Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Говорил с рабочими из цеха возле курилки. Зарплату платят вовремя. Работы много. Из минусов: В компании не работал, сказать об производстве не могу. Может всё и Ок, но тамошний начальник отдела кадров Старостина оставила самые негативные впечатления. С самого начала грубое и хамоватое общение. Общается сразу на "ты". Постоянно пытается разыграть ситуацию, что соискатель не понимает что она говорит. Выражение лица у ней при этом такое, как будто наступили ей на мозоль в метро. Подчинённые побаиваются или терпят её. Видимо, так же себя ведёт с сотрудниками. Чувствуется некая напряжённость в коллективе.Если компания ищет специалиста, то на собеседовании должны присутствовать и специалисты компании. Один HR не может принять адекватного решения. Опять, проблемы управления. смотреть полностью...
Справедливость есть / 2015-01-29 14:08:16 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: ... Из минусов: Непрофессиональный HR в лице директора по персоналу Старостиной А.В. Хамоватое собеседование в тоне допроса, но цель явно не стресс-интервью, а утвердиться самой ( ибо проблемы налицо- хаос на столе, на мониторе ярлыки с напоминанием о диете и распечатанные диеты на столе)...Собеседование с эмоционально негативно настроенным человеком радости не приносит никому. Цель отзыва-обратить внимание конкретного человека на проблему, которую она создает компании, может хватит ума поработать над собой.....