Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Нормальная компания, есть и по хуже. Хорошее руководство. Проектов много интересных. Из минусов: ЗАРПЛАТА!!! Ниже прожиточного минимума в городе!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Их крайне мало. Однако, смело могу выделить только одну- это знакомство с таким эталонным руководителем, как Ирина Шкурина ( ( управляющая ДДО Волгоград). Увы, но на этом все. Почему? См. отрицательную часть! Из минусов: Во- первых, для тех, кто стремиться попасть на работу в данную компанию ( а именно оператором): берут всех без разбора; обучение пройдете и сдадите итоговое тестирование без проблем, т.к. чтобы сохранить численность пришедших на обучение и укомплектовать проект, за вас же его могут и сдать (ведущим специалистам проекта большой привет. Одному Богу известно за скольких сдавал Вова Хвосторезов). ОЧЕНЬ ЖАЛЬ, что руководство Сбербанка не знает об этом, от того и теряет качество обслуживания. Заявленная подборщиками зп- откровенная ложь ( в настоящее время оклад оператора чуть больше 8000); премия- такая же откровенная ложь, как и зп; оформление официальное- этот момент реален, но, товарищи, внимательно читайте трудовой договор, т.к. в 90% случаев он временный, порой даже с указанием даты окончания. Связано это с тем, что заказчик, предположим Сбербанк, дает большую нагрузку по звонкам и компании приходится напрягать свой зад, чтобы закрыть общую численность по проекту. Как только условие заказчика удовлетворено и показатели привели в норму, Сбербанк снова урезает численность и перед вами двери компании могут уже распахнуться в другую сторону, в частности- на выход. ГРАФИКИ работы- такая же ложь, как и зп с премией. Вам даже выбор не предоставят, озвучат одно, выйдете с обучения на работу и вас поставят перед фактом совершенно другого графика работы. И еще один момент- перспектива карьерного роста. ЗАБУДЬТЕ!Во вторых строках своего отзыва особо хотелось бы дать оценку компании в целом. Начну с самого "крупного руководства". Яна Лентач- не особо хочется уделять внимание данной персоне, но придется. Благодаря этому человеку компания просто тонет в результатах человеческой жизнедеятельности. Этот человек создает поистине секту со словами идеологии на многочисленных совещаниях, а по факту просто разваливает коллектив. Сколько высококлассных специалистов удалось выжить из компании данной персоне, тем самым ставя под удар качество работы. Товарищи генеральные, одумайтесь! Вы не в песочнице, вы в крупном бизнесе, который Яна так старательно пытается развалить. И это касается не только Волгограда. В погоне за прибылью, вы прос...те качество работы своих проектов. За всем этим имиджем успешности компании по факту ровным счётом ничего.И на последок, местное "руководство"! Как уже отмечал, единственным и истинным руководителем является Ирина Шкурина. Как ей удается столько времени тянуть эту лямку под названием Beeper, наверно известно только ей. Отдельно хотелось бы оставить отзыв о "руководителе" отдела персонала- Колесниковой Элеоноре. Как этого человека вообще допустили к работе с людьми????!!!! Она и понятие руководитель- это огромные противоположности. Просто рыночная хабалка с ярмарки на дворце спорта, которая позволяет себе крыть матом сотрудников. Причем эта дама абсолютно не стесняется в выражениях. Единственное, что могу сказать, что человек просто пытается самоутвердиться за счёт своего откровенного и бессовестного хамства к окружающим. Только вот закон бумеранга никто не отменял.Итог, хотите потратить кучу денег на проезд, питание и ни черта не заработать- вам в Beeper!!! Если же у вас есть голова на плечах, то не поленитесь и найдите работу, достойную именно Вас. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Компания Beeper Отличная, условия говорят сразу, каждый делает свой выбор сам, просто главное избавляться от сомнений и работать, если настроился работать и при этом не раздумывать над выбором, не вспоминать что где-то платят больше или где-то меньше, смотря сколько ты стоишь, столько и будешь зарабатывать. Если начинать сравнивать ту или иную работу, то начнут возникать сомнения, рядом кто работает тоже могут сомневаться и влиять на твоё решение, и в результате твоё решение может быть абсолютной ошибкой, как и решение других, так что лучше думать о том, что будет завтра если ты уйдёшь с работы и захочешь снова вернуться, а тебя не примут, потому что будут думать что ты не серьёзный, также как ты и сам будешь думать о себе так. Если возникают какие-то сомнения, то наверное лучше или сразу не идти работать, или настраиваться и полностью уничтожить все эти сомнения, работать и получать опыт в успешной крупной компании, такой как Beeper. Руководители и люди все отличные, всегда можно договориться, спросить о том, что не знаешь и тебе помогут и подскажут. Так что если хочешь работать и набивать опыт, развиваться, видеть свою реальную эффективность на сегодняшний день, то Beeper будет лучшим вариантом для этого. смотреть полностью... Из минусов: отрицательных сторон я лично не увидел, все стороны одинаково полезны
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: нет таковых Из минусов: в первые месяцы работы все устраивало. Потом началась проблемы, премию убрали совсем, выплачивали сущие копейки, тысяч 5 – 6. Но вот понадобилась мне для банка 2ндфл и что я там увидела?... зп в разы больше указана, чем есть на самом деле. В декабре мне заплатили 6, а в 2ндфл пишут 11 с копейками... и ручками все разводят, мол, у нас бухгалтерия в Екатеринбурге. Привет, трудовая инспекция... такие дела.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: работаю на "Ремедио про", хороший продукт, быстрые продажи. Нормальная зарплата и хорошее отношение на этом проекте руководителя. На проекте у нас отношение, как в семье. Из минусов: нет таковых
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: ХОРОШАЯ КОМПАНИЯ, белые зарплаты, больничный лист, все как положено, адекватное руководство. Новичкам стоит понимать, что миллионов они здесь не заработают, но в целом все начисления справедливы. Зарплаты такие же, как по рынку. Из минусов: отстутвуют
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: я уже год тут работаю, все нравится!!! белая зарплата,белая премия, хороший современный колл-центр. Мне очень нравится мой руководитель. Из минусов: отсутствуют
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Хочу сказать, что все оклады и ппремии выполнимы, и чтобы работать нужно пахать нормально, не грубить, не допускать кртических ошибок. и обозначенные выше суммы реально зарабоатьт. не люблю. когда клевещут и пишут негатив. Если вам что-то не нравится, не работаете. вас никто не заставляет. миллионов, коненчо, тут не заработать. Но реально получать белую зарплату, работать на интересных проектах, а не на скушных ростелековских скриптах. Из минусов: негатив от бывших сотрудников, которые не видят ситуацию в текущем положении дел.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Все негативные отзывы пишутся обиженными сотрудниками или конкурентами. В моем случаем меня не удовлетворял график, я уволилась, через 2 месяца помыкавшись, устроилась снова в самую движушную компанию Волгограда. Удалось договориться на нормальный график. работаю, все нравится. Отличное руководство. Из минусов: нет таких