора платформы смысла не вижу, это каждый должен решить еще до того, как идет устраиваться на работу.Насчет местоположения офиса тоже каждый решает сам, насколько удобно ему ездить. В минусы заносить смысла не вижу.Учет рабочего времени. Ко мне ни разу не придирались по поводу количества отработанных часов. Чтобы начали придираться или пересчитывать зп на отработанное время (хотя тоже плохого в этом ничего не вижу), наверное, нужно совсем расслабиться. Из минусов: Когда работал была Delphi 5, но вроде бы уже начинали переходить на какую-то новую.Отсутствие какого-либо соцпакета.
Оценил: