ЧОП(Частное охранное предприятие). Осуществление охранной деятельности ТСЖ, дискотек, баров. Предлагает широкий спектр услуг по охране физических и юридических лиц, установке системы для этих целей (том числе пожарных сигнализаций). А именно: охрана объектов, организаций, личная охрана и безопасность, охрана мероприятий, сопровождение и охрана грузов, пультовая охрана, группа охраны быстрого реагирования (ГОБР, ГБР), установка и подключение системы охранно-пожарной сигнализации, установка видеонаблюдения и домофонов, охранных систем и систем контроля управления доступом "СКУД", охрана квартир, установка тревожной кнопки сигнализации. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Работа начальника чопа , есть подработка , своевременная оплата труда , график службы . Замечаний к руководству чопа никаких нету. Из минусов: нет их
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Меня в этом ЧОП все устраивает. С зарплатами проблем нет. объекты нормальные. Трудоустройство официальное. В общем работай и работай. Из минусов: нет их
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: На мой взгляд, ЧОП Борс это хлебное место для профессионального охранника. Во-первых, профессионалы востребованы везде. Во-вторых, ЧОП Борс предлагает качественную охрану и профессиональных сотрудников высоко оценивает. Мужик с перегарью изо рта – не охранник. Из минусов: ---
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Еще месяц назад, до устройства на работе в ЧОП Борс я боялся одного, что вместо охраны меня заставят таскать мешки с цементом. Уж больно противно о фирме пишут. На самом деле самое настоящее охранное предприятие. Свои деньги получаю за отработанные часы несения службы. Так что не бойтесь преступить порог неизведанного в ЧОП Борс и можете надеть одежду охранного предприятия. Я это о ЧОП Борс. Из минусов: ---
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Работаем совместо с Борс-нева уже два года,как клиент я очень доволен,охрана офиса всегда под пристальным взглядом Борс.Всем советую эту фирму как надежного и исполнительного партнера.С Борс вы будете под защитой Из минусов: не выявлено
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: ЧОП Борс нужно дорасти, заслужить доверие на уровне ЧОП Борс и создать надежный коллектив для оказания охранных услуг. С такой структурой предприятие еще долго будет стоять на ногах и предлагать охранные услуги. Если сможете придумайте что-нибудь реальное против Борс или просто освободите проход. Он нужен для честным бизнесменам и специалистам из предприятий типа ЧОП Борс. Из минусов: Всё устраивает
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: А что попросту раскидываться словами? Есть честная компания - ЧОП Борс, есть профессиональные кадры и есть все условия для работы. Так что, Борс самая надежная и перспективная фирма. Охранное агентство Борс и его филиалы имеют прекрасную характеристику от всех своих клиентов. Желаю удачи и всевозможных успехов Борс! Из минусов: не знаю
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Руководство российского филиала строительной фирмы рекомендует ЧОП БОРС как надежного партнера по безопасности. Агентство БОРС обладает современным оборудованием, благодаря которому сотрудники выполняют свою работу качественно и в срок. Так же хочу отметить сам профессионализм, четкую командную работу сотрудников, внимание и оперативность реагирования на возникающие проблемы, четкую скоординированную командную работу. Для нас наиболее ценным на стройке являются рабочие кадры и товарно-материальные ценности. Наличие на объекте и первых и вторых – это залог своевременной сдачи объектов. Благодаря профессиональным действиям охранников БОРС мы сдаем в срок уже не первый дом. Все условия договора выполнялись, и по сей день выполняются качественно, добросовестно и в срок. И за эту качественную работу я плачу небольшие деньги. Работать с профессионалами – одно удовольствие! Мы выражаем вам свою признательность и надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество, которое продлится еще не один год. смотреть полностью... Из минусов: Нет
Александр Сергеев / 2015-06-18 10:04:46 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Хорошая реклама Из минусов: ЧАСТНОЕ ОХРАННОЕ АГЕНТСТВО «БОРС» На главной странице сайта группы охранных предприятий «БОРС» ( http://www.bors.pro ) в разделе «Профессионализм сотрудников»говориться, что ЧОП «БОРС», включая охранные предприятия «БОРС-Нева» и «БОРС-Балтика» - это команда профессионалов, стать членом которой могут лишь избранные».В частности:Генеральный директор ООО Охранное предприятие «БОРС-Нева» Полунин Н. Я. в 2000 году привлекался к уголовной ответственности по пункту А части 3 статьи 126 Уголовного Кодекса РФ (Похищение человека).Генеральный директор и учредитель ООО ОП «БОРС-Балтика» Курдесов Д.В. трижды привлекался к ответственности:28.01.2005 – как руководитель Охранного предприятия «Экскалибур» за нарушение законодательства, регламентирующего частную охранную деятельность, а именно выставление на объекте сотрудников не имеющих удостоверения частного охранника;24.06.2010 – по части 4 статьи 20.16 КоАП РФ (Незаконная частная детективная и охранная деятельность);21.10.2013 – по части 4 статьи 20.16 КоАП РФ (Незаконная частная детективная и охранная деятельность). Стоит ли доверять безопасность имущества, жизнь и здоровье близких Вам людей вот таким «ИЗБРАННЫМ ПРОФЕССИОНАЛАМ». смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Мощная реклама. Из минусов: Уважаемые охранники предприятий БОРС (работающие, уволенные). Заработная плата должна выплачиваться ежемесячно, кроме того еще и аванс Вам обязаны платить. Полный расчет при увольнении обязаны произвести именно в день увольнения.Задержка расчетов с работником, это нарушение, идите в Трудовую инспекцию и пишите официальное заявление. С 2015 года государство ужесточило требования в области труда. Штрафы на юридических лиц от 50 000 руб. за каждое нарушение. Причем трудовая дает штраф по верхней планке. Т.е. если в статье штраф от 50000 до 100000 руб., то трудовая выпишет 100000 руб., причем еще и по каждому отдельному случаю штраф отдельный (к примеру одно из предприятий нашего города в 2015 году, по совокупности нарушений) было оштрафовано Трудовой инспекцией на 3 000 000 руб. Кроме того, предприятию выдадут предписание об устранении нарушений, значит оно обязано в установленный срок, выплатить Вам все, что причитается по закону. Не выполнит получит еще штраф. Не бойтесь отсутствия у Вас доказательств, доказывать все будет работодатель. Он обязан вести учет рабочего времени в табелях и знакомить Вас с ними, проводить оценку условий труда и ее результаты с указанием категории опасности рабочего места указывать в трудовом договоре. Если Вы об этом слышите впервые, значит работодатель нарушает закон и должен нести за это ответственность. Ваше попустительство и нежелание отстаивать свои права и приводит к появлению недобросовестных работодателей.Писать на форумах это тоже хорошо, но экономические санкции всегда более эффективны.Не получается с Трудовой, идите в Прокуратуру. Всё в Ваших руках! Удачи всем! смотреть полностью...