Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Компания предлагает стабильную надежную работу Из минусов: Был на 3 собеседовании в гипере на Рязанском проспекте, проводил директор магазина и руководитель отдела персонала. Я шел на должность руководителя торгового сектора, раннее работал директором крупного продуктового супермаркета, менял работу так как решил сменить формат и направленность. Скажу честно про мои проф навыки на собеседовании не было и речи! Сложилось впечатление что руководство вообще не интересует что умеют люди идущие к ним на работу. Вопрос был один - почему вы уходите с прежнего места работы, и к этому вопросу мы возвращались каждые 3 минуты. Я даже начал думать что меня уговорят остаться на старой работе))) Собеседование проводилось крайне непрофессионально. Мой знакомый недавно тоже пытался устроится на ту же должность в другой гипермаркет этой сети. И на собеседовании тоже самое! Почему вы уходите с вашей работы! Спрашивается - кого компания вообще набирает? Профессионалов умеющих работать или сектантов? смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Большая компания говорит о стабильности и возможности карьерного роста. Из минусов: Я пришёл на собеседование, но до него дело не дошло. Я пришёл за час до назначенного времени, чтобы походить по магазину, посмотреть как работают продавцы, понять хочу ли я здесь работать. Увиденное шокировало меня. Молодой парень продавец в зелёной рубашке залез по огромной зелёной лестнице на самый верх стеллажей. До него было метров 5 или 6. Доставал оттуда коробки. Беда в том, что у него не было страховки. Он мог оступиться или под тяжестью коробок свалиться и сломать себе руки или ноги, или вообще позвоночник и остаться инвалидом. Я посчитал, что з/п не компенсирует мне здоровье и предупредил отдел кадров, что вынужден отказаться от собеседования. Надеюсь, руководство обратит внимание на моё сообщение и всем продавцам выдадут страховочный трос, чтобы они в случае работы на такой высоте могли привязать свой ремень (брюки, талию) к лестнице. Или страховочный трос можно приварить (привязать) к каждой лестнице. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Внушительный соц пакет, включающий ДМС со стоматологией (!), страховку, спортзалы, обеды. Всё что нужно для работы выдадут. График с учетом всех пожеланий. К кому ни подойди - подскажут, помогут, будь то продавец-консультант, менеджер или руководитель отдела. Тренинги, обучения для всех сотрудников.Прежде чем пойти на собеседование, читала отзывы (апрель15) - бред полный, зависит от отношения человека ко всему. Из минусов: на данный момент нет
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: нету. На собеседовании все такие приторно-хорошие, "у нас тут все демократично, система наставничества, один за всех и все за одного". Бла-бла-бла - не более того. Ах, да, еще из плюсов- халявные обеды. Из минусов: Днище галимое. Начнем с того, что хорошее отношение к вам только на собеседовании и останется, если только вы не брат-сват-друг половины отдела, а еще лучше- руководства: в этом случае вас примут в свое стадо. Если вы "с улицы", не дай вам бог не начать с первых секунд работы вылизывать до скрипа пятую точку своим коллегам. Поливают друг друга за глаза последними словами. Да и в глаза, если ты не в стаде, будут проходиться "как следует". Есть, конечно, в этом гадюшнике и нормальные люди, но их - единицы. Кстати, никакого наставничества, обучения и "один за всех" там и в помине нет. Неважно в какой отдел ты пришел, пахать будешь как лошадь, где припрягут. У меня бабульки во дворе и то меньше сплетничают и интриги плетут, чем МУЖИКИ (мать вашу, мужики!) в Леруа! Про женщин я вообще молчу, им это как-то простительно. Моей "брони" и дзена хватило на 2 месяца. Больше не выдержал. Признаюсь честно, такого я вообще никогда и нигде ранее не видел. Поберегите свои нервы и силы, поищите другую работу. Леруа- для отчаянных, однозначно. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: 1) Стабильная постоянная работа, (обещают);2) Оплата за отработанные смены без задержек и в полном объеме (обещают, если без косяков);3) Охраняемая парковка, для груженого транспорта их товаром в ночное время, БЕСПЛАТНО! (обещают);4) Фирменная спецодежда и бейджик, надеюсь со стороны Фирмы, (обещают);5) Грузчики в помощь! По умолчанию их 2 чел. (обещают). Из минусов: В этой части я опишу условия, на которых Леруа Мерлен нанимает водителей, а идти Вам или нет, решайте сами.1) Леруа Мерлен работает не напрямую с водителями, а через транспортную компанию "ВИЛС", т.е. если возникнут спорные моменты, то дело Вам придется иметь не с Торговым центром, а со сторонней организацией.2) Обязательное наличие ИП и расчетного счета (хорошо);3) График работы 4 через 2 дня по 14 часов, 3 загрузки в день по 3-5 точек каждая. При подобном графике нормой считается 12-часовой рабочий день, а если еще плюсануть пробки на дорогах, ГИБДД, пробитое колесо, форс мажор при погрузке, выгрузке, работе с клиентами или грузчиками, то рабочий день легко может вы тянуться до 16 часов и более, т. е. на лицо нарушение ТК РФ. Также не стоит забывать о приказе 36 от 13.02.2013 Минтранса России "Об оснащении всех грузовых ТС общей (МАХ) массой выше 3,5 тонн (не путать с грузоподъемностью а/м) ТАХОГРАФОМ" Приборам контроля труда и отдыха водителей, который не позволяет находиться за рулем более 9 часов в сутки. За нарушение данного приказа накладывается административный штраф в размере от 1000 руб. до 3000 руб. на водителя, и на Грузоотправителя, Юр. лицо от 5000-10000 руб., т.к. машины работают по графику Грузоотправителя. Статья 11.23 кодекса Российской Федерации административных правонарушениях.4) Заправки за счет водителя: т.е. компания не выделяет средства на заправку нанятого подвижного состава, на условии удержания затраченной суммы за отработанные смены. А если машина долго находилась в простое или на ремонте, на какие средства заправляться?5) Тариф 3750 руб. смена (для Газели), или 200 руб. точка, или 0.3 руб/кг.6) Сотовая связь заложена в тариф, а говорить придется много!7) Ответственность водителя за груз ! Абсолютная! начиная с момента погрузки и заканчивая передачей его клиенту, если попался бой, пере-сорт, недогруз и т.д. оплата за доставку не производится, ущерб будет оплачивается за счет водителя.8) Ответственность за грузчиков! Как бы странно не звучало, но в обязанности водителя входит контроль за работой грузчиков. Здесь по пунктам.8.1) Контроль на наличие алкогольного опьянения грузчиков (интересно алко-тестер компания предоставляет?) А если они действительно "кривые", то роль грузчиков выполняет водитель?8.2) Не допускать общение грузчиков при клиенте между собой (наверно кляп в рот грузчикам?)8.3) Не допускать общения грузчиков с клиентом (кляп в рот клиенту?)8.4) Отслеживать работу грузчиков, чтобы они не брали денег с клиента, даже за доп. услуги. К примеру, сломался лифт, за подъем на этаж. (Работай раб Божий во славу Божью)8.5) Если при разгрузке или подъеме грузчики повредили товар, а водитель не сообщил об этом логисту, то стоимость товара возмещает водитель. (Интересно, а почему именно водитель должен нести ответственность за косяки грузчиков, и сообщать об этом логисту, а не сами грузчики? Вы что, на должность грузчиков не дееспособных инвалидов из "Сумасшедшего дома" набираете, которые не могут нести ответственность за свои действия?)9) Водитель лично передает товар клиенту и при необходимости должен распаковать и передать его с оформлением всей сопутствующей документации. Т.е. водитель должен бросить автомобиль с грузом? А если тем временем машинку разгрузят? То все попал "Водилушка"!10) Водитель не вправе вступать в споры с логистом или другими сотрудниками компании, т.е. на практике получается, что логист всегда прав.11) Так сказать, финальный аккорд из должностной инструкции фраза «За не соблюдение правил, водитель увольняется без сожаления», которая полностью показывает отношение компании к водителям и отсекает желание работать с такой компанией.Ходил я на собеседование 23.04.2015г., 26.04.2015г. в Воскресенье, мне позвонила девушка менеджер с вопросом, буду ли я с ними сотрудничать, на что я ей озвучил все вышеперечисленное. Пообещала довести информацию до начальства. Надеюсь, так это будет и условия работы смягчат, по пунктам 3,4,8 и 9. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Работа просто супер. Сам себе составляю график, как мне удобно ))) Ну иногда бывают дежурства, но редко, так что можно потерпеть. Прихожу на работу, перекур часа два, потом чай, потом посижу у компьютера часа 2 – покопаюсь для вида в базе товара, потом посмотрю новости в интернете. В перерывах выхожу в торговый зал – поиметь своих тунеядцев в отделе и конечно лоботряса менеджера, что бы даже курить не успевали бегать, ни то что чаю попить. Они понимают только мат, обложу их трехэтажным и сразу видно зашуршали. В компании я уже несколько лет, сначала был простым менеджером с зарплатой около 40 т.р., но начальство меня заметило за мой талант и моё трудолюбие и назначило руководителем сектора с более высокой зарплатой. Теперь я вообще не напрягаюсь, и моя главная задача стричь деньги с поставщиков. Скоро открываю новый магазин, вот там как следует развернусь. Приходите все работать в нашу компанию ООО "Леруа Мерлен Восток". Не пожалеете. Будите ни хера не делать и деньги лопатой грести, как я. смотреть полностью... Из минусов: Рабочие овцы все время чем-то недовольны. То своими мизерными зарплатами, то большой загруженностью. Я для этого и поставлен, над вами, что бы вы пахали, как рабы. А когда выдохнитесь, всех выгоню и наберу новых. У нас очередь стоит устроиться на ваши места, так что вкалывайте и не ропщите. Наступило светлое капиталистическое будущее, теперь все решают такие же талантливые руководители, как я. Если чем-то не довольны, пошли вон. Я наберу себе новых рабов и никто, даже тупые французы не смогут изменить систему.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: нет Из минусов: Пришлось ждать 15 минут, когда начнется собеседование,дальше начался ад,завели в маленькое душное помещение, их было двое дама. не запомнила должность , и молодой человек менеджер отдела инструментов , я бы не удивилась если бы он прихватил с собой какие нибудь плоскогубцы и начал вырывать мне ногти.Все это собеседование напоминало кадр из какого то фильма про гестапо,не хватало только черной формы.Начали с перекрестного допроса, причем на повышенных тонах.Вопросы задавались совершенно не по теме, от которых я человек многое повидавший, просто входила в ступор.Люди проводившие собеседование совершенно не грамотные, не компетентные,но при этом заносчивости и снобизма хоть отбавляй.Да вероятно Леруа Мерлен действительно работает по " Европейским стандартам 1939 - 1945 годов" Хотя вряд ли менеджеры этой компании знают что означают эти даты.Первый фильтр как они это называют был пройден, я вышла из комнаты пыток слава богу с ногтями.Пригласили на второй фильтр .Приехала подошли две дамы одна выглядела как стенобитное орудие , другая милашка.Опять завели в ту же коморку , теперь началась игра в доброго и злого полицейского.Причем опять некорректные вопросы, переходящие на личность пытаемого,а не его профессиональные качества. Такого я не видела ни где.Я вышла от туда и думаю -" Что это было , может я нахожусь в другой реальности" Два дня были просто потеряны, Любителям экстрима советую сходить на собеседование, так пощекотать себе нервишки. Леруа Мерлен ул.Колонтай д.3 смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: я был лишен прав на пол года.по жизни водитель. сколько волка не корми, все равно в лес смотрит.надежная, стабильная, компания. Даже в кризис нет сокращений.обещанная,белая зарплата выплачивается в сроки( весит график на год, дат выплат.)коллектив дружный. если понимайте что не получается в одном отделе, можно перевестись другой.есть выбор.1 обеды.2 чеками на 3000р (их можно потратить больше чем в 200 заведениях или домой пиццу,суши заказать.карьерный рост для людей которые готовы развиваться и работать на 101% (не одного менеджера без мозгов нет) возможность заочно учится. на сессию всегда отпустят и 100% з.п. оплатят. очень важная, этика компании на ты, абсолютно со всеми. нет богов все равны!!!!!!!!!!!!! удачи вам. смотреть полностью... Из минусов: зарплата
Анатолий Анатолий / 2015-04-12 18:55:17 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Обеды? качество обедов ни ахти, страховка? - не будет времени ей воспользоваться, Из минусов: Чтоб не писать цитирую, подходит очень:Nastya 28.03.15 15:57 Andrey, ты видимо или завидуешь не понимая или не работаешь в леруа. Политика компании такова что если ты руководитель ты изначально не можешь работать меньше 10, 12 часов в день и в выходные. Это кредо компании. Будут накидывать тучу проектов, собраний, задач которые ты будь миллион раз эффективен в рамках рабочего дня физически не сможешь сделать. Если ты будешь уходить домой даже на час, два после окончания рабочего дня это уже залет и свидетельство того что ты дальше не хочешь расти. На твою семью, её и твои интересы вышестоящим откровенно пох. И тебя за это будут разматывать как душару в армейке. Обрати внимание что большинство руководов или руководш или разведены или на грани в отличие от продавцов или кассирш. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: не обнаружил Из минусов: Собеседование проводило откровенное быдло бабеха и какая то ТП на вид вылетая Света из Иваново, быдло бабеха и тп даже не представились, и раздеться не предложили, быдло баба без образования и компетенции видно по манере задавать вопросы и тп которая все время ржала как конь, вопросы задает в манере НКВД из фильмов про СССР, поверьте на слово, ездил по многим компаниям, но таких откровенно тупорылых нигде не встречал. На сайте предлагается карьерный рост, я соответственно задал вопрос что если я буду усердно работать то и дорасту может до менеджера отдела, быдло ответило что хуй вам в руку у нас тут один мальчик работает уже 4 года и только мол пару дней назад он стал менеджером в отделе, и то теперь один за всех хуярит. Я ей отвечаю, тут у вас видимо хорошие посты родственнички и дружки занимают. Вы что, возмутилось быдло тут нет родственничков вообще. ТП все это время ржала как конь. Под конец собеседования вопрос от быдлы про военный билет мол в армии почему не были, говорю был недобор в весе, отправили на обследование нашли рубец в желудке, дали группу годности В. БЫДЛО БАБЕХА вас может забраковать наш медицинский отдел. Я, а почему это забраковать я физически здоров. Быдло стала юлить и перебивать тему разговора мол а почему вы в Костораму не пошли? Я меня пригласили на собеседование, а в нете вакансий косторамы не было. Быдло понятно. Я что вам понятно вы мне ни на один мой вопрос так и не ответили и вон ТП ржет как конь. Вы говорит нам не подходите вы больше офисный работник, ясен хер если у меня в резюме написано менеджер по продажам но есть опыт в магазинах просто в последнее время работал не физически а интелектуально. Быдло зависло на некоторое время, ТП ржать перестала... Нет говорит вы нам не подходите. смотреть полностью...