Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Работала в координационном центре К+, т. е. в компании-разработчике системы. Полностью белая компания. Ежеквартальные индексации по результатам официальной статистики, премии и оплата переработок, командировок, больничных, декретов. Веселые корпоративы проводятся с размахом - приглашают звезд: "Машина времени", "Вопли Видоплясова", "А-Студио", "Ю-Питер", "Несчастный случай" и др. Пожалуй, только ежегодные спартакиады меня раздражали, просто не люблю спорт. Приличная и недорогая столовая. Коллектив, как в отделе, где работала, так и в целом из знакомых других отделов - очень хороший, доброжелательный. Высшее руководство компании - интеллигентные, очень умные люди, да, жесткие, но без этого не построишь собственный бизнес. Теперь ищу работу хоть отдаленно напоминающую К+. смотреть полностью... Из минусов: Есть немножко и минусов. Головокружительную карьеру здесь не сделаешь. Менеджеры среднего звена - молодые и здоровые, довольные жизнью, уходить никто не собирается, расширения отдела, где я работала, тоже не предполагалось. Проработала 4 года на одной должности, поняла, что перспектив никаких. В конце концов стало скучно и захотелось расти дальше.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Положительные стороны только в том, что при первом собеседовании без проблем выявляется развод Из минусов: На одном из сайтов о работе Консультант Ока разместил объявление, что требуется Руководитель сектора отдела развития. После того как был отправлен отклик, мне позвонили из отдела кадров. После беседы было предложено встретиться с замом директора по развитию и пройти собеседование. Собеседование достаточно на позитивной ноте. Было много рассказано о компании, её работе и потенциальной должности. Потом мне было заявлено, что на эту и подобные должности они не берут со стороны людей. И тут понеслось… для начала надо поработать агентом за 6000 рублей оклада и с испытательным сроком в 3 месяца. За эти деньги вы должны обежать 80 организаций города, со всеми встретиться и поговорить. Я задаю встречный вопрос, как же я буду работать 3 месяца агентом, если руководитель сектора нужен уже сейчас. На что мне без малейшей доли стеснения было заявлено – всегда есть возможность создать вакансию потом. Из всего это вытекают вопросы: где гарантии, что должность будет создана, где гарантии, что меня на неё возьмут, в чём смысл давать объявление, если на это место никого и никогда не возьмут со стороны. И последний вопрос, где берётся столько наглости и глупости, предлагать людям с руководящим опытом работы идти работать агентами на побегушках за 6000 рублей оклада. В общем классический развод с использованием заманухи по средством топовых должностей. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: красивая обертка.Офис в центре, довольно большой, несколько отделов. отдел телемаркетинга который назначает встречи тебе, но только вот один нюанс есть, о нем позже. Ну и что по настоящему здорово - это тренинги. вот за это спасибо. Из минусов: А вот теперь, после того как развернули обертку и поняли куда мы вляпались начинаем осознавать:Никакой договор подряда или подобной бумажки с тобой не заключают, пока ты не в штате.Зарплата которую обещал тебе руководитель отдела или менеджер по персоналу на собеседовании ты получишь навряд-ли, у нас эта цифра была 15тыс руб. и складывалась из 5тыс окладной части и 10тыс. при выполнении нормативов 200звонков в месяц, 60 встреч, 10 очтавленных счетов клиенту и один договор на подключение и установка ознакомительного дистрибутива. в принципе нормативы выполнить не сложно, что-бы получить 15тыс. но!звонки считаются только продуктивные, т.е. с бухгалтером или рук-лем.встречи распределяют хаотично, в день может быть 5 встречь в разных концах города и попробуй доедь на общ. транспорте везде, потом еще и норматив по звонкам отработай.Так-же самый важный нюанс - в эту компанию надо идти ВПАРИВАТЕЛЯМ! там не продают, там впаривают! рынок перенасыщен компаниями, их у нас в городе 5 штук! 5 компаний распространяют К+. ладно, по работе в принципе говорить нечего особо больше. у кого-то получается, у кого-то нет. но текучка кадров там не спроста обильная.у нас за 2 месяца только сменилось человек 10-15, если не больше.по поводу той самой зарплаты обещанной.5 тыс оклада вы получите точно, потом нормативы, если выполните встречи и звонки +5000, если выполните счета и рекомендации+ 2500 и еще +2500 за ознакомительный дистрибутив и догвор.на практике же получается только сделать первые 2 норматива, т.к. банально в большинстве случаев рук-во не разрешает установку ОДД, ну а договор - это как повезет.следовательно 12500 при выполнении всех кроме последнего минус 13% НДФЛ, хотя мы не оформлены, получается компания забирает у вас себе в карман. итого 10732р. потом вычеты за то, что вас отправляют на тренинги вы ведь не работаете, поэтому еще минус рублей 300, и если вдруг еще и праздники, то и за это как-то умудряются списать. в итоге у меня в первый месяц зарплата была 9800руб. или около того. точно не помню уже.второй месяц прошел как я думал более продуктивнее и я должен был получить 11000руб, но черт дернул меня за язык, сказать что я увольняюсь. в итоге мне выплатили зарплату 4900, это с компенсацией проезда около 1000руб минимум. и сказали досвидания.как тут уже писал кто-то, после намерения уйти с тобой перестают общаться и считают тебя пустым местом.)))кстати по поводу компенсации проезда.нам платила за рейс 14 руб. этого хватало на автобус только, но не во все части города ходят автобусы поэтому будь добр докинь со своего кармана. ну и потом, как выяснилось, с компенсации проезда тоже вычитывают 13%Вообщем пока ты им нравишься или даешь надежды, они еще как-то к тебе лицом, как только проработал 3 месяца без продаж или раньше захотел уволиться, к тебе поворачиваются задним местом и ничего можно не ждать от этой компании.подведем итоги- если кайф мататься по городу на общественном транспорте и еще доплачивать за проезд со своего кармана, при этом все время куда-то гнаться, спешить, торопиться, не получая обещанных денег - это работа для вас.Остальным бы я посоветовал поискать работу в другой сфере, т.к. прежде всего К+ это программа без которой обходится половина фирм и хорошо себя чувствуют, а вы должны впарить эту программу этим фирмам. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Работа в дилере консультанта компании Кадис где-то полгода,в целом о работе впечатление хорошее-хорошее руководство как всей фирмы в целом,так и отдела продаж,очень развита корпоративная культура,при этом никто не зомбирован-классные корпоративы,праздники в честь Нового года,8 марта и др.,зарплата неплохая,график пятидневка,максимум до 6 вечера,бывает и раньше заканчиваешь,очень комфортный офис в центре города Из минусов: отрицательных сторон,как таковых нет, есть один неприятный,но вполне естественный момент-в случае невыполнения плана продаж увольняют через какое то время,но это вполне логично,ты же продавать пришел.А еще тяжко зимой на встречи ходить по морозу в даль,но это опять таки,специфика
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Самый большой плюс в этой работе - свободный график. У меня около 25 организаций, в которых мне нужно обновить систему за неделю. Я самостоятельно планирую свой маршрут, как мне удобно! Руководство в это не вмешивается! В целом с руководством мне повезло, это первая моя организация,где работают такие адекватные люди. Т.к. офис находится в другом городе, то раз в неделю мне приходится туда приезжать. Проезд оплачивают и по городу, и по межгороду. Ещё предоставляют корпоративную связь. Зарплату выплачивают своевременно, иногда даже раньше установленного срока. Полный соц.пакет (больничные, отпускные, дикретные), к тому же оплачивают оздоровительные пероприятия 1000 в месяц! ЗП индексируют каждый год. При хорошей работе возможен карьерный рост: инженер-старший инженер-ведущий инженер-руководитель группы и т.д. При трудоустройстве обучают с нуля! смотреть полностью... Из минусов: Система штрафов! Штрафуют за отключенные организации на 100%, за кредиторскую задолженность твоих организаций на 30% и т.д. А что ты можешь поделать, если предприятие ликвидируется?! В любом случае виноват ТЫ! Организации не проплатили вовремя - виноват ТЫ! А что я могу сделать, сама за них заплатить, чтобы премии не лишили! Вот это самое неприятное в этой работе!!!! Однако, читая отзывы людей из других компаний, моя кажется - идеальная!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: удобное месторасположение Из минусов: Доброго времени суток! Хочу поделиться своей трёхмесячной эпопеей под названием "Работа в Консультант Самара". Начиналось всё хорошо - улыбки в отделе персонала, душевный разговор с руководителем отдела, обещания хорошей з/п и премиальных, приятные в общении коллеги.... Что не устраивает?! - спросите Вы... Отвечаю. По пунктам:1. Офис. Да-а... Огромное помещение на 10 этаже. Одна большая комната с коридором посередине и почти без перегородок. Туалет в конце офиса и все сотрудники в курсе, если у кого-то "проблема". Очень мило. Отдельные кабинеты только у отдела обучения, отдела персонала и бухгалтерии. Даже сам генеральный(!) сидит в уголке общей комнаты. Тут же, рядом, финансовый директор, отдел рекламы и руководители отделов. Политика "открытых дверей", точнее, полное отсутствие дверей как таковых.2. Штрафы. Буквально за всё!!! Опаздал - штраф! Клиент отказался - штраф! В итоге - з/п маленькая (8000 - это МАКСИМУМ! который я получала), про премиальные тактично умолчу.3. "Мартышка на арене". Есть в К+ такая фишка: собирается весь офис (человек так 50-60) и новый сотрудник, как "мартышка на арене" ОБЯЗАН(!) перед всем расшаркиваться и говорить что-то вроде: "Мне так приятно, что я работаю среди таких замечательных, творческих, интересных людей!". Бред...4. Работа. Везде "понатыканы" камеры слежения и не дай Бог, 2-3 минуты спокойно посидеть! Сразу же прилетает руководитель одела, машет руками и злобно шипит: "Ты чего не работешь? Ну-ка, давай, займись делом! Хотя бы клиентов обзванивать начни!" (и как-то НИКОГО НЕ ВОЛНУЕТ, что работник только что пришел из тьму-тараканья!). Не дай Бог, что-нибудь сказать плохое про К+! Начнётся "разбор полётов" сначала с руководителем отдела, потом с отделом персонала, а потом, наверное, и генеральный разговоры разговаривать будет (хотя, в моём случае, дело ограничилось руководителем отдела). Ситуация была банальная! Перед праздником у всех нормальных людей в нормальных компаниях был сокращённый день, но только не в Консультант Самара! Мы любим своё дело! Мы готовы работать без всяких-там сокращённых дней! Вот,что-то вроде этого я мужу по телефону и сказала. Буквально через 1-1,5 руководитель отдела отчитала меня как "невесть что ляпнувшую дуру". А по сути-то....5. Коллектив. Данная категория граждан меняется ОЧЕНЬ часто! Те же, кто работает давно (2-3 года) считают себя в праве нелестно отзываться о новичках. Пример: некая девушка из отдела по ОПС неоднократно позволяла себе такие слова: "Одна щи варить не научилась (про девушку с образованием "повар"), другая выкройки делать не может (про девушку с образованием "модельер"), вот и пришли Консультант продавать!". Когда же сотрудник увольняется, с ним демонстративно(!) перестают разговаривать, человека принимают за "пустое место". Со стороны (испытала на себе) выглядит очень забавно!Ещё такой момент - когда увольняешься, заставляют заполнять анкету, типа "Ваш отзыв о работе в компании" и не в коем случае НЕЛЬЗЯ ПИСАТЬ ПРАВДУ. В противном случае,ты - ВРАГ компании навсегда и "волчий билет" для работы в других отделениях.Всем советую НЕ РАБОТАТЬ в Консультант Самара. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Очень достойная компания - во всех смыслах. Высоко ценит знания специалистов. Здесь всегда есть обратная связь, всегда можно свободно высказать свое мнение и знать, что будешь услышанным. Очень большое внимание уделяется профессиональному развитию сотрудников. Всегда входят в твое положение. Очень большой плюс - свободный график. Соц пакет отличный. З/п индексируют. Из минусов: Очень строгий пропускной режим. Необходимость оформлять официальную временную регистрацию в Москве (липовая не катит)
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Белая средняя з/п, выплачивается своевременно, Больничные, отпуска без проблем, Задерживаться нет необходимости (но не всем),Нормальное расположение офиса,Никакого обмана работников не замечено,Хорошее место для посредственностей, желающих не высовываться,Ну и дешевая столовая :) Из минусов: Ужасно скучная работа,Перспективные современные подходы не поощряются,Коллектив в основном состоит из тех, кому не удалось найти ничего лучше,Руководители среднего звена недостаточно профессиональныВысококлассному специалисту тут делать нечего,В столовой кормят дерьмом.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Очень хорошее обучение продажам. Много учебников, специальных программ, тестов. Из минусов: На вид солидная контора, на самом деле коллектив полностью зомбирован. Все считают себя очень нужными специалистами, боятся быть уволенными. На самом деле правовая система консультант хорошая штука, только вот нужна она единицам и явно не за такие деньги, какие за неё просят. Продать её практически нереально. Зато если продашь хоть один пакет - приличный бонус к зарплате. Система продаж на 99 процентов банальный сетевой маркетинг, но вслух об этом никто не говорит. Все считают её крайне полезной ( потому что идёт постоянное зомбирование сотрудников) Проводятся еженедельные планёрки на которых говорят кто сколько заработал, какие они молодцы, какие будут бонусы и т.п.... Кстати...работа полностью разъездная. Встречи с клиентами назначают специальные люди - телемаркетологи. Клиенты соглашаются на встречу лишь бы им больше не звонили. Порой засылают в такую глушь, что навигатор теряется в догадках где это здание, и тебя там, понятное дело никто не ждёт...Вобщем мороки много - толку никакого. Никому не советую там работать. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: дешевая столовая Из минусов: Месторасположение - далеко от центра, унылый пейзаж.Коллектив - второй такой надо поискать. Новым людям невероятно трудно, относятся к ним как к пустому месту, интеллект у "корифеев" не велик, лицемерные псевдополижтельные отзывы о своей работе вперемежку с отвращением и безысходностью от того, что "больше никуда не примут". зависть к молодым вырывается на словах "не создавайте нам конкуренцию".Работа - полный бесперспективняк. Зарплаты средненькие, работа скучная.Особенно не рекомендую МОЛОДЫМ ЮРИСТАМ! Особо - Отдел Правового навигатора. Не ходите! Если вы молоды, хороши собой, окончили хороший вуз, вас там заклюет женская половина, а "мужская" пойдет у них на поводу и опустит глазки.Короче, работа в Консультанте - пустая трата времени. смотреть полностью...