Не внедрившийся «внедренец» / 2015-04-17 16:02:53 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: ...из положительного в этой компании только секретари-референты: улыбчивая девушка –блондинка и интеллигентная дама бальзаковского возраста... Из минусов: СОБЕСЕДОВНИЕ: Первым собеседующим человеком будет ген.дир. Его вопросы: «С кем живете? …что едите?... и как дела у вашей бабушки? …Ах умерла? Какая жалость!...» и т.д. имеют место быть. Видимо личная жизнь будущих «внедренцев» это самое-самое важное в его понимании. Ваше образование и опыт ему до лампочки. Вторым человеком будет зам. ген. дира «тетя с ехидной улыбкой впечатляющих размеров» Ее вопросы уже в более профессиональной области, но тактичностью и элементарной воспитанностью они особо отличатся, не будут: « Вы преданны своей работе?... А в предыдущей компании у вас были конфликты?... ну и апогей всего: «…. мы подбираем коллектив очень серьезно, нам нужны преданные люди..» На мой вопрос: «платят ли за преданность деньги?...» ответ: «если Вы станете специалистом!! Мы взращиваем профессиональные кадры….». . Если задаются вопросы о конфликтах и преданности, значит это «больное место», значит преданностью коллектив не отличается, много интриг и сплетен, и ругани. Уже после нее сложилось впечатление, что продолжать не стоит и я хотел уйти… но девушка секретарша просила пройти дальше! Через время придёт еще одна ТЕТЯ третья… и будет задавать вопросы, которые Вам уже задавали… хихикать, и переговариваться с ВТОРОЙ ТЕТЕЙ о Вас в вашем присутствии: «а это ты уже спросила?.. и как тебе?». Она эдакий МЕГА КРУТОЙ СПЕЦ видимо потому как ТЕТЯ №2 очень рассказывает ей о Вас, слегка перевирая вами сказанное. Четвертым человеком будет ЕЩЕ ОДИН (точнее одна) тетя, но в отличие от предыдущей говорить будет вежливо, четко, НО НЕЗАИНТЕРЕСОВАННО в Вас. Она устала собеседовать, не скончаемый поток кандидатов… и ей безразличны Вы и ваши навыки.КУРИЛКА:Устав отвечать на вопросы теть и дядь я решил перекурить, спустился вниз, какой-то парень (позже я понял программист ИАТВТ) показал мне курилку … Это самая интересная часть Мерлезонского балета!!! Спросил у него как работается, он ответил, что руководство полный неадекват сами не знают че хотят и он ищет работу. Горестно вздохнул выкинул окурок и ушел. Я задумавшись над услышанным остался стоять. Вышла группка барышень, что то обсуждая, и не обращая на меня внимания стали «трещать». Темой обсуждения было, увольнение «ВНЕДРЕНЦЕВ» и набор новых. За 2 минуты я услышал несколько позорных историй увольнения одним днем, с оскорблениями и обвинениями и т.д. Рассказы об издевательствах над вновь пришедшими, экзаменами, тестами, гонением по кабинетам. Сочувствие программистам, которые пишут цитирую: не кому ненужный «ГОВНОКОД!». И историю отказывающихся от IT продукта СОФИ (ИАТВТ) компаний уходящих к конкурентам. Услышал, что программисты и внедненцы - это вчерашние студенты, которые мало понимают в том, что делают и для чего они это делают.ЗВОНОК:Вечером мне перезвонили и предложили выйти работать, аж за 30 тыс рублей, рассказали как я им подхожу, и какой замечательный у меня опыт ( о котором у меня не спрашивали на собеседовании даже). Ответил я, что работать в компании не хочу и другим не желаю. Доброго Вам дня, читатель отзыва!!! И если Вам не 19-20 лет, то компания ИАТВТ не для Вас. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Сказали что специалисты получают от 50 до 100 тыс., но боюсь что 100 это редко, скорее 50! Из минусов: Был на собеседовании ген.директор реально неадекват, вопросы не в тему задает (типа: "А с кем вы живете?" - Хочется сказать- Какое твое дело?!) Предложил должность внедренца, на испытательном 25т., после (3 мес.) 30 тыс. - и это в Москве в 2014 г.!!! Причем как я понял, что до зар.платы хотя бы в 50 тыс. придется работать года 2-3 минимум и то не факт! Специализация узкая, если потом уволишься никуда не возьмут! Так что если времени не жалко и согласны впахивать за копейки- можете попробовать!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Работала в компании несколько лет. Стабильные выплаты зарплаты, подарки для детей к новому году Из минусов: Директор с глупыми вопросами - Паничерский Николай Васильевич, человек,видимо, закомплексованный, недалекого ума. Никогда не понимала, как он может быть директором- в бизнесе полный ноль, руководит IT-компанией, а сам даже компьютером пользоваться не умеет. Поработав недолго поняла... Остальным учредителям удобно что он генеральный директор- вся ответственность на нем, а реально всем управляют эти две тетки ( одна из которых свиноматка) и более молодой мужчина Смагин - думаю он вскоре сместит Паничерского, т, к. Более соответствует этой должности, правда, после длительной работы с этими тетками стал сам теткой - любит сплетни и интриги.Еще все они жуткие скряги, лишнюю копейку на улучшение условий работы сотрудников не по тратят, зарплаты очень низкие, видимо, только но фоне низких зарплат Паничерский чувствует свое преимущество смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Собеседование в ИАТВТ - это действительно тяжелое испытание. Долгое ожидание, вопросы от директора не в тему... Но я сумел это выдержать, и теперь ни о чем не жалею: с неадекватным директором общаться не приходится, а коллектив и мой непосредственный начальник - прекраснейшие люди. Обстановка очень дружелюбная, уважительная. Все друг другу помогают. Без проблем можно взять отгул или отпуск. Из минусов: Собеседование в ИАТВТ - это действительно тяжелое испытание. Долгое ожидание, вопросы от директора не в тему...Конечно, зарплата невысокая, но для начала карьеры сойдет.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: не знаю, не заметила Из минусов: Пришла на собеседование, сначала нужно к гендиректору, старый мужчинка со мной не поздоровался даже, видимо не принял за человека)))не глядя на меня стал спрашивать кто мои родители по профессии, кто сестра по профессии, откуда я выкопала институт в котором я училась, и все это фиксировал в свой ежедневник(записывал за мной),потом спросил сколько денег хочу)))потом сказал подождать, а потом позовут меня к другому директору))позвали, захожу сидела тетка не одна, с ней была еще одна(свинопотамка) видимо сидели обсуждали свой персонал))начали задавать обе при чем глупые вопросы о предыдущих местах работы, причем постоянно перебивая меня, и переспрашивая сто раз!!! воспитание 5 баллов!!! но самый шокирующий вопрос был в конце, "А ваша фамилия какой национальности???" - спросила директриса...Я ответила....после этого другая тётка толкнула ее и тихо сказала,типа,"Я же тебе говорила" ШАРАШКИНА КОНТОРА И ЗАВИСТЛИВЫЕ ВЗГЛЯДЫ))в первый раз в жизни такое собеседование было у меня смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Стабильная организация. Из минусов: Совершенно согласна с предыдущим оратором.Вопросы он задает совершенно не по работе. Тоже пришла на собеседование на вакансию секретарь и испытала тоже самое что и вы. Девочки если кто там еще был напишите свои ощущения после встречи с ген.директором. Кто туда собрался еще крепитесь!!!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: даже и не знаю что сказать... Из минусов: Пошла в эту компанию на собеседование по вакансии секретарь. Очень удивило что генерального директора интересовала больше моя личная жизнь, нежели детали касающиеся работы. Были настолько глупые и некорректные вопросы,которые никак не были связаны с работой. Вопросы перечислять не буду, но поверьте с помощью их он наверно пытался самоутвердится и унизить соискателя. Теперь жалею что не ушла сразу оттуда в силу своего воспитания.