Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: плюсов ни каких нет Из минусов: Нужно быть полным дураком,что бы остаться там работать . Приминала меня Елена,ужасная женщина . Очень нервная , весь разговор со мной дергала ногой , грубая, было видно,что она не заинтересована в своем собеседнике, не давала сказать ни слова . Народу на собеседование было много, текучка у них как я позже узнала 73% ,соответственно никто у них не задерживается.Условия ужасные выход 300 рублей +якобы проценты ,ещё после окончания стажировки (ада,ведь тебя "катают" по всей Москве по ужасным точкам с плохой оргтехникой) ,ты работаешь на них три месяца и не вправе уходить,ведь якобы за их счет ты учился ..В общем впечатления нэочэнь! смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Для студентов направления графический дизайн может быть каким-никаким опытом работы (почти все придется делать по шаблонам, но можно встретить клиентов, заинтересованных в разработке дизайна полиграфии, и попытаться зарекомендовать себя, продвинуть свою идею и возможно даже наладить сотрудничество с ним) Какая-то скидка на распечатку (опять же, если студент и нужно печатать широкоформатные проекты) Многие ребята, работающие там, хорошие и отзывчивые люди, если нужна подсказка или помощь, можно обратиться к ним по телефону во время смены. Это радует. Ну и обучение программам, правда я думаю, что за две недели невозможно стать хорошим сотрудником, для того чтобы грамотно и качественно выполнять обслуживать клиентов на такой должности. Я так полагаю, что одна из главных проблем компании в том, что подготовка кадров там оставляет желать лучшего, и как правило клиенты оставляют гневные отзывы о различных косяках и хамстве сотрудников. Все это грустно. смотреть полностью... Из минусов: Из недостатков напишу об объективных факторах, а именно: 1.На многих точках техника находится в плохом состоянии, из-за чего постоянные проблемы с качеством выполненной работы, и разрывающиеся телефоны сисадмина и более опытных сотрудников. Это самая настоящая проблема, на которую руководству обязательно стоит обратить внимание. А если руководство думает, что работники сами виноваты в состоянии техники, значит нужно более внимательно относиться к подбору кадров. Среди работников есть добросовестные, но есть и откровенные безалаберные люди, и как раз таких должен усматривать и отсеивать HR на собеседовании. И жалоб от клиентов будет меньше и техника будет в порядке. 2.З/п рассчитывается из оклада 1 смена около 400 рублей + % от прибыли дня. Все тут зависит от точки, и ее проходимости. Если попасть на широкоформатку, там з/п будет в разы больше. Но это как повезет. 3.Наиболее раздражающим фактором послужило следующее: в твой законный, обговоренный и утвержденный с менеджером выходной (т.к. ты студент и у тебя учеба в этот день) иногда начинает разрываться телефон с просьбами менеджера выйти на замену. Я более менее могу это понять, т к график плавающий у всех и нужна подмена, но это все делается всегда в последний момент и никак не отрегулировано, всегда внезапно и доставляет всем уйму неудобства. 4.Еще один немаловажный минус: компания не заинтересована в долгосрочном сотрудничестве с клиентами и это выражается во всем: некачественно выполненная работа (имею ввиду печать непосредственно), постоянные срывы сроков изготовления заказов, опять же плохо работающая техника и безалаберные кадры. Даже если ты работаешь хорошо, без косяков, вежливый и доброжелательный, отдел производства может все испортить, просто не прислав вовремя заказ или вообще про него забыв. А ты объясняешься с расстроенным или разгневанным клиентом. В общем, есть свои минусы, но для меня в качестве начала работы в области полиграфии это было полезно. В процессе работы можно узнать (по своей инициативе) немного полезностей про допечатную подготовку файлов. Если есть обаяние и харизма, а так же очень сильное желание заполучить клиентов (для дизайнеров) можно даже завести знакомства с людьми, которым необходимо создать фирменный стиль, оформить всю полиграфию. Это будет неплохим стартом. Но сразу предупреждаю, нужно обладать огромной стессоустойчивостью, и хоть какой-то заинтересованностью в данной области, иначе все опять же будет плохо: недовольный ты, недовольные клиенты, срачи, скандалы, жалобы. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Я пробовала устроиться в Копирку в конце декабря, получив приглашение на собеседование. Общалась с молодым человеком, он обо всех условиях рассказал. Сперва там надо пройти тест, а потом неделю обучения. Тест я прошла достаточно легко, потом побыла пару часов в офисе на проспекте мира. Затем началось обучение у тренера Юли. Она очень доступно все объясняла, а тем кто что-то не понимал рассказывала повторно))) К сожалению обучение я так и не закончила, потому, что поступило более выгодное предложение от компании занимающейся 3D-моделированием, а это как раз больше мой профиль, чем полиграфия) Но в целом мнение о Копирке у меня сложилось положительное, не смотря на отзывы которые читала прежде чем пойти на собеседование! Могу всем советовать кому близка полиграфия! :-) смотреть полностью... Из минусов: Как таковых минусов, за мое недолгое прибывание там не увидела.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Всем привет! Работаю в Копирке с лета 13-ого, побывал на многих точках, но уже более года работаю на Добрынинской. Салон хороший, людей тоже бывает много, так что без дела сидеть не приходиться. Заказывают в основном фото, визитки, печати. По зарплате никогда никаких нареканий не было, тут как говориться «сколько работал, столько и заработал». В общем доволен своей работой, и уходить никуда не планирую. Могу посоветовать Копирку всем начинающим дизайнерам, каким и я был когда-то! Из минусов: Из минусов только то, что сперва приходилось поездить по разным точкам, пока не задержался надолго на одной. Но в итоге сейчас работаю не так далеко от дома!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Довольно интересная и творческая работа. Постоянное общение с людьми на рабочих точках. Основной уклон был фото на документы, распечатка с разных носителей, работа в Photo Shop, копирование и ксерокопия документов. Так же создание макетов визиток,буклетов, печатей, коллажей. Работа в Corel Drow с кривыми (создание макета). Было довольно много постоянных клиентов. Из минусов: За время работы особо не заметила.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: я устроилась в копирку в середине декабря, по совету подруги. проходила неделю обучение. с Coral Draw у меня до этого было не очень, но преподаватель Юля всё очень доступно объясняла, и за пару дней уже нормально владела прогой)))) Сейчас работаю на электрозаводской, клиентов там не очень много, но зато работать спокойно. Из минусов: сперва очень боялась на точке работать одной, но сейчас уже привыкла!))))))))
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Проработал в компании 10 месяцев, в принципе все условия были вполне приличные. Первые два с половиной месяца работал на небольшой точке на Бауманской, потом перевели на более крупную на Семеновской. Зарплата если и задерживалась, то только на 2-3 дня, что лично для меня не так страшно. Также хорошо поднял навык общения с людьми, а также научился быстро работать в фш и корале. Из минусов: Проблемы возникали в помещение на Бауманской, точка находилась прямо напротив входа, и в зимнее время очень сильно продувало, пока в итоге не поставили обогреватель. В остальном, если по работе и возникали какие-то проблемы, то все они были решаемы.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: почти нет.1. Рядом метро2. Временами попадались хорошие коллеги Из минусов: Почти все. Обходите это место за километр, а лучше дальше!1. Зарплату полностью не выплачивают при увольнении!Долго кормят завтраками, затем говорят приезжайте в ЧЧ:ММ, приезжаешь ждешь ~час, тебе говорят что "твою з\п нам не передали" и едешь домой, и так несколько раз. Затем вообще сбрасывают твои звонки и полностью игнорят. Только после припугивания судом и пр. выплачивают ~20-30% от того что они тебе должны, придумывают какие то уловки чтобы не доплатить.Если ты выходишь заменять кого либо то з\п будеш получать по условиям по которым платят тому кого ты замещаешь, а не так ка как положено по своей должности.2. Если заболел\отпросился (предварительно предупредив) говорят что это прогул и на твое место ставят другого человека и врятли ты уже сможешь работать на этой точке, повезет если вообще поставят куда то хоть в другое место, до этого времени будешь сидеть без работы и соответственно без денег ждать у моря погоды. Если вы студент и договорились заранее что не можете работать в конкретные дни или время (индивидуальном графике) об этом можно сразу забыть, им все равно, если они скажут выходить в любой день, а вы не сможете то см. выше, будет прогул. Тоже самое если ты не вышел за кого то по уважительной причине.3. Полное не соблюдения трудового законодательства4. Начальство относится как к рабам5. Если устроиться помощником дизайнера, то тебя будут всячески принуждать перейти на дизайнера, который работает всю смену 12 часов и если ты студент вечернего отделения то это естественно не подойдет. Так же часто принуждают выходить на замену дизайнера. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Всем привет, давно уже не работаю в этой компании, но было интересно почитать, что же пишут о ней сейчас. Есть вещи которые действительно не меняются, но все не так плохо. Хорошо здесь если у тебя нет опыта совсем, как было у меня. Всему училась абсолютно с нуля, было интересно, и просто повезло с людьми которые в тот момент работали. С кем дружим до сих пор) Много хороших и грамотных людей, интересных. И мне повезло с точкой которая была самая VIP из всех, на которых я работала периодически замещая. На моей точке хоть и была маленькая проходимость, но график был удобный т.к. офис работал с 10:00 до 20:00, и чудесные люди с других офисов на этом этаже и клиенты культурные и интеллигентные, иногда звезды. Поэтому работать было очень приятно. Но это наверно зависит от Вас самих. Штрафов не было за все время работы. Только предупреждения. Все выплачивалось вовремя. Хотя может конечно что-то и забыла, но прям такого негатива, как прочитала не припомню. Навыки помогли устроиться на другую работу. Производство все выполняло вовремя, а если косяки то переделывали, и сами часто выручали если ты в макете, что то перепутаешь. так что положительные стороны есть) смотреть полностью... Из минусов: Минусы да, нет соц пакета , хотя отпускные мне выплатили по белой зарплате правда. Звонки о замене это да и часто. Переделывать за предыдущей сменой их косяки.( неприятно). Нет никаких поощрений и премий, подарков на праздники, элементарного какого то доброжелательного отношения к сотрудникам, при чем правда много хороших людей. И есть точки действительно убогие и ужасные, грязные с аппаратурой дышащей на ладан. и как правило на таких точках и клиенты быдловатые и любящие качать права. После таких смен выжатый как лимон..И уходила я с криком и хлопаньем двери , но это у оператора) что он оштрафовал меня ни за что. Потом меня успокоили и сказали что это нормально когда ты ты уходишь.) И мне еще повезло, что всего 2000т. Можно там работать, но не долго и если совсем нет опыта) смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: До принятия решения настоятельно рекомендуют посетить точки, пообщаться с работниками, попробовать поработать - снять все вопросы. Из минусов: Всех вопросов не снимешь. Да я сам дурак, что в это вляпался, понадеялся на русский авось. В итоге месяц проработал бесплатно. И теперь меня обвиняют, что я якобы не докладывал в кассу ежедневно по две тысячи рублей. Меня не уволили, а "не допустили до работы". А это значит, что согласно статье 76 зарплату мне не заплатят. Но и договор не разорван. Хотя Радик уже послан и дверь хлопнута...