Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Был сегодня но собеседование , офис метро калужская. Подождал где то 20 минут от назначенного времени и меня приняли. Прошел 2 этапа и вечером сказали позвонят сообщат результаты. Может быть там все поменялось, но таких ужасов как описывают другия я не наблюдал. Пока у меня хорошее впечатление. Из минусов: На данном этапе еще не выявлены
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Все положительные отзывы -пишутся либо самими сотрудниками или блогерами. Из минусов: Был на собеседовании,год назад ездила моя жена и коллега. Жена вообще отговаривала и не тратить на эту компанию время. Собеседования проходят с профнепригодными специалистами, на самих объектах полный бардак (перед встречей с работодателем стараюсь приехать пораньше и ознакомиться с объектом). Рекрутеры-вообще отдельная тема. Мы так и не поняли кто такая госпожа Уткина и как она отбирает кандидатов??????? Обратной связи нет,по телефону хамское обращение. Если так себя ведет среднего класса персонал,то что тогда происходит внутри компании? Спасибо Уткиной что не перезвонила и сейчас у меня хорошая работа. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Этот Иван-соискатель или Ванька как тут говорят работает в Некрасовке Девелопмент интернет маркетологом и реально зовут его Павел Долинин и параллельно не бесплатно, ессно, занимается пиаром и антипиаром многих компаний на этом сайте. Ежедневно тусуется на риэлторском форуме под своим именем. Вот он на своем проффесиональном риэлторском форуме http://forum.ners.ru/search.php?author_id=490&sr=postа кому интересно на какие фирмы он пиздит просто наберите а поиске гуглаorabote.net +"Иван-соискатель" и все поймете сами Из минусов: нет
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Дальше собеседования не прошел, и слава богу Из минусов: Шел на обновление ПО гарант, должность уже не помню, я с высшем образованием, дай думаю пойду а то после болезни взять меня должны 4 года опыта работы. работа-то плевая. ну-ну 6 человек запустили, все стандартно, анкетирование вообще ужоснах. Какой интерфейс показано на рисунке. а)ЮСБ 2.0 б)ЮСБ3.0, в)что-то там Г) что-то там. Ответы А, Б -неправельный Только 2.0!!! (А) АХТУНГ.Видать сотрудники данной шараж-монтаж конторы не в курсе, что интерфейсы ЮСБ 2.0 и 3.0 идентичны и различаются только по пропускной способности. И все вопросы в таком духе. Просто слили короче всех. Некоторые ребята в этой группы приезжали во 2 раз, им в первый раз назначили встречу на пятницу в 17 часов. Хотя пропуски выдаются до 16. 3-7 поездок в день Москва и МО.Из 6 человек никто не сдал тест, пошли пить пивас. Такое ощущение что им ненужны сотрудники. Я затрудняюсь ответить кто им нужен. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Кофе, чай - но это уже давно нигде не редкость. Больше плюсов нет. Из минусов: Был опыт сотрудничества с сей сомнительной компанией. На вакансию спец. по обслуживанию с клиентами. Уже на первом собеседовании очень много недомолвок, уровень з.п. вообще обозначен кое-как. Далее, прохождение обучения в 7 дней - вы тратите свое время, деньги, нервы и никто не гарантирует вам возмещение денежных средств или трудоустройство, ведь надо сдать экзамен. Поэтому рассчитывайте свои силы сразу, не факт что вам компенсируют ваши затраты и усилия.Но самое интересное, что практическая часть в обучении стоит на последнем месте и вы все прелести, так сказать, будущей работы узнаете уже после того, как проездили на обучение 6 дней и сдали теорию. Последний этап-собеседование с руководителем, где вы узнаете, что отдел персонала преувеличил размер оклада (на собеседовании оглашается сумма оклада одна, руководитель говорит совсем другое) Стипендию выплачивают только если вы полностью устроите компанию, а ваше мнение мало кого будет интересовать, поэтому на практической части взвесьте все за и против работы за маленькие деньги в компании, которая обманывает своих будущих сотрудников уже на обучении. Р.S. Когда наша группа сдала экзамен, тем, кто сдал пообещали позвонить и сказать когда и во сколько прийти на собеседование с руководителем. И конечно, никто не позвонил (пришли сами-оказалось забыли про нас!!!) и это для меня уже минус. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Чай,Кофе Из минусов: Потерял 20 дней своей жизни, денег за обучение не заплатили, не добрал всего 2% по экзаменам.В итоге кто прошел дальше, были на собеседовании у Руководителя, которых половину тоже отсеило.В итоге пару человек всего приняли на работу.Не тратьте своё время,нервы и деньги за еду.Кроме информации что Гарант это супер технологично ничего больше не узнаете, и только мозги свои запудритеПс Сергей не сидите в планшете когда вам рассказывают люди это не красиво.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Читаю отзывы и поражаюсь людям, которые их пишут. Дама, заполнила анкету, ее не взяли на работу и она не рекомендует ходить в компанию остальным. А с каких пор работодатель принимает на работу всех? Молодой человек сходил на собеседование в 2011 году, а отзыв написал в июне 2012. Вопрос, чем он занимался минимум полгода? Чтение отзывов - пустая трата времени. Из минусов: Трава зеленее там, где нас нет.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Собеседование прошло с теплым приемчиком. Из минусов: Но вот на работу так мне и не довелось попасть.ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ касаемо девушек: НЕ СОВЕТУЮ СЮДА ПЫТАТЬСЯ ТРУДОУСТРОИТЬСЯ, потому как отбор по анкете очень жестокий!?? ПРИЧИНУ ОТКАЗА МНЕ ТАК И НЕ НАЗВАЛИ.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Все искоренили. Не ходите. Из минусов: Компания катится в тар-тарары. Хорошие менеджеры уволились - остались самизнаетекто. Специалисты бегут как с тонущего коробля - оно и понятно. Во всем теперь специалисты виноваты, а руководтсво по отпускам разъезжает. Клиентов обманывают, а отдуваться должны специалисты по обслуживанию клиентов. Компания превращается в гавно. Очень жаль :-(
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: положительных сторон , скорее всего, в данной компании нет. Из минусов: контора в длинном полупустом плохо отапливаемом институте. впечатление от офиса и ресепшена - как от млм-конторы - множество снующих туда-сюда людей без дела.текучка , судя по хедхантер ( постоянно висят вакансии ) - огромная, цифры завышены очень сильно. у меня опыт продаж больше 5 лет - в таком типе контор заработать больше 40 могут 2 категории человек - те, кто начинал в ней работать в момент основания - кто работает с крупными клиентами давно и какие-нибудь родственники руководства - все. эти системы и гарант и консультант продают все кому не лень. рынок перенасыщен и уже приелся этим софтом. пошел туда просто от безысходности , скажу честно. на собеседовании нас было человек 5 - девушка, с которой созванилвались - опоздала минут на 15, нас провели в комнату с допотомными компьютерами, провели две игры - одна - "расскажите о своем самом значимом опыте продаж" , вторая - общение с клиентом по телефону. обычное стресс интервью, проводила малоприятная как матрешка женщина суетливая и не очень умная , по всей видимости. в общем - ничего интересного или стоящего. смотреть полностью...