Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Сколько же происков завистников и конкурентов, я смотрю! Какие-то лживые и невнятные комментарии оставляете, товарищи... Лично работала с Сергеем Павловичем, и не раз, в совместных проектах, и хочу сказать, что это один из немногих добросовестных и порядочных профессионалов в своем деле. Ни с оплатой труда, ни с выполнением договорных условий проблем не было. Если выдастся возможность - с удовольствием поработаем с Домусом еще. Из минусов: Из отрицательных сторон могу только назвать излишнюю придирчивость к выполнению работы, но хотя и это в итоге, после многочисленных выверок, становится гарантией того, что требования клиента будут выполнены по максимуму. Ну и свой профессионализм безусловно, подтачивается таким путем.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Умение виртуозно обманывать заказчиков и клиентов Из минусов: Люди, не связывайтесь с мошенником Тарадай Сергей Павлович! Он совсем не такой профессионал в своей области, каким может показаться при первой встрече. Обманывает очень виртуозно, обещает много, но на деле оказывается совсем по другому!!!Найдите другую фирму, какими бы не были сказочные условия вам обещаны. На деле желаемого вы не получите.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: сложно описывать положительные стороны, на фоне отрицательного опыта... Из минусов: Добрый день! Имел негативный опыт работы с данной фирмой. В конце декабря 2011 года я получил письмо от Тарадай Сергея Павловича с предложением встретится и обсудить возможность работы. Я согласился, в январе состоялась наша встреча в Санкт-Петербурге, на которой мы предварительно договорились об условиях работы. Сергею Павловичу надо было успеть оформить печатную продукцию к выставке, договорились об оплате 20 т.р. в неделю. В случае завершения нужного количества объектов вовремя, еще 20 т.р. в виде бонуса . 13 января работа закипела. Мне были предоставлены модели домов, которые надо было красиво вписать в реалистичное окружение и качественно отрендерить. Сами модели были не полными, на некоторых отсутствовали стены и куски крыши, поэтому ракурсы были ограничены целыми сторонами (впрочем, это было оговорено). Текстуры и шейдеры мною дорабатывались или полностью переделывались. Окружение для каждого проекта создавалось с нуля, кроме одного дома, где была взята одна старая сцена, но в ландшафт были внесены серьезные изменения. Работа шла в оговоренных сроках (даже, с некоторым опережением), все правки вносились оперативно и картинки принимались в итоге без проблем. 10 февраля я напомнил Сергею Павловичу про договор, который он хотел со мной подписать еще до начала работ, на что мне было обещано прислать его на следующий день. Надо сказать, что получил я его в итоге только после того, как ВСЯ работа была закончена. В итоге, ко дню выставки (последняя картинка была выслана 1-го марта) был выполнен весь задуманный объем и еще немного в виде визуализации малых архитектурных форм (скамеек и прочего). Все было принято с благодарностями. Вот именно с этого момента и начались проблемы с оплатой. Платили мне в конце каждой недели и последний платеж не был выполнен. Более того, когда я напомнил про обещанный бонус, мне в довольно категоричной форме было заявлено, что никакого бонуса не будет, поскольку КАЧЕСТВО МОИХ РАБОТ НЕ УСТРАИВАЕТ работодателя. На резонный вопрос что именно не устраивает, внятного ответа не было. Собственно, ситуация на данный момент такова, что от в общем итоге недоплата составила 40 т.р. Если с бонусом ситуация довольно скользкая, то с последней неоплаченной неделей вопросов быть в принципе не может. Со своей стороны я успел выполнить очень большой объем работ вовремя, фактически выручив компанию Domus, директором которой и является г-н Тарадай, подготовив необходимые материалы к выставке, попутно консультируя по вопросам интерьерного и архитектурного освещения, в ответ получив массу негатива в итоге. Мне было заявлено, что эти деньги мне будут выплачены ТОЛЬКО в случае внесения каких-то изменений в уже принятые картинки, то есть фактически было предложено выполнить доп работы бесплатно, либо в случае передачи исходников о невозможности чего я заявлял еще на первой встрече, поскольку для работы часто используются добросовестно приобретаемые коммерческие модели, распространять которые я не имею права. Затем, я получаю наконец договор, который меня не устроил в силу того, что позволял работодателю совершенно официально не оплачивать работу получая нужный результат . Вот, например, момент, который меня категорически не устроил в нем:3.3. Нарушение Исполнителем сроков изготовления Продукции влечет не только не оплату Заказчиком Продукции, изготовленной с нарушениями сроков, но и штрафные санкции, предъявленные Заказчиком Исполнителю за упущенную выгоду и моральный ущерб Заказчика в связи с нарушением Исполнителем своих обязательств согласно настоящему договору. Причем, этот пункт никоим образом не затрагивает недобросовестного работодателя (надо сказать, что к моменту получения договора, задержка выплаты была более месяца.) Собственно, ситуация довольно стандартная, при работе таким образом. К сожалению для меня, я выдал весь объем работ не дожидаясь оплаты, причем, сначала мне говорили что нету просто времени оплатить мне работу, поскольку ВСЕ заняты выставкой и ничего другого делать не могут, забывая о том, что всю работу я сдал ВОВРЕМЯ. Ссылка на сайт компании и мои работы:http://www.domuswood.ru/proekty/novye_proekty/http://www.domuswood.ru/gallery/malye_formy/http://www.domuswood.ru/gallery/eksterery/http://shot.qip.ru/008qbh-2yVu0p6dS/http://shot.qip.ru/008qbh-1yVu0p6dT/http://shot.qip.ru/008qbh-2yVu0p6dU/
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Никаких. так как кидалово (это не только мое мнение) Из минусов: Компания Domus, она же Finwood в лице гендиректора Тарадай Сергей Павлович пригласила на собеседование на должность 3D визуализатора 28 мая 2012 года. На собеседовании обсудили об ОКЛАДЕ в 50 000 рублях в месяц минимум, работаю на дому. Было предупреждение о том что требуется высокая детализация всех мелочей, поэтому берут сотрудника на оклад и готовы пойти на то что проекты будут идти дольше чем обычно в других фирмах. Дал согласие т.к. фирма оплачивает оклад. Так же сообщили что ищут давно визуализатора и не могут найти, жаль я тогда не обратил на это внимание. Вообщем были выданы чертежи, по которым сразу приступил к работе. В конечном итоге прошел месяц (по нескольку дней по отправленым работам по почте не получал никаких известий). В конечном итоге проект был принят через месяц,... и тут мне сообщают его стоимость в 15 000 рублей (хотели выплатить 10 000, но увидев округлившиеся мои глаза дали распоряжение об оплате 15 000 и 6 000 аванс за июль), при этом так лукаво сообщили что типа это была проверка и типа меня обучали тонкостям домостроения, так же сообщили что зарплата начисляется в 2 этапа и только через месяц. Хорошо! Вызвали в офис, где Тарадай С.П. сообщил что начинается работа и все хорошо, все устроило. и попросил подписать документы сказав что на наш договор они никак не отражаются на мою оговоренную ранее зп и это нужно ТОЛЬКО для фирмы, типа таков порядок, не более того. В этом договоре была указана таблица с КТУ, так же являюсь дизайнером и так же разрабатываю ландшафтный дизайн, что мой оклад 12 000 а остальные 38 000 идут как премия. Прошло полтора месяца(были приняты еще несколько проектов). Мною было отправлено письмо чтоб выплатили зарплату. Сообщили что 20 000 лежат в офисе. 27 августа я попросил расчитать меня за прошедшие 2 месяца. В итоге несколькодневное молчание. Пришлось еще раз напомнить о себе, сообщив в котором что работая у них уже 3 месяца я получил всего 41 000. На что получил ответ в котором было сказано, цитирую: "с учетом незначительной переплаты в размере 20-ти тысяч (вопреки ожидаемому результату, но исходя из уважения к обоснованной просьбе) переплаты вероятно больше нет" Что сказал г-н Тарадай я так и не понял )). понял что не собираются оплачивать. на последущие письма-молчание. Вообщем фирма кидалово. Не связывайтесь с ней, поберегите свои нервы и время
Оценил: