аквалайн - отзывы (6)
Информация о аквалайн
минеральная и питьевая вода
Последние отзывы о аквалайн (6)Егор / 2015-10-29 10:39:30 / Ответить

Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: НЕТ Из минусов: Отработал пол дня на стажировке-полное говно!Эта фирма нищеброды,набрали кредитов,автопарк старый, ржавые газели,разваливаются на ходу.Когда пришел на собеседование очкарик логист Дима,явный долбоёб обещал,что первую зарплату заплатят через 4 недели.На деле ,когда поехал стажироваться с водителем чучмеком на ржавой газели и вонючем экспедитором алкашом от которого воняло потом и другим дерьмом от ног.Он мне рассказал,что работает там уже15 лет,зовут его Вадим и в их фирме задерживают зарплату на несколько месяцев,то есть заплатили только аванс 5 тыс руб - 25 октября за весь сентябрь,а зарплату должны были заплатить ещё 10 октября.Объесняет это тем ,что компания набрала кредитов и поэтому нечем платить зарплату.Задерживают постоянно в последнее время.Этому Вадиму вонючке некуда больше идти ,потому,что он старый с его слов и поэтому он там работает.Я всё сразу понял послал их нах.. И уже в 14 00 с ними попрощался.Склад ужасный,водители и экспедиторы по сути работают там за грузчиков.Таскать придётся высоко и далеко бутыли по 19 кг,других там нет.Кто хочет поработать за одни обещания,удачи!
Петр Березовый / 2015-07-04 13:19:10 / Ответить

Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Организации существуют для того, чтобы приносить пользу тем, кто в ней работает, людям, городу!Особенно важным для этой компании является то, что она дает - здоровье и продукт воду, которая просто необходима для любого человека и приносит большую пользу!В компании четко разделены процессы ответственности за результат, мотивация по зарплате рассчитана таким образом, что автоматически зависит от усилий работы.Очень хороший коллектив. Много усилий тратится на поддержание хорошего имиджа и здоровья и настроения сотрудников.Рекомендую компанию, как образец корпоративной культуры и профессионального отношения к делу! Из минусов: В центре много пробок, но это с лихвой компенсирует живописность маршрута исторического центра города. Все меня понимают, о чем я говорю!
Марина Плот / 2014-12-02 15:55:35 / Ответить

Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Их нет Из минусов: Начальник очкастый самодур, сам не знает, что хочет. Плюс чёрная зарплата.
Аноним / 2013-03-25 12:44:34 / Ответить

Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Нет таковых Из минусов: Черная зарплата,ужасные условия труда.
Аноним / 2011-03-01 12:57:33 / Ответить

Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Исторический центр города Из минусов: Не попадайтесь на эту удочку. Компания явно врет. Зарплаты черные. Сотрудников в офисе мало, такое ощущение, что уволились все, кто мог. П словам руководителя, идет смена команды. Офис обшарпанный. Вообщем, далеко не самые приятные впечатления.
Аноним / 2011-02-01 20:45:50 / Ответить

Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Они не связаны с работодателем.Работа в центре, красивые петербургские места.Прекрасные люди работаютОтносительно неплохие условия работы.Зарплату выплачивают, хоть с месячной задержкой, но Всю выдают.Пожалуй на этом хорошее заканчивается и начинается просто ад для значимых для бизнеса сотрудников, особенно вновь поступивших Из минусов: Постараюсь писать только факты и объективно. Годин Всеволод Юрьевич - генеральный директор- не обязательный и нечестный человек: договорились при приеме на работу на одну зарплату, на руки получала меньше.Все руководители служб работают до 21-23 часов. Он до 18 отсутствует в офисе, приходит в 18 и до 21-23 часов по очереди вызывает на отчет о проделанной работе начальников служб.Срываетсся на мат и личные оскорбления, хамство, при малейшем несогласии сотрудника с его точкой зрения. Штрафы в Аквалайн - обычное дело. Предлоги абсурдны и порой бредовы. Дает список заданий, проставляет их актуальность и требует ежедневной работы по ним ( заданий в списке более 30...). Если нет прогреса по их выполнению - сокрашает зарплату на 15, 30 и 40% до выполнения этих заданий и "всех оперативнйх вопросов". Эти задания за месяц не переделаешь,а оперативные вопросы - как из решить раз и навсегда, они всегда есть.Этот бред и нарушение КЗОТ оформляется приказом. Высказываешь свое мнение или какую инициативу, он грубо обрывает- " ну что вы х...ю какую-то несете?.. и т.п.Поэтому, все уже поняли как надо себя вести, сидят при нем и молчат, говорят только когда он спросит.Много могу еще написать, но все с таком же плане. Если бы нашла отзыв о работе в этой конторе рашьше - ни за что не пошла бы туда. Реально - работа на износ и физически (почти каждый день по 11 часов) и
руслан / 2011-01-13 23:45:28 / Ответить

Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: отличное начало летом , профессиональные региональные менеджеры Из минусов: черная зарплата , задержки , невыполнение обязательств перед сотрудниками и партнерами , по словам менеджеров генеральный директор не понимает в продажах и не принимает решений . или принимает от настроения и личного психа .сейчас все пер повернулось в обратную сторону , рисовали нам долгое развитие , а теперь увольнения и невыплаты . видимо не получилось уних