ГБУ Малый бизнес Москвы - отзывы (29)
Информация о ГБУ Малый бизнес Москвы
Оказание бесплатных консалтинговых услуг субъектам МСП
Последние отзывы о ГБУ Малый бизнес Москвы (29)Виталий ШХХ / 2015-06-30 21:11:22 / Ответить
![](/img/review_arrow.png)
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Отличная команда профессионалов с огромным богатейшим опытом! Настоящая команда профессионалов! Высшей! Пробы! Из минусов: Новый руководитель Департамента Предпринимательства начал своевольничать и убирать самые профессиональные кадры. Никогда не думал,что это коснется профессионалов. Он их меняет на бестолковую малолетнюю поросль. В нашем ГБУ начались чистка и ни чем хорошим для развития бизнеса это не обернется. Стали уходить лучшие! Своеволие и самодурство подвели уже многих в Москве. Уверена что не останется этот кадровый бардак безнаказанным! Всем кто читает пишите Мэру Москвы Сергею Семеновичу Собянину о беспределе в ГБУ. Верю в лучшее и желаю сотрудникам ГБУ стойкости!!!
Аноним / 2015-03-21 00:04:59 / Ответить
![](/img/review_arrow.png)
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Интересная работа и задачи, зарплату выплачивают вовремя Из минусов: Как и в любой молодой компании, требуется время для отладки процессов
Лизюк Воронежский / 2014-09-11 19:18:59 / Ответить
![](/img/review_arrow.png)
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Сосал, сосу и буду сосать у выше стоящих, что мне нравится. Ваш Калигула. Из минусов: Да их нет, все ок, только ссыкотно вдруг прокуратура пришла и в пятницу насяльника на ковер вызвали;( чую отзовутся кошке, мышкины слезы и незаконно спиленные премии, при просранном госзадании!!! Бочаров О. С назначением, просим вашего внимания так как мы с этой темы не слезем!!! Богза готовь три конверта.
Аноним / 2014-09-03 10:55:12 / Ответить
![](/img/review_arrow.png)
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Наверно они есть, если поискать Из минусов: http://www.m24.ru/articles/54394?attempt=2 Во дела-то. Смена власти. Новый глава наверняка наконец-то увидит кадровые странности гбу мбм и таджикомафию! Русских становится все меньше и меньше в московском гбу! Предприниматели хренеют и ржут от имен. Не закроет глаза и на премии за лояльность, и премии под высосанные из пальца проекты, которые эти избранные сотрудники должны реализовывать в рамках своего договора. Однозначно, и поток сбербанковских беженцев остановится, а то там не справляются, сюда лезут, думают легче... конечно, под прикрытием руководства них..я
Мафусаил Радомип / 2014-07-16 15:51:36 / Ответить
![](/img/review_arrow.png)
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Скажем так с каждым днем все гавеннее Из минусов: Vurunezh style и банда котят с улицы Лизюкова, просрали все. Топ менеджмент задумайтесь, за базар то прийдется ответить!
Это обязательно / 2014-05-31 11:10:46 / Ответить
![](/img/review_arrow.png)
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: положительного уже не осталось...... Из минусов: Товарищи, читаю отзывы и готова подписаться под каждым словом.... Положительные отзывы и защиту (нелепую) строчат г-жа Потапенко и г-н Михайлов, которые так давно хотели протиснуться в начальство и о-аля - получилось!!!!Я бегом бежал из это замкнутого круга понаприехавших дебилов)))) Со стороны смотрю на всё это и хихикая))))Был Молчанов и Тихонов - не устроили........ полностью поддерживаю - понабрали себе должности руководителей подразделений понаприехавших непонятно откуда и не понятно с каким опытом работы девок: Арянова, Потапенко, Агамова, Асророва к ним
Зачем это) / 2014-04-16 17:02:22 / Ответить
![](/img/review_arrow.png)
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Белая зарплата, много предприимчивых людей с разносторонним опытом работы, демократичный стиль в работе, интересные инициативы и проекты (иногда). Из минусов: Текучка кадров (и руководителей, и сотрудников), что очень мешает работе. Противоречивые указания 'сверху'. Слишком высокий уровень нагрузки и стресса. Постоянно внутри все меняется, и никто не знает, что будет завтра. Чтобы получить деньги на что-то необходимое, нужна тысяча обоснований и виз.Многое определяет близость к политике;) Грязноватая это сфера...
кру 123 / 2014-04-09 15:25:40 / Ответить
![](/img/review_arrow.png)
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: наберают кареристов и торгашей.......генеральный кирпечами торговал и все его кореша теперь будут в гбу.....люди валите куда нибудь из этой клааки......паноптикум ебаный Из минусов: понабрали корешей генералного и реальных гомасеков.........
Аноним / 2014-04-01 20:18:49 / Ответить
![](/img/review_arrow.png)
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Нет положительных сторон Из минусов: Работаю с самого начала образования организации.В 2012 году был хороший коллектив, дела шли неплохо.В конце 2013 года начался кошмар! Тихонов привел руководителей подразделений, "своих работников", потом пришел в организацию некто Горбунов М., которого выгнали с позором, как говорили о нем за глаза "исчадие ада", только выгнали этих двоих, сразу назначили новых замов,опять несчетное количество. Коллектив сильно испортился, спрашивается, куда смотрит отдел кадров во главе которого стоит один из новых заместителей,некто Сизов? Итог:если вы думаете стоит ли работать в
Аноним / 2014-04-01 19:48:16 / Ответить
![](/img/review_arrow.png)
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Происходит какой никакой карьерный рост в территориальных подразделениях. Из минусов: Опять творится не пойми что! Штатку до сих пор не утверждают с октября месяца, а уже апрель! Сколько можно то?В территориальных подразделениях на работу взять новых консультантов не могут, а ведь им ставят большие планы, и госзадание по сути выполняют только они... Но зато штат начальства и головного офиса у нас раздут до нереальных размеров!!! Куча замов и у этих замов непонятная толпа начальников, которые тоже ничего не делают! Руководят друг другом, наверное... Опять создаются непонятные отделы и должности (управление над всеми управлениями или отдел франшизы). В головном офисе