Группа Финансы пришла на российский рынок в 1991 году первоначально как аудиторская компания. На сегодняшний день Группа Финансы - специализированная аудиторско-консалтинговая группа, имеющая свои подразделения в 10 крупных городах России, включая Москву и Санкт-Петербург. Оказывает консалтинговые и аудиторские услуги.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Славно, что мы стали заметны в Интернете. Понятно, что ни один работодатель не будет увольнять хороших специалистов. И если кто-то из них уходит, компания расстается по-хорошему (хотя и сожалеет). А плохих специалистов или лентяев ни одна частная фирма держать не будет - это прямой путь к банкротству. Человеческая натура устроена так, что из хороших уволившихся специалистов отзыв пишет один из 10, а плохой отзыв напишет каждый "специалист", кого уволили. Можно сделать вывод, таких скольких "специалистов" пришлось увольнять. Из минусов: Работаем в конкурентной среде. Хотя это и плюс тоже, заставляет двигаться.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Все негативные отзывы написали москвичи. Ребята, так и пишите конкретно что вас обидело и не устраивает в работе Московского офиса, а то какие то одни общие фразы Из минусов: По сравнению с работой иных аудиторских фирм, все что здесь описано - не существенно.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Мало и с каждым годом все меньше. Из минусов: Ответ Алексею ШестовцуОсновные преимущества работы в Группе Финансы это:1. Высокая и белая, заработная плата - постоянный пересмотр в сторону уменьшения, задержки выплат3. Молодой и позитивный коллектив. - потому что более опытные на данную з/п просто не идут, кто был знающий либо уволили, либо сам ушел4. Наличие перспектив - никаких, выручка за последний год упала на 100 млн. руб., филиал в Воронеже по факту закрыт, Санкт-Петербург и Липецк убыточны и держатся только за счет денег с Москвы, Краснодар на протяжении 3 последних лет топчется на одном месте, распиареный филиал в Лондоне только на бумаге, Пермь потеряла всех клиентов бывшей компании Урал-аудит5. Действующая система ИСО 9000 - только на бумаге6. Интересная многопрофильная работа, дающая возможность саморазвиваться - постоянные нагоняии сотрудникам, что хватит просиживать штаны в офисе и если не хотят работать, то за дверью стоит очередь.Снимите очки, нет уже той очереди. Давно! смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Успешная компания, которая делает ставку на качество оказания услуг и профессионализм своих сотрудников. Тот из сотрудников, кто действительно прикладывает усилия в нужном направлении, безусловно добивается уважения, признания и соответствующего поощрения. Тот кто ленится и ничего не делает, а ждет манны небесной, уходит из компании, и пишет нелицеприятные вещи в сети. Думая наверное, таким образом поставить палки в колеса.Благо что определяющим фактором репутации являются положительные отзывы наших партнеров и рост заключаемых договоров с нами на сжимающемся рынке. Те компании которые однажды работали с Группой Финансы, предпочитают работу с нами и далее.Основа любой компании это грамотные и смотрящие вперед её руководители, которые безусловно таковыми и являются. Бизнес процессы в компании постоянно совершенствуются и доводятся до автоматизма, давая возможность уделять больше внимания индивидуальным нуждам наших партнеров.Основные преимущества работы в Группе Финансы это:1. Высокая и белая, заработная плата2. Грамотные и успешные собственники, участвующие в руководстве компанией.3. Молодой и позитивный коллектив.4. Наличие перспектив5. Действующая система ИСО 90006. Интересная многопрофильная работа, дающая возможность саморазвиваться. смотреть полностью... Из минусов: неудачники и лентяи не смогут работать в нашем коллективе (хотя это тоже положительная черта)!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: К сожалению, нет Из минусов: Группа Финансы Nexia Finance Group, к сожалению, ничем не примечательна. Чтобы о ней не забыли - проводит лекции(семинары), но это подобно первоклассникам на линейке выступающих. Устаревшие принципы, методы и законы. Всё прикрыто красивым оформлением сайта. Но это лишь внешняя форма привлечения внимания. Мы сотрудники, не советуем ведущим экспертам, программистам, консультантам работать в данной компании, хотя, можно устроиться и "познать" все "минусы" "Группы Финансы". У каждой компании есть срок "существования" и видимо ,в данном случае, мы наблюдаем "тягу назад и "видимое" движение вперёд. это тупик, а мы - сотрудники сразу почувствуем попытку "выжить за счёт ущемления персонала в зарплате" - уйдём в компании с полным набором соц. пакета. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Пока ещё есть хоть какие-то предложения и интерес клиентов. Мы - обычная небольшая компания, которая хочет просто оставаться на плаву. Из минусов: Результаты, по сути говоря, оставляют желать лучшего. Надо брать пример с лучших и соответственно, успешных аудиторских компаний. Может что-то изменится в лучшую сторону. Подход к персоналу должен быть лояльнее и это тоже один из пунктов успеха. Пока балансируем на грани, но будущее, в среднесрочной перспективе, не ясно и это огорчает. Анализируйте ситуацию, читайте Стивен Кови, Сьюз Орман и других авторов, делайте выводы, избегайте ошибочных шагов в бизнесе. Уйдёт большая часть персонала(а это вполне реально) и не будет и поступательного развития компании. Работаем, но уже с реалистичным подходом, без оптимизма. "Когда человек хочет, он ищет возможности. Когда не хочет - ищет причины". смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Очень мало и с каждым разом всё меньше. Хорошие отзывы пишут сами сотрудники Из минусов: 1) хорошие отзывы пишут сами сотрудники, так как больше некому 2) праздничные дни не оплачиваются3) требуют оригиналы сертификатов 1С, хотя в других компаниях только копии4) трудовой договор отдают с неохотой, если не спросишь - даже и не напомнят6) "видимость" успешности и завуалированные недостатки5) зарплата не индексируетсяМне не нравится работать в "Группе Финансы" "Nexia Finance Group" , так как это пустая трата времени, время для них сейчас сложное и каждая копейка на счету. Не столь важно, когда я устроилась в компанию, но для программистов, аудиторов, экспертов, специалистов, которые успешны - очевидно, в ГФ - им нечего делать.Почитала многие сайты и поняла, куда устроилась. Но дело - сделано, увы смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Работаю в компании более 4-х лет, общий трудовой стаж 19 лет. До Группы Финансы работала в крупной энергетической компании, торгово-промышленной палате, в нескольких ВУЗах. Есть с чем и с кем сравнивать. Скажу коротко: не верьте всем недовольным разгильдяям, они уволены, туда им и дорога. Я сама принимаю и увольняю сотрудников филиала. Кто работает плохо, тому не место в нашей компании. Мне работать в Группе Финансы нравиться, коллектив у нас работоспособный и талантливый. Из минусов: Я не вижу отрицательных моментов, о которых стоило бы написать.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Работаю с сентября 2011 в департаменте по работе с клиентами, должность - специалист. Да, работаю не долго, скажете Вы, но чтобы сформировать мнение о компании в целом и о людях, с которыми работаю бок о бок, этого достаточно. С первого знакомства с компанией, с первой встречи, с собеседования сразу стало понятно, что компания серьезная, здесь работают профессионалы, которые знают цену своему времени, люди, настроенные на работу, работу только на результат. Компания имеет хорошую репутацию, является международной, широко представлена в России. Тут работают по большей части молодые и амбициозные сотрудники, считаю это правильным подходом, принимать на работу молодых людей и направлять их энергию и стремление на самореализацию, достижение профессиональных целей, получение опыта и эффективную работу. Как говорится, "Молодым везде дорогу!" Начиная здесь работать, я попал в дружелюбный коллектив, в котором помимо работы присутствует ещё и понятие "дружбы", я говорю о взаимопомощи, о понимании, об уважении. В компании ведется командная работа. В нашем филиале работают как «зеленые» новички, типа меня, которые открыты новым знаниям и приобретению необходимых навыков для работы, так и профессионалы с большой буквы со значительным стажем работы, у которых многому можно научиться, даже просто наблюдая за тем, как они выстраивают общение и ведут переговоры. У моих коллег можно научиться всегда стремиться достигать поставленных целей, выполнять любые объемы работ в срок, полагаясь на плечо товарища по команде. Здесь учат ставить перед собой только высокие цели, грамотно планировать своё время, чтобы всё успевать. Широкий спектр предоставляемых услуг обязывает постоянно учиться, что не может быть неинтересным, заставляет глубоко вникать в определенные вопросы для их решения, совершенствоваться в той или иной сфере. Все это ведет к совершенствованию личностных качеств и навыков каждого сотрудника, и, соответственно, повышает его конкурентоспособность, что обязательно пригодится в дальнейшем. Работу здесь считаю перспективной! Офисное помещение располагает именно к работе, так сказать, офис без излишеств, всё компактно, аккуратно, красиво. Комната для приема пищи тоже имеется, отдельная от офиса, что, конечно же, является плюсом. Заработная плата всегда в срок, и аванс, и подсчет. Отношение работников к новым сотрудникам - уважительное, общение позитивное, атмосфера в офисе - рабочая. Одним словом - условия для работы созданы очень хорошие! Планирую работать здесь и дальше, развиваться вместе с компанией, быть полезным как клиентам нашей компании, так и самой компании, расти в профессиональном смысле, стать экспертом! смотреть полностью... Из минусов: Отрицательные стороны есть, как и в любом другом месте, главное, что здесь положительные стороны перекрывают полностью отрицательные!