Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Я работала в этой компании 1 год. В этом году вышла замуж и уехала в Севастополь. Даже первые рабочие дни, когда особенно тяжело вливаться в новый коллектив, оставили о себе только положительные воспоминания)))Спасибо ребятам из отдела кадров, руководителям, коллегам по работе!Как жалко было покидать коллектив!Благодарна всем сотрудникам за помощь и поддержку!!!Здесь я научилась работать профессионально и поняла, что значит настоящий корпоративный дух! Из минусов: Негатива нет. Только хорошие впечатления.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Компания замечательная !!!Оформляют по Трудовому Кодексу РФ.Налоги компания платит регулярно.Коллектив очень дружный :)Отличные перспективы карьерного роста.Хороший процент от прибыли!Работаю здесь менеджером всего два года, уже купил себе новый Lexus!!! Из минусов: Для меня лично отрицательных сторон работы в этой компании нет.Всем доволен.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Сегодня увидел негативный отзыв об этой компании, о компании в которой я работаю, и очень удивился, более того, стало очень обидно. Очень странно и даже забавно читать отзывы людей, которые судя по всему ни на что не способны, кроме как поливать грязью и обвинять в своей неудаче всех вокруг. Мне кажется, что если у тебя ничего не получается, то виноват в это в первую очередь только ты сам, а внешние факторы это далеко не первопричинно. Но это все лирика, каждый волен писать все, что ему взбредет в голову. А я просто хочу поделиться своим мнением по поводу компании. Устроился я сюда пол года назад. Собеседование проходило в два этапа. Сначала меня пригласили на собеседование в отдел персонала, где девушка мне рассказала о самой работе, об условиях и соц. гарантиях, которые предоставляет компания. Опыта работы у меня не было, и я был приятно удивлен, когда, через пару дней мне позвонили и пригласили на второй этап к моему будущему непосредственному руководителю. Он мне рассказал о структуре работы, всех ее тонкостях, поспрашивал меня о том, чем я занимался, и в конце беседы сделал предложение о трудоустройстве. Условия мне подходили, да и сама работа вызывала интерес. Кароче я согласился)) Работа менеджера по закупкам не такая сложная, главное вовремя отрабатывать заявки, которые спускаются из отдела продаж. Работа интенсивная, но зато интересная, по крайней мере тут некогда скучать, болтаться по офису и ковырять в носу. С каждой заявки, которую отрабатываю, я получаю 5% в качестве бонуса к зарплате. Заявок таких много, и они кажется никогда не заканчиваются)) поэтому по факту мой доход зависит напрямую от меня. И это намного круче, чем сидеть на голом окладе без каких либо перспектив.. По характеру работы я связан с другими отделами, безусловно случаются накладки, но каких то больших проблем они пока не приносили.Что касается коллег, большинство адекватные и дружелюбные люди, когда в первое время я только врубался в свои непосредственные обязанности, то кого бы я не спрашивал, мне каждый пытался помочь, своим отделом я оч доволен. Само собой везде есть люди с которыми тяжело сойтись, у нас тоже парочка дебилов есть, но они не буйные и не напрягают особо))Что касается оформления, меня оформили после испытательного срока (1 мес). Трудовую забрали, запись сделали. Около месяца назад заказывал справку и копию трудовой в банк для получения кредита, никаких проблем не было, кредит мне одобрили..Огромный плюс в том, что не задерживают зарплату и не штрафуют за все подряд.Кароче смысл моих речей в том, что я доволен своей работой))) смотреть полностью... Из минусов: Сюда можно записать то, что иногда слетают заявки потому что не успеваешь их отрабатывать.Периодически начальство не довольно чем-то и пытается ставить непосильные задачи. Но если доходчиво объяснить, в чем именно эта непосильность, то ругаться перестают))
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: В отделе, в котором довелось работать мне, собрались очень позитивные люди. Только этот позитив и помогал работать и верить в "Великое и светлое" будущее компании =)) как оказалось - нам это показалось) Из минусов: Как только я пришла на собеседование, то меня сразу что-то насторожило, во-первых внешний вид большинства сотрудников.Обычно по внешнему виду сотрудников всегда складывается впечатление об успехе компании и о заработке самих сотрудников... Но это не про ЭТУ фирму.. Секретари на ресепшне сидели в непонятных футболках, штаны - шары-вары, будто это не секретари, а танцоры на репетиции одевшие на себя то, в чем не жалко по полу кататься..Сама начальник отдела кадров, которая проводила собеседование выглядела далеко не самым лучшим образом, и не отличалась великим интеллектом, уже после месяца работы я сделала выводы, что она получает деньги только за то, что на собеседованиях раздает всем совершенно бессмысленные тесты, и задает вопросы из серии тестов, а сама конкретно ни на что ответить не может. Она же обещает вам (либо же её помощник) зарплату в 40 тысяч рублей, а потом как оказывается, что сам оклад составляет порядка 10 тысяч рублей + дотация на питание в размере около 3 000 руб (которую потом при увольнении с тебя вычитают обратно), ну и собственно процент в размере 5% от прибыли, а прибыль в отделе была ничтожно мизерная, т.к. Компания позиционирует себя как производителя, а на самом деле занимается открытым перекупом, даже многие клиенты не стесняясь говорят это в лицо - О, так вы же перекупщики!Отдел Логистики в данной компании - это вообще сборище , которые вечно все поперепутают, и потом никто ни за что ответить не может, особенно это касается отдела по Санкт-Петербургу, а именно начальника отдела г-на Каминского. Благодаря им постоянно теряется груз, либо они втихаря переносят заявки на доставку на другие даты, причем не предупреждая об этом менеджеров отдела закупок, соответственно по этим причинам срываются сделки , а так же возможность заработать какой-то мизерный процент к своему доходу, приходится возвращать деньги клиенту.Оформление на данной фирме черное, налоги они не платят, пенсионных отчислений нет, в общем если надумали устраиваться, сразу требуйте договор и приказ о трудоустройстве, и вообще, что касаемо кадровых документов, то делайте на всё ксерокопии, пИшите заявление - сняли копию, делаете запрос - сняли копию, пИшите служебку - сняли копию и т.д... лишним это не будет! А еще, смотрите чтоб Вам не испохабили трудовую книжку, потому как лично мне это сделали, и еще большинству работников. Моим коллегам несколько раз вписали - принят-уволен по собственному; принят-уволен по собственному... причем у некоторых подобные записи проставлялись по 4 раза за полгода отработки, естественно все это делалось без ведома трудящихся.Единственный адекватный и разумный человек, это исполняющий обязанности руководителя подразделения "Биржа", а остальные там все отморозки. И зарабатывают в этой шараге только родственники-родственников, и друзья-друзей, т.к. всю фирму держит одна большая дружная семья, в которой все посты занимают либо родственники, либо очень хорошие друзья руководителя компании.. Ну а простым работникам, как медвежатам в спячку - остается сосать... лапку...В общем мой совет - не суйтесь туда, там ооочень большая текучка... просто потратите свое время бездарно! смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: В студенческие годы, со второго курса университета, искал компанию, где нет потолка зарплаты. Где работа только на процентах и я её нашёл, уже работаю в данной компании 15 лет. Трудновато было только первых 1,5 года, Ежедневно обзванивая, 200-300 клиентов и получал в день 3-5 постоянных. Когда я ими оброс, стабильно еженедельно- ежемесячно с ними работаю и получаю свой очень хороший заработок, который покрывает все мои амбиции, поездки за границы, покупки машин и квартир....Руководству компании огромная благодарность за реализацию-создание моей работы мечты! За возможность игры с деньгами компании. За то что в компанию вкладываются все заработанные деньги в Транспорт , Склады, Офисы, Сотрудников.... смотреть полностью... Из минусов: за 15 лет не было ни одного не решенного вопроса.