Евроконсалт - отзывы (2)
Информация о Евроконсалт
ИТ консалтинг на базе решений 1С
Последние отзывы о Евроконсалт (2)PSV / 2012-09-06 11:35:43 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Справедливости ради:1) если хотите научиться различным, в том числе и "лохотронным" техникам продаж, умению компостировать мозги как клиентам, так и коллегам, то хороший опыт в данной компании гарантирован. Пример и "уроки" брать с Давыдова М.Н. (как-бы директор) 2) удобное расположение офисов (было): изначально офис был на Смоленке: комнатушка размерами не больше кухни в "хрущевке" и без единого окна, но зато в БЦ класса А ))) и в 2 минутах от метро, благо от него отказались и переехали в БЦ на Беговой, без особых условий (столы и стулья, да и только) с которого также в конце весны 2012 компанию выселили. На данный момент неизвестно, где и как размещена компания, существует ли в реале она вообще. Из минусов: 1) Компания основана на принципах фирмы однодневки или "шарашкиной конторы", основана на принципах обмана и недомолвок как перед клиентами, так и перед коллегами (как менеджеров, так и программистов-консультантов)2) Заработная плата выплачивается непонятно по какой схеме (если даже вы заключили оф. трудовой договор), с постоянными задержками, при чем заработную плату приходиться буквально выпрашивать у Давыдова М.Н., который будет постоянно лепить отмазки для отсрочки по платежам, ссылаться на несуществующего фин. контроллера и буквально говорить, что ему класть на трудовое законодательство, ибо оно, на его взгляд, устарело.К моменту увольнения задержка по заработной плате доходила до 1,5 месяца, который после увольнения в течении 3 месяцев приходилось постоянно выпрашивать и получать мелкими частями, кстати, на часть которой все равно кинули (об отпускных и речи не было) и до сих пор не выплатили, опять же ссылаясь на странные и глупые аргументы якобы от фин. контроллера, которого никто и никогда не видел (очередная уловка Давыдова отвести от себя ответственность).3) Клиенты (практически 100%, за редким исключением) недовольны и с началом сотрудничества понимают, что их грамотно развели, дезинформировали. И все по причине нехватки консультантов, которые приходят и уходят, не заканчивая начатый проект, а другой программист-консультант не может сходу подхватить начатое дело, отсюда просрочки и ошибки в
