Код Безопасности - отзывы (7)
Информация о Код Безопасности
Последние отзывы о Код Безопасности (7)
Аноним / 2015-08-27 21:00:24 / Ответить
Оценил:
Из минусов: Помпы много, на деле рядовые "Рога и копыта", хотя строят из себя чуть ли не конкурента Доктор Веба. Эйчарше Маргарите Бузько вообще место за рыбным прилавком в сельпо (а может просто мужика не хватает, но с такой физиономией это малопоправимо). Обходите данную шарагу стороной, если цените своё время.
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Ничего Из минусов: Помпы много, на деле рядовые "Рога и копыта", хотя строят из себя чуть ли не конкурента Доктор Веба. Эйчарше Маргарите Бузько вообще место за рыбным прилавком в сельпо (а может просто мужика не хватает, но с такой физиономией это малопоправимо). Обходите данную шарагу стороной, если цените своё время.
Аноним / 2015-08-12 05:27:39 / Ответить
Оценил:
Из минусов: Администрация зажралась, большая текучка. Отпуск когда нужно приходится выпрашивать. Коллектив в целом по компании склочный
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Интересные задачи, есть хорошие ребята Из минусов: Администрация зажралась, большая текучка. Отпуск когда нужно приходится выпрашивать. Коллектив в целом по компании склочный
Аноним / 2015-08-10 01:57:50 / Ответить
Оценил:
Из минусов: Классический распил, везде свои люди.Увольняют не думая, постоянно ищут на твое место людей подешевле.
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Гибкий график Из минусов: Классический распил, везде свои люди.Увольняют не думая, постоянно ищут на твое место людей подешевле.
Дима / 2014-09-12 16:07:25 / Ответить
Оценил:
Из минусов: Не повезло с арендуемым офисом: здание бывшее промышленное.
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Прекрасная компания. Поработав в разных ИТ-компаниях становится совершенно очевидно, что это отличное место работы. Работа интересная, компания развивается, коллектив дружный, условия замечательные. Из минусов: Не повезло с арендуемым офисом: здание бывшее промышленное.
Соискатель / 2014-09-06 21:59:24 / Ответить
Оценил:
Из минусов: Если вы не подошли вам об это не сообщат, ЗП видимо от 40 и до 60тыр...до вычетов В целом зная об этом раньше, не стал бы тратить время
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Достаточно близко к метро Из минусов: Если вы не подошли вам об это не сообщат, ЗП видимо от 40 и до 60тыр...до вычетов В целом зная об этом раньше, не стал бы тратить время
Лёха / 2014-03-25 13:19:51 / Ответить
Оценил:
Из минусов: Нет своего офиса. Чисто психологически это напрягает, как жильё на съёмной квартире.
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Видимо, мне повезло с руководителями, но ничего плохого сказать не могу. Зарплата всегда вовремя, "белая", поэтому получить ипотеку можно без труда. Режим дня не напряжный: можно и к 11:00 и к 8:00 приходить, как тебе удобнее. Из минусов: Нет своего офиса. Чисто психологически это напрягает, как жильё на съёмной квартире.
Аноним / 2013-12-26 23:35:36 / Ответить
Оценил:
Из минусов: Последние два года продукты практически не развиваются, рынок постепенно отходит конкурентам, а руководство занято несбыточными прожектами. Компанию регулярно сотрясают неожиданные увольнения сотрудников разного уровня от программиста и менеджера проекта до директора подразделения. Иногда увольняются целыми группами один за другим. Кадровики обзванивают бывших сотрудников и уговаривают их вернуться, но на моей памяти в московском офисе вернулся лишь один.
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: В компании с самого начала было создано продуктовое направление, которое динамично развивалось. Отличная школа для аналитика. Из минусов: Последние два года продукты практически не развиваются, рынок постепенно отходит конкурентам, а руководство занято несбыточными прожектами. Компанию регулярно сотрясают неожиданные увольнения сотрудников разного уровня от программиста и менеджера проекта до директора подразделения. Иногда увольняются целыми группами один за другим. Кадровики обзванивают бывших сотрудников и уговаривают их вернуться, но на моей памяти в московском офисе вернулся лишь один.