Game Insight - отзывы (15)

разработчик и издатель игр для мобильных и социальных платформ, включая iOs, Android, Facebook, ВКонтакте, и др.

Аноним / 2015-07-28 17:53:54 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Хорошая зп!Коллектив дружный (штатные сотрудники), все талантливы и профессионалы в своем деле!Можно многому полезному научиться.Печеньки и чай всегда под рукой:)Удобное расположение офиса и, кому повезло, отличный вид из окна!
Из минусов: Ужасная организация работы! Хорошая ЗП в основном не у тех, кто действительно работает.Навязывание обязанностей без повышения зп.Нет корпоративной этики. Для такой не маленькой компании не предусмотрены ни обеды, ни спортзалы для сотрудников. Корпоративы редкие и в основном это может быть только боулинг (проходит скудно и сотрудники группами уезжают отдыхать за свой счет в другие места)Нет никакого роста.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-07-06 20:35:10 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: - Молодой и веселый коллектив;- Белая заработная плата;- Бесплатные конфеты/печенье.- Менеджеры - душки :)
Из минусов: - Неадекватное и неопытное руководство;- Овертаймы по причине плохого планирования;- Плохо поставленный процесс разработки;- Отсутствие премий;- Отсутствие банальных шашлыков раз в год;- Отсутствие карьерного роста.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-07-06 15:40:14 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Отдел в котором работал - замечателен. Концентрация хороших людей приближается к 100%, очень уютно в таком обществе. Удобно добираться, удобно работать, удобно получать деньги, вполне достойные.
Из минусов: Неясная мне система расчета больничных - просто жесть. Проблем после месяца в реанимации хватило сполна. Один из самых добивающих факторов - то что в работу например отдела художников лезут с авторитетным мнением люди которые очень далеки от вообще понятий о рисовании и всем что с ним связано. Дурацкая зависимость от московского отделения, выполняющего роль божественного гласа, который может отменить все что угодно, даже 100500 раз утвержденное.Ну и никакого роста. Ни в деньгах, ни в должности. Либо сразу приходить туда крутым и все умеющим, либо тренироваться где-то на стороне и не рассчитывать применить полученные навыки в работе. смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-07-02 11:22:40 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Тут очень хорошо!Вы будете работать в команде профессионалов, у которых в голове свои особенные тараканы :) Всегда найдутся те, с кем у вас будут общие интересы, будет о чем поговорить во время обеда/чашечки чая/корпоративчика.С зп проблем нет - всё честное, белое, вовремя. В случае задержек всегда предупреждают.Сам офис - мечта для ITшников с нижней части. Здание на Комсомольской - это и трамваи, и автобусы, и даже метро! Для автомобилистов - всегда свободная парковка. Сотрудники обеспечены всем необходимым для комфортной работы.
Из минусов: Карьера.Карьера и еще раз карьера.Вы можете достигнуть каких-то небольших высот, но потом всё, наступает потолок и пробить его на мой взгляд очень сложно. Остановка карьеры соответственно останавливает вашу зп, развитие, задачи превращаются в рутину...Собственно что и стало причиной увольнения после почти 2х лет.Могут возникать некоторые напряги между отделами, между людьми, кто-то считает себя умней и т.п.,но на мой взгляд это свойственно многим IT, а уж геймдев впереди планеты всей :)
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-06-18 12:19:50 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Очень хороший коллектив (именно штатные сотрудники)Запись работы в крупной компании в трудовой
Из минусов: НИКОГДА НЕ ХОДИТЕ РАБОТАТЬ В ЭТУ КОМПАНИЮ! Ваши нервы будут в таком состоянии, что после этой работы понадобится психологическое восстановление перед другой. Все руководство в большинстве своем-женщины, а это не очень хорошо,т.к. постоянная зависимость от настроения и личной жизни начальницы. Именно в отделе ТП -это не профессиональная дама, которая только льстиво улыбается в глаза и создает иллюзию "понимающего друга". Она не знает сути работы, т.к. сама не занимается теми обязанностями, которые выполняют штатные работники, поэтому предлагаемые изменения с ее стороны не удобны, смешны, но не поддаются оспорению, даже если выносится на всеобщее обсуждение. Все иного рода предложения сразу рубятся на корню, а сотрудник сразу г...о, знания его и предложения г...но....и вообще он ничего не смыслит в этом. Идти в отпуск - нужно стоять на коленях, унижаться, выпрашивать, выслушивать кучу "НО" и какой ты плохой,что вообще посмел собраться в этот самый отпуск на 2 недельки в году. Я уж молчу про больничный, на котором ты продолжаешь работать, потому как выбыл один из строя-это нельзя, а так же потом получишь копейки в конце месяца.Опоздать на работу больше чем на 5 минут-это скандал, штраф, крики и ссоры, а как задержаться на работе по 1,5-2 (!!!!) часа, так это норма. Даже не спрашивается-может ли сотрудник. Просто за час-полтора до конца рабочего дня сообщается что это нужно сейчас и в приказном порядке доделать столько по времени,сколько потребуется. Ни о какой поблажке по дополнительному времени на отдых в течение следующего дня или приходу на работу на некоторое время позже, т.к. ты переработал вчера-даже не идет и речи.Повышение зарплаты очень туманное, хотя расписывается красиво. З\п сдельная, следовательно ежемесячно варьируется, а это отсутствие стабильности. По-факту,чтобы заработать больше на 3-4 тыщи ты ночами должен еще работать и не делать ни единой ошибки в огромном потоке писанины в день. Им нужны люди-роботы-одиночки. С вышестоящими господами (верхушкой) пересечения были минимальные и через свое начальство (негоже с холопами разговаривать). Верхушка компании так же, без всяких разбирательств, при любом письме от недовольного игрока- ШТРАФОВАЛИ!!!! Видимо, такое отношение к сотрудникам нормально во всей компании.Офиса нормального так и не увидели ни разу. Снимаются одни из самых дешевых и маленьких. Все как в бочке. Постоянные неудобства отсутствия воды, тепла зимой (!!!) света и т.п. Даже чай и кофе покупались самые дешевые, а потом еще и попрекались сотрудники за то, что МНОГО ПЬЮТ ЭТОГО САМОГО ЧАЯ И КОФЕ (!!!!!). А это, господа, уж совсем стыдоба для такой "крутой" конторы. смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-06-10 01:24:53 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: белая зп
Из минусов: не работейте в этой компании
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-06-10 01:15:41 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: нет
Из минусов: никогда не связывайтесь с этой компанией
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Арсений / 2015-03-18 19:00:36 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Хочу сказать, что компания вполне приличная. Сотрудники (конкретно те, с кем общался я) достаточно приятные. На собеседовании мне хорошо объяснили, в чем будет заключаться работа, перспективы и требования. Насчет остального знать наверняка не могу, но остались положительные впечатления от компании.
Из минусов: Особых минусов не заметил. Может быть, потому что не успел поработать там
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-02-13 15:00:40 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: натолкнули на выводы о том, что надо лучше присматриваться к компетенции команд, в которые идешь работать
Из минусов: Получал тестовое от ГИ. Мнение о профессионализме их лидов установилось быстро. Технически некорректное тестовое; не задание, а "мутант". Делать 3д модели для мобильной игры, но тех требования как для графики ААА шутера от 1 лица. Взаимоисключающие пункты в наличии. Впечатление, что требования к ТЗ у арт директора зависят от ее настроения, а не от здравого смысла; придумываются на лету в перемешку с междометиями "эммм ээээ". Как в анекдоте про "надо нарисовать зеленые линии прозрачными красными чернилами". Позвали бы хоть кого-то, кто шарит в теме для приличия, но вместо этого цирк с псевдо ТЗ, высосанным из пальца арт директором. Это неуважение к соискателям и их времени. Даже если делать такое ТЗ, то по каким критериям его будет оценивать арт-директор - загадка. то, что не по критериям индустрии - точно. смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Анна / 2014-07-22 08:40:30 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: зарплата
Из минусов: - начинается с того, что тебя мешают с говном - что ты никто и ничто.. Продюсер не стесняется на отборный мат в твой адрес без причины. Постоянные правки зависящие от настроение арт директора и продюсера. Арт директор не компетентна - сама рисовать не умеет - сидит только на девианте и тырит оттуда арт, заставляя художников его обводить.. Своих мозгов видимо нету... Места нету вообще. сидят все друг на друге.. Пройти нереально. Один туалет на целое здание!!! Мотиваций - никаких.. За сидение ночью - ничего не добавляют - .. оплачивают только если ты 2е суток подряд просидел... Стараются не держать людей более чем 3 месяца - после испытательного - выкидывают нафиг. Подумайте - прежде чем сюда идти работать - ОНО ВАМ НАДО?? смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)