Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: приятные воспоминания о начале работы Из минусов: Работаю в компании практически 2 года продавцом в г.Самары. Хочу высказать свое мнение о компании, как сотрудник. Людям, которые хотят туда устроится скажу следующее: 1 Оклада нет, только % от продаж. Гибкий график работы, но не в вашу пользу, при необходимости будите выходить когда скажут. В работе компании и логистики, и особенно сервиса есть жирные минусы, о них как правило узнают 40% покупателей, и все недовольства с их стороны будут литься на вас. 2.Текучка сотрудников довольно приличная, в среднем люди держаться не более года, в зависимости в какой салон пойдете работать. Так же компания может вас сократить, при необходимости, вас не спросят. 3 Мотивация от продаж сейчас стала на много хуже что была 1,5 года назад. Раньше только ленивый получал меньше 30 т р., сейчас за 20 т.р. вам придется попотеть. 4Из за дополнительного набора продавцов в салоны работа превратилась в "крысиные бега." Покупателей на всех не хватает, цепляешься за него как краб, всеми средствами. 5 Что бы заработать, придется хитрить с посетителями, возможно и врать, ваша задача ВПАРИТЬ !!! 6 Отношение со стороны начальства сомнительное, ты можешь быть лучшим долгое время, но если сумма твоих продаж упадет, тебя смешают с дерьмом и уволят, и им будет срать на причины ВЕДЬ ГЛАВНОЕ ЭТО ПРОДАЖИ! В общем работа для тех, кто имеет железную стрессоустойчивость и кому плевать на свой график работы. Раньше было время, когда весь бардак компании можно было терпеть ради хорошей зарплаты, но сейчас с хиленькой мотивацией и демативом по СТОК позициям это того не стоит. Во общем выживают только лучшие, но платить этим лучшим будут как бабкам на рынке. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Работаю в "Много мебели" продавцом-консультантом. В принципе, работа хорошая, дружный коллектив, весьма достойная оплата. Единственный минус, это много покупателей, которые начитавшись отзывов в интернете очень переживают, что их мебель не придет в срок, либо придет не в полном комплекте. За время работы было всякое, бывало и такое что мебель не поставлялась в срок, а задерживалась на пару дней. Но! убедительная просьба к нашим любимым покупателям! У нас очень много салонов и если за месяц и есть 10 негативных отзывов, то это не так плохо для такой огромной компании, как наша. Не переживайте, это исключительные случаи, когда товар приходит не весь либо не вовремя. И это вовсе не означает, что с вашим заказом возникнут проблемы смотреть полностью... Из минусов: Всё нравится
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Единственный плюс работа с домом. Хотя это не работа. Из минусов: С того как я начал работать компания поменяла три раза ИП, убрали оклад, больничный и отпуск не оплачивается. Мотивация меняется по три раза в месяц и не в лучшую сторону для вас. Ставят нереальные планы по стоку и распродаже т.к. их просто нет на складе. Раньше с коллегой получали по 150000 рублей + оклад 9000 рублей, сейчас по 14500 рублей всего. Просто руководство забыло что такое ТКРФ. Постоянные штрафы без приказов и объяснений.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Я сборщик, работаю здесь уже четвертый год. Работу с мебелью люблю, поэтому привлекательных черт для меня больше негативных. К компании у меня нет вопросов, работы много, оплата нормальная. Ну и зарплату хотелось бы повыше, так как денег никогда не бывает много. Из минусов: Если и бывают проблемы, то с клиентами. Иногда поломка явная, а винят сборщика. Да и часто торопят нас, хотят качественно и моментально. Это трудно.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Устроился в компанию Много мебели по знакомству, очень доволен своей работой. Да, тяжело и дни бывают сумасшедшие, что даже присесть отдохнуть некогда. Но бонусы к зарплате получаем хорошие, поэтому я совсем не жалуюсь. С дисциплиной строго, опозданий не любят, больше трех опозданий и штраф. Устройство по трудовой - больничные, отпуск, все есть и оплачивается, как положено. Начальство у нас нормальное, если есть какие-то просьбы, то всегда идет на встречу и прислушивается. Из минусов: Из минусов, то что иногда бывают очень напряженные дни.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Позвонили с компании много мебели по поводу работы. работа удаленная в основном на дому, тех. поддержка программ 1С. кто раньше работал, что можете сказать, стоит ли идти или нет. Из минусов: не являюсь сотрудником.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Работаю в Много Мебели давно, за пару лет работы перевели с должности продавца в администраторы. Работа нравится, нравится рассказывать людям о нашей продукции, показывать ее. Что касается зарплаты, то для нашего города это вполне приемлемый уровень, к том же выплачивают ее всегда вовремя и в полном объеме. Из минусов: все устраивает
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: собеседование проводила бухгалтер, первое впечатление добрая и вполне адекватная женщина. Из минусов: Я не могла подумать, что такая крупная компания выдает заработную плату в конверте. В налоговую уходят данные о вашей з/п только 7000, все остальное в "конверте". Так, что если хотите экстрима, каждый месяц гадать получите ли вы обещанную з/п и нет, не говоря уже о больничном, отпуске и др выплат которые нам положены по законодательству РФ, то добро пожаловать, такая работа для Вас.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: нет Из минусов: проходила стажировку 1 день и была в ужасе от управляющего, ничего конкретно про мебель не рассказал, а дал только брошюрки, сиди учи, а потом опрос. далее было интересно, ему надо было предоставить мои финансовые расходы, якобы для того чтобы составить мне план моих продаж.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Дружный коллектив Из минусов: Постоянное понижение мотивации и выставление не одыкватных планов Увеличение плановОгромное число просрочек и негатива Мало информации по распродаже и стоку, порой ее вообще нет а продать «Кота в мешке надо» Дополнительные планы на продажи от которых зависит отминусуют у тебя в этом месяце 10% от з/п или нет. Очень сложно разобраться в 1С, много всякой ненужной херни. В совершенстве овладеть этой техникой могут только «Гуру 1С». Частые сбои программы 1С, особенно бесит когда заказ начинаешь оформлять. Мурыжишь клиента минут 20 (сбой программы), а потом оформляешь его в ручную и предлагаешь ему заскочить к нам снова чтобы подписать новый договор проведенный через 1С! Присесть удается редко, обедаем быстро и только в тот момент пока покупателей. Работаем с 9.00 до 20.00 Это 11 часов в день, при 5-и дневной часовой недели! В неделю 55ч. и 222 ч в месяц, в место положенных 176! Еще заставляют на добровольной основе подписывать документы, где в случае чего ты останешься крайним и не в коем случае ты не должен плохо отзываться об этой компании на протяжении всего рабочего периода и далее 3 лет после ухода из нее, иначе штраф 100 000 руб. ТМ постоянно давит «Где продажи!». УПРы занимается всякой фигней, отписками и заполнения каких-то таблиц в то время когда надо в первую очередь обеспечить персонал информацией по «СТОК» (фото и наличие дефектов) и «Распродаже». Что касается склада и логистики это вообще бардак полный! Этот вопрос на собраниях решается на протяжении не одного и никого результата, кроме пустых обещаний. Логистика договаривается с покупателем о доставке, но мебель не едет к нему, ни сегодня, ни завтра и вообще как потом выясняется, что это позиция «призрак», числится на складе, но по факту его нет. Как хочешь, так и объясняйся с покупателем, что мебель к нему не приедет. Стандартная отговорка, - «был обнаружен дефект». Также мебель по более поздним заказам «по свойски» могут перекидываться на более ранние другому салону, образовывая просрочки по заказам. Фабрика обеспечивает себя заказами больше чем ее реальная производственная мощность и за счет этого не успевает изготавливать продукцию в положенные сроки Из-за огромного числа просрочек по доставки мебели (по вине фабрики или склада), многие покупатели отказываются от покупки и получают свои денежные средства обратно, а если все-таки дожидаются свою долгожданную мебель, то согласно закону прав потребителей компания выплачивает неустойку в размере 0,5% за каждый просроченный день от суммы покупки. Возвраты и неустойки высчитываются с выполненного плана салона, тем самым % высчитывается с продавца. Вот почему фабрике не страшны всякие там неустойки, самое главное чтобы у нее заказы всегда были в полном объеме, а за них расплатится «пушечное мясо». Вообще политика компании складывается таким образом, что опытными сотрудниками они не дорожат, им постоянно нужна «Свежая кровь» и увеличение прибыли компании. Жалко людей которые ведутся на бесконечные акции, с нереальными ценами. Зачастую это пенсионеры и малоимущие люди. Работает «Американская система маркетинга» Быстрый карьерный рост предлагают всем подрят из-за того что дырку заткнуть не кем, самый не благодарный труд и мало оплачиваемый это СПК и УПР чего бы там не обещали. Так что не обольщайтесь если вам предложили одну из вакансий. Трудно считать компанию одной, большой командой, если при этом тебя хотят надурить.Качество мебели. По сути эта мебель не должна стоить дорого, то что она дешевая – это стереотип созданный мощной маркетинговой группой. Сам неоднократно сталкивался с тем, что видел «начинку» из чего все состоит, все самое дешевое на столько на сколько это может быть. Но здесь гарантия до 3 лет, на каркас и механизмы до 10 лет и не вопрос, поменяют. Хотя невольно создается впечатление, что снова сыграл маркетинг на период не продажи мебели.Вообщем это не единственные факты из «минусов» компании.И это не ложные возраженияЧитая негативный отзыв о компании сотрудник может подумать что это «ложные возражения и их надо отрабатывать». смотреть полностью...