БыстроДеньги - отзывы (65)

Микрофинансовая организация, выдающая краткосрочные микрозаймы под проценты

Марина / 2021-09-29 17:29:53 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Официальное трудоустройство. Белая зарплата без задержек. Удобный график работы. Возможность карьерного роста. Дружный коллектив, отзывчивое руководство
Из минусов: Недостатков нет
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-10-22 19:29:16 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: официальное трудоустройство, своевременная выплата зп.
Из минусов: Не хочу судить о всех регионах компании,но в дирекции Набережные Челны творился полный хаос и полная Ж... (с большой буквы). В данном регионе никто и никогда не оценит человека за нужные и полезные компании качества, в вас будут видеть только лишь рабочую единицу, которая выполняет план, "втюхивает" несчастным людям страховки и карты (условия у конкурентов гораздо выгоднее,как бы вам не доказывали обратное, а людям преподносить нужно всё наоборот). ЗП копеешная, обещают на собеседовании достойную ,а по итогу вы и 13-ти тысяч не увидите. Жесткая система корректировки премии, работаете постоянно под камерами, при чем не в целях безопасности,а в целях того, чтобы разглядеть на вас блузку с слишком коротким рукавом или же туфельку с брошкой, дабы лишить вас вашей жалкой премии из 2-3 тысяч). Ежегодно "придумываются" всё новые и новые способы , чтобы не выплачивать человеку достойную зар.плату. куча ненужных бумаг и папок,которые должны соответствовать дибильным инструкциям)жестокая экономия в канц товарах и различных средств для уборки офиса. (ранее были уборщицы,но зачем и им платить)работа в быстроденьги это совокупность множества должностей, ты и уборщик, и промоутер :)Если кто-то надумал идти в этот АД, даже не думайте, я проработала 3,5 года в этом ужасе, ушла из компании с нервным тиком и подшатанными нервами! смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Марина / 2015-09-04 19:15:57 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: А я скажу, что опыт работы в этой компании дал мне очень и очень много. Да, было трудно, но все что не убивает нас, делает нас сильнее. И РД спасибо за то, чему я научилась! Руководитель жесткий, но думающий. Быстроденьги - хорошая школа для тех, кто не боится трудностей. А в целом, все минусы перечислены в других отзывах, но это компания, где можно и нужно зарабатывать деньги. И твоя зп, зависит от тебя. Положив ноги на стол, нельзя зарабатывать по 30-40 тысяч.
Из минусов: Тяжелый график (для трудоголиков отличный), отсутствие туалета и умывальника в офисе.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-08-28 21:52:41 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: ---
Из минусов: была только на собеседование и очень рада, что наше сотрудничество не состоялось. так как оказалась моя знакомая и бывшая коллега работала ранее этой конторе и описала все, что там твориться. что касаемо собеседования , проводил собеседование молодой человек по имени Максим, что он от меня хотел так и не поняла, двух слов связать не мог. приводил какие то бессмысленные примеры (сложилось впечатление, что он просто хотел казаться умнее, чем есть на самом деле) , местами меня даже это улыбнуло.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-07-12 19:17:28 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Работа в крупной федеральной компании. Возможность карьерного и личностного роста и развития. Полностью белая заработная плата и оформление в штат с первого же дня. В компании есть очень хорошая корпоративная программа, и каждый сотрудник независимо от города проживания и занимаемой должности может получить ценные призы или быть награжден поездкой на корпоратив в г. Ульяновск или даже заграницу. Поработав в компании сейчас, потом можно найти более высокооплачиваемую работу и зарплату. Мне повезло и мой коллектив был хороший (но так не везде.... об этом в минусах)
Из минусов: Компания "Быстроденьги" сейчас переживает крупный кризис (из которого скорее всего уже не выберется). За последний год из компании уволилось более 50% успешных сотрудников (это касается , как стартовых позиций так и руководящих сотрудников). В прошлом году в компании произошло сокращение всех ведущих специалистов (более 500 человек!) с последующим понижением их в должности (и соответственно в зарплате). У руководящих должностей полностью убрали премию (то есть все работают в основном за оклад). В компании постоянно изменяются инструкции, при чем порой на столько кардинально, что компанию "лихорадит" после этого недели по три. В это время никто не знает как работать. Ответа от "компетентных" лиц сотрудники дожидаются по месяцу (порой все это время работая неправильно) и в последствии получая за это депремирования). Правила и порядки в компании очень жесткие (при этом доходит до извращений, правила буквально берутся "с потолка". В компании очень жетские стандарты внешнего вида, соблюдение сценариев общения должно быть доведено до автоматизма (даже когда клиенты не понимают заумных фраз). Постоянно проводятся проверки контролерами. И все это преподносится с благой целью - для улучшения показателей и правильности работы - однако на деле, все это связано с тем, что бы проводить депремирования сотрудников (ведь от плохих показателей страдают не только сотрудники проверяемого офиса, но и руководители, тренера и контроллеры подотчетной территории). В рамках компании выходит экономия в миллионы рублей на одной только зарплате! Планы которые ставятся на офисы завышены на столько, что в рамках компании выполняю план всего несколько десятков офисов из 515. От генерального директора поступило распоряжение выдавать как можно бОльшие суммы займов. В итоге практически все региональные директора запретили производить выдачи сумм менее 3000 руб. При этом если сотрудник не выдает клиенту желаемую сумму а навязывает взять больше, то за это можно быть уволенным! (если клиент пожалуется например в контакт центр). Офисы: как говорят в компании Офисы - это чистые просторные помещения, на деле это курятнички без элементарных гигиенических норм! Про туалеты или даже нормальные подсобные помещения я вообще умолчу! Зимой большинство сотрудников постоянно болеют из за сквозняков и холода. Далее - время работы - не смотря на то, что компания работает в среднем до 20:00 если клиенты идут один за одним, то сотрудники обязаны задержаться на час или даже 2, тк теперь компания работает до последнего клиента (видите ли в 2014 году компания от этого потеряла прибыть). При этом время на которое вы задержитесь на работе никак не оплачивается (но ни дай Вам Бог уйти с работы в 20:14 (то есть на минуту раньше) за этого можно лишиться и без того мизерных премиальных, которые на стартовых позициях еще платят - хотя и постоянно урезают). Уже сейчас во многих городах наблюдается кадровый голод! сотрудникам из других офисов приходится ездить в свои выходные на замены в другие офисы при этом работая 4/1 или даже 5/1 и это при 12-часовом рабочем дне! Зарплата от этого, как не удивительно практически не увеличивается! Далее коллектив: Каждое подразделение компании считает себя наиболее важным, соответственно взаимодействие с другими подразделениями, как правило натянутое и сотрудники Контакт Центра или Департамента взыскания считают себя превосходящими сотрудников Офисов и это проявляется не только в общении, но и например в разных инструкциях (например контакт центр отправляет клиента в офис, а в офисе отправляют звонить на горячую линию - в итоге клиенты идут ругаться именно с вами!). Поскольку коллектив в основном женский, то здесь часто наблюдаются какие то интриги и сплетни. порой о себе за спиной такого понаслушаешься, что прямо удивляешься своей насыщенной жизни!)В компании принято закладывать друг друга и стучать друг на друга (так что задумайтесь надо ли это Вам!). Следующий пункт - Клиенты. Работая в компании казалось, что пьяные и обоссанные клиенты это нормально. Как оказалось в других компаниях таким клиентам отказывают сразу, но только не в "Быстроденьги"! Здесь же компания зарабатывает даже на неплательщиках - продавая их коллекторам, поэтому оформлять и выдавать деньги придется даже таким клиентам! В офисах идет постоянная прослушка и видеонаблюдение. От сюда непокидающее чувство участия в реалити шоу и развивающаяся параноййя. Так еще за высказанное Вами мнение, по поводу, каких- то новшеств (изменений) в компании - вы можете быть уволены! Отчетность - в компании огромнейшее количество никому не нужных отчетов, с которыми приходитс работать. Практически все отчеты делаются вручную и порой на одно только их формирование уходит неделя, не говоря уже о том, что бы в этих отчетах вести работу! Конечно в компании обещают изменить и систему отчетности и систему премирования с запуском новой технологической платформы..... но ее запуск "проходит" уже больше года! так что с этим вряд ли что то изменится. Не знаю все ли сказано, что хотелось сказать....... но одно точно, за 2 года работы, компания из крупной федеральной компании с американизированной системой премирования и высокой мотивацией в работе, превратилась в самый обыкновенный шараш-монтаж, и рассматривать компанию, как серьезного работодателя с возможностью высокого заработка уже не приходится. Единственное, что можно приобрести здесь это незабываемый опыт и увидеть в себе колоссальную работоспособность. Перспектив в компании уже нет..... смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Катрюша / 2015-06-23 23:11:49 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Компанию я очень полюбила. Оффициальное трудоустройство,белая зароботная плата,постоянное совершенствованин,обучения,тренинги. Возможность развитиия,повышения по карьерной лестнице,оплата праздничных дней в двойном размере. Быстроденьги-это состояние души-))
Из минусов: График
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


На каблуках" / 2015-06-17 21:36:28 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: -----------------------
Из минусов: Хуйня, а не компания, коллектива нет, РД Чистяков тот еще ЧМОшник, не советую.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-06-08 21:57:48 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Объективно о работе в административном офисе г. Ульяновск. Офис расположен в центре города, первое знакомство с новой компанией оставило приятные впечатления - очень стильно, по - европейски. Чувствуется, что руководство не экономит на оформлении интерьера , комфорте сотрудников. Часто проводятся тимбилдинги, корпоративы, так же сотрудникам предоставляется посещение фитнес-центра. Коллектив достаточно проффессиональный - приятно работать.
Из минусов: Наличие большого объема работы компенсируется достойной заработной платой.
Вы согласны? Да (1) / Нет (0)


Аноним / 2015-06-01 15:31:37 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Официальное трудоустройство,к сожалению это все.
Из минусов: Работа, в принципе, мне нравилась, коллектив нормальный, но как говорится, в семье не без урода. Наш многоуважаемый РД родом из глухой деревни, видимо поэтому ему чужды такие вещи, как уважение ,тактичность ,одним словом быдло, ранее он работал в Магните и Белорусской Косметике и теперь упорно тащит всех своих бывших подруг -коллег в несчастные Быстроденьги ,причем не имеет значение компетентен сотрудник в этой области или нет и если на данный момент свободного места в компании нет, а знакомую пристроить надо ,то это не страшно ,можно уволить какого нибудь неугодного директору сотрудника .Резюмирую! Если ты бывший сотрудник Магнита или Белорусской Косметики и ты знаешь его бывшего директора то тебе смело надо идти в Быстроденьги,если же нет ,то не имеет значение как долго ты работаешь ,как ты работаешь и тд тебя все равно попросят оттуда как только нужно будет пристроить какого нибудь знакомого. смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Хорошее имя / 2015-05-24 01:13:42 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: своевременная зп
Из минусов: 1) никаких условий (офисы не оснащены туалетами, приходится бегать в кафешки, куда иной раз зайти страшно, водой, холодильниками); 2) заставляют раздавать листовки, заниматься уборкой, выгребать урну (что совсем смешно!); 3) неадекватные штрафы (проверка может вдруг решить, что та или иная цифра/буква написана "непонятно", в т. ч. и заёмщиками!; может влететь за дресс-код, в т. ч. в случаях, если зимой не работает отопление и ты имел смелость что-то теплое на себя накинуть или если летом не работает кондиционер и ты подвернул рукав рубашки); 4) график работы - отдельная песня. 2/2 и не пахнет. 3/1. и плевать, что у тебя семья, учеба и вообще на то, что ты живой человек и у тебя есть свои дела и тебе нужно когда-то спать; 5) на замены отправляют как на гастроли - по всем офисам города. никогда не знаешь, где будешь работать завтра; 6) очень много быдловатых сотрудников, не уважающих ни клиентов, ни коллег (некоторые могут обсуждать личную жизнь во всех подробностях в присутствии заемщиков нисколько не смущаясь). В общем, делайте выводы. Я наконец-то рассчиталась и счастлива! Надеюсь, что в ближайшее время смогу забыть это как страшный сон!!! смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)