Продажа торгового и климатического оборудования. Специализируются на торговле приборами и оборудованием (торговое, технологическое и климатическое оборудование). ооо"Элвес-с" занимается ремонтом, монтажом и техническим обслуживанием оборудования, продаваемого в магазинах компании "Элвес". ооо "Юнона"и зао "Вико" занимаются сдачей недвижимости внаём. ооо"Элгард" - фирма, занимающаяся услугами охраны объектов
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Системность, грамотный тайм менеджмент, способность влиять на уровень дохода,обучение по продажам, отличные условия работы, четкие требования к результатам работы, объективная оценка работы и возможность развития, профессиональный коллектив. Руководитель всегда открыт новым идеям, предложениям .Если Вы сильный и амбициозный - это лучшая компания для подтверждения Вашей компетентности и старта Выше! Из минусов: Обеденный перерыв можно было бы и побольше сделать.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: ест над чем поржать Из минусов: Итак здравствуйте мои юные друзья! не будь здоров и ты вурдалак константин геннадьевич. как и было обещано - история про Стукачахолуяжополиза витю гиберлинка и достойного его хозяина кгф! помнишь гиберлинка кость ? оооо ! вспомнил! по запаху слышно ! жил да был в самаре - городке витек и работал он у кгф экспедитором , возил товары, проебывал весы и прочие прилавки потому как особыми талантами не блистал . но отличался он зато великой подлостью, чем конечно же федотову и приглянулся ! и решил федот использовать его по прямому назначению и посылал в Москву,где работали как уже говорилось ребята честные ,но не очень умные,потому как умные на упырей не работают. и приезжал витек в Москву на склад и садился с Москвичами за стол ,жрал, пил за их счет, а вернувшись в Самару хозяину докладывал-кто что про него сказал,насколько минут кто на работу опоздал или напротив раньше ушел ,ну и прочие интимные подробности ,которые такому ,не побоюсь этого слова рачительному хозяину как костя конечно же знать крайне необходимо дабы на "законных" основаниях зарплату людям не выплачивать. ну и как то так само собой получилось, что кого то федот уволил (без зарплаты конечно как и положено ) кто сам послал на хуй эту компашку ,но только некому стало работать и назначил кгф витька НАЧАЛЬНИКОМ !!!!! и стал холуек наш начальствовать,но так как особыми талантами как вы уже знаете не блистал, а сказать честно так был сказочным .долбоебом то начали с ним происходить разные курьезы. так например намекнув грузчику Азербайджанцу на недостойное ,я бы сказал распутное поведение его (Азербайджанца) матушки ,вдруг оказался начальничек наш в травматологии ,где заботливые врачи наложили на его поганую харю что то около 20 ти швов, отчего будем честны рожа его благовидней отнюдь не стала! кстати интересная подробность - посоветовал кгф холуйку свому с грузчика денег запросить, так как по его мнению ходить с разбитым ебальником не зазорнно, ежели за это денег дадут . и запросил витек 20 тыр за то что он из ментовки заяву заберет! на что азербайджанец охотно согласился ,после чего спокойно уехал к себе домой! никаких денег конечно не дав, за что респект ему и уважуха! после этого смешного случая у витька было много интересных приключений- так например вместе с другим холуем федотовским кемлыком (позже так же уволенным без денег ) продали они налево .. а может и направо кондиционеров на 180 тыр . по ценам 2005 года ,чему конечно же федотов был весьма рад! ну и апогей карьеры сказочного долбоеба- забрал он из сейфа (того самого ) 50 или 60 тыр. и был таков! искали его прохожие ,искала милиция, сам федот в Москву приезжал с собакой своей верной (дима гранкин ее звали начальник сб потом был) по следам искали да так и не нашли . так что попал кгф что называется на деньги . чему мои юные друзья мы конечно же рады ! нет ? Какова же мораль в сей истории ? ДЕРЬМО К ДЕРЬМУ ЛИПНЕТ!!!!!!!!!! НЕ ЛЕЗЬТЕ ВЫ В ДЕРЬМО РЕБЯТА ! держитесь подальше от элвеса и лично константина геннадьевича федотова !! засим до свидания, и до новых встреч . смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: научилась ценить каждый момент, оказывается можно быть счастливым просто оттого, что ты избавился от такой "Ж-пы" как этот элвес. Из минусов: работать надо очень много. платят совсем мало, меньше чем обещали, вся серая в конвертах. обед всего 15 минут, вместо законного часа. тотальный контроль за каждым, атмосфера как в карцере (нельзя даже форточку открыть) - вздохнула легко как убежала из этого ада.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Кроме чёрной зарплаты в конверте 15-18го каждого месяца, нет. Из минусов: Отзыв Эрики от 24.03.2015г. это шедевр, это 100% попадание в яблочко. Его надо перепечатывать каждую неделю вновь и вновь, чтобы соискатели знали куда попадут, в отделе кадров такого не расскажут, будуд петь сладким голоском и обещать золотые горы.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Всё было хорошо. Каких либо нареканий не было. Работала, не опаздывала, уволилась после отработки, на другое место работы. Что иду работать в другое место не афишировала, сказала семейные обстоятельства. Может ценным работником не была, поэтому и козней не строили при увольнении. Из минусов: Касаемо людей или человека, который здесь отзывы пишет 80% отрицательные, да и человека, который положительные пишет 99%, оба на голову больные и психушка по ним плачет. Один один обиженный по жизни, другой гордец, что грех. Встречала после увольнения девушек и парней, которые реально плохо уволились, через суд. Обид не держат на Федотова, говорят дурилка картонная, а на дураков обижаться грех. Работал тогда парень один инженером, Димой по-моему звали, так он когда уволился нормально, кстати, так фирму свою открыл и всех клиентов к себе перетащил. Это и директора магазинов, ресторанов, фирм строительных и т.д. Я по новой работе с этими клиентами пересекалась, хорошие деньги знаете ли они ему за вентиляцию и кондиционеры платят и по сей день. Видела его как то у торгового центра мельком, на старой машине, одет так же, не хочет чтоб снали, что деньги зарабатывает, подумалось.Я к тому это написала, что люди по разному работали и уволились. Кто с головой дружит, то уволившись жизнь изменил и стал жить припеваючи, а кто с головой не дружил и не дружит, на этом сайте сидит днями и ночами и пошлятину всякую строчит. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: пока не увидел Из минусов: был на собеседовании на должность руководитель отдела автоматизации! кто что знает поделитесь информацией, от HR менеджера толком ответа не получил((
Виктор Емельянович / 2015-08-20 09:39:36 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Работать в компании комфортно. Четкие задания, объективные, корректные замечания, можно получить помощь по любому вопросу. В компании приняты уважительные отношения друг к другу, независимо от возраста и должности. Существует возможность обучения и реальный карьерный рост и развитие. Интересные, креативные мероприятия вне работы. Также в компании организованно бесплатное питание для всех сотрудников. Из минусов: Иногда бывают задержки по зарплате на 2-3 дня. Не вовремя происходит индексация заработной платы.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: нет Из минусов: Люди. Если Вы не дураки - загуглите вакансии Элвес. Постоянно на все должности там требуются люди. Во всех работных газетах без конца их вакансии.Компания небольшая, почему же народ так бежит оттуда не успев поработать? А потому что там - ЛОХОТРОН. А захочешь уйти заставят отрабатывать 2 недели и в итоге ничего не оплатят и трудовую не факт что отдадут. И в суд сложно подать т.к. там действует интересная федотовская схема. ЛЮДИ БЕРЕГИТЕСЬ ЛЖЕЦА и не попадитесь на удочку, потом не расхлебаетесь.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Хорошая, стабильная компания. Это очень важно сейчас, так как сами понимаете кризисы всякие и санкции изрядно шатают нашу экономику и материальное положение граждан. Но в компании работают весьма грамотный специалисты и управленцы, благодаря чему последствия кризиса для компании и следовательно для сотрудников минимальны. Это выражается в стальной зарплате сотрудников, которая не только не уменьшилась, а наборот, регулярно индексируется в соответсвии с темпами инфляции в нашей стане. Поэтому все сотрудники могут осуществить запланированный отпуск и прочие дела которые требуют какие то вложения. Например уже этим летом многие побывали на популярных курортах Египта, Турции, Тайланда хорошо там отдохнув, чтобы отдохнувшими приступить к работе на благо компании. смотреть полностью... Из минусов: Нет как таковых, хотелось бы чуть больше времени на обеденый перерыв.