Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Никаких! Из минусов: Всем добрый день! Хочу оставить не только отзыв, но и попросить контактные данные всех обманутых сотрудников компании. Сам работал фрилансером в этой компании с июня месяца. Были постоянные задержки, а на второй заказ ждал оплаты месяц, и так ничего не получил до сих пор. Поэтому сейчас всем делающим восстановить справедливость предлагаю отправить Ваши контактные данные на адрес: freelancealex2015@yandex.ru с полным разъяснением того, как Вас обманула компания. Эти материалы буду использовать в запросе трудовой инспекции. Все спасибо!) Надеюсь на лучшее.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Для тех, кто имеет силу воли и готовность усердно идти к результату - это отличная компания и стартовая площадка развития Из минусов: -если ты из тех, кто пускает сопли при первых неудачах - не иди сюда!
Николай Миколаевский / 2013-02-21 06:56:54 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Нет проблем с з/п, карьерный рост обеспечен! Из минусов: Условия жесткие очень! Меня уже несколько раз штрафовали за опоздания и курение!! Просто жесть
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: О компании узнал из интернета. Нет напыщенности и пафоса, как в других московских компаниях. Хотя занавески в кабинетах вообще ни к селу, ни к городу, если вы там работаете и сейчас это читаете - поменяйте их срочно!!! Весь вид портят. Ну а если по делу, то покупкой я остался доволен, документы оформили быстро. Из минусов: ну про занавески вы уже прочитали
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Говорите какие-то глупости! Работаю в компании - всё идеально! Просто нужно работать, а не сидеть протирая брюки и юбки. И платят хорошо, если работаешь хорошо, и коллектив хороший, и условия. Из минусов: Еда в столовой жирная сильно, поправилась на пару кило...(
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Сомнительный плюс.Есть программа по созданию кадрового резерва, где детей, которые не смогли «поступить» в институт, под предлогом талантов, селят в общаге, водят на занятия, кормят и гоняют на работы в «поля». . Интересно, какие зомби вырастут после такой системы воспитания. Я бы своего ребёнка не отдал в этот конц. лагерь.Деньги всё же заплатят. Но не все. И не сразу Из минусов: Будьте внимательны и включайте голову! За 8 месяцев работы в компании ЗП во время получил только один раз, в самый первый месяц работы и только благодаря человеку, который там уже давно не работает. В основном задержки по 1-2 месяца. Про своевременные выплаты – полное и наглое враньё! Как и соц. пакет, и оформление и белая зарплата и большинство положительных комментариев здесь и надёжность и многое, многое другое. Если вы не глупый человек (скорее всего так, раз Вы читаете это сообщение) то сможете легко отличить правду от лжи.Правда такова, что компания действительно является собственником земли, но только абсолютно не ликвидной и разбросанной в малом количестве по тверскому району. Всё остальное это земли «партнёров» или красивые сказки и картинки. Проверить всё можно очень просто.1. Приходите на собеседование под видом свободного агента по недвижимости и попросите предоставить документы подтверждающие собственность тех самых земель, которые Вам предстоит продавать. Мастер класс по лжи начинается)2. Не поленитесь и загуглите дату регистрации юр лица и сравните с датой работы чешловека написавшего положительный комментарий. У меня на 4 месяца не совпало) 3. Позвоните под видом покупателя, попросите к телефону самого опытного менеджера по продажам. Спросите сколько он работает в компании и делайте выводы. Если повезёт или соврут и ответ будет «больше года» уточните, под любым предлогом, про ту самую Марину Федоткину, что в «декретном» отпуске. Такого сотрудника не было и нет) (хотя после публикации возможно и появится)))4. Спросите у секретаря компании про ООО «Тверские просторы» и про то, зачем полностью белой компании нужны другие Юр лица.5. Почитайте отзывы студентов о бизнес школе синергия (это партнёр) и её реальном уровне образования.6. Загуглите название компании и поймёте что большинство ссылок это сайты по поиску персонала. Высокая текучесть кадров – «лучший» показатель стабильности и честности7. Или же просто приходите, устраивайтесь на работу. Денег не заработаете, за то приобретете бесценный опыт на собственных ошибках. Удачи смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Я работаю на фри-лансе в компании. Занимаюсь маркетингом. Платят мне вовремя. В этой компании руководители и сотрудники нацелены на результат и я считаю, что это правильно. Иначе, зачем платить тем, кто просто просиживает зря. Коллектив дейстительно молодой и компания тоже, но это не является минусом. Все компании, в начале своего пути переживали кризис. И судить со стороны всегда проще. Из минусов: Немного подводит техника (компьютеры)
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: /// Из минусов: проходил собеседование,аж с тремя сотрудниками,думал что начинающая стоящая компания.и что Вы думаете,это шаражкина контора,они создают видимость компании которая стоит хорошо на ногах,но не тут то было.ген дир-молодой парень с завышенной до нельзя самооценкой.персонал-дети от 17 лет и пару взрослых руководителей.про зарплату,вообще молчу,её тупо не платят!!по несколько месяцев!!!задумайтесь,зато ген дир гоняет на коене- как Вам?)а на своих сотрудников ему плевать.ничего плохого сказать про коллектив не могу.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Зарплату палатят вовремя и ту же, что и обещали. Предоставляют полный соцюпакет. Также, существует возможность карьерного роста. Я к примеру работала сначала помощником руководителя, меня отправляли на различные обучающие тренинги. И, в последствие, я работала уже руководителем проекта. Из компании не уволилась, просто ушла в декретный отпуск ,который сейчас оплачивается. Из минусов: Техника в офисе была недостаточно новая. Иногда зависала