Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Мое собеседование прошло хорошо, вопросы были по существу, про учебу, мои планы по развитию, о желании работать, также мне рассказали о компании, но я посмотрел сайт перед тем, как ехать, так что имел представление о ней. Через пару дней позвонил, мне сказали, что вакансия закрыта, расстроился, ведь я уже начал запоминать объекты. Через недели полторы мне позвонили с предложением похожей должности, был приятно этому удивлен, но было уже поздно, т к я уже устроился в другое место. Очень жаль, что не попробовал тут поработать. Из минусов: Не было
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Работаю в компании 2 месяца. Т.к. Компания очень крупная, работаю с большим объёмом информации. Первый месяц было не просто, нужно было много выучить. Правда, я была к этому готова, потому что на собеседовании специалист по подбору персонала предупреждала меня об этом. С первых минут собеседования я поняла что очень хочу работать в Мортоне! Специалист по подбору оказалась такой же приятной, как и при телефонном интервью. Очень рада что сделали выбор в мою пользу. Хороший большой офис, сотрудники приветливые и доброжелательные. Мортон-Инвест отличная компания, всем советую! Из минусов: Таких нет.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Сегодня был на собеседовании в "мортон-инвест". Претендовал на вакансию менеджера по показам новостроек. Перед собеседованием я конечно начитался отзывов..но перспектива развития в столь крупной компании победила над кучкой невразумительных отзывов)Сразу хочется отметить понимание и отзвычивость девушки из отдела кадров! Так как я опоздал на собеседование практически на час (всему вина - бесконечные Московские пробки). Меня приняли сразу и уделили время на общение. Чему я очень признателен. Собеседование прошло нормально - были адекватные вопросы на знание ДДУ и общих понятий о недвижимости. Так же менеджер по персоналу ответила на все мои вопросы. Никакой агрессии (о которой тут пишут) ко мне проявлено не было. Теперь только осталось дождаться обратного звонка от отдела кадров. Надеюсь попасть в данную компанию, и в скором времени стать менеджером по продажам новостроек) смотреть полностью... Из минусов: На этапе общения с менеджером по персоналу отрицательных впечатлений не получил.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Был на собеседовании, ничего неадекватного не заметил, вопросы менеджера по персоналу были конкретны и по делу. В целом впечатление от собеседования осталось положительное: приятные люди и хороший офис, есть перспективы карьерного роста.Пригласили на работу, но вынужден был отказаться из-за семейных проблем (необходимо было срочно уехать аж на целый месяц).Очень жалею.Надеюсь, ещё удастся попасть на собеседование в данную компанию. Из минусов: Для себя не нашел
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Спасибо тебе Мортон-Инвест, за бесценный опыт который я получила , к сожалению мне пришлось покинуть эту компании , в связи с переездом в другой город. Компания мне дала много бесценного опыта , коллектив супер, много интересных и сложных задач. Работать конечно не легко , но и на то она крупная компания !Читаю отзывы и понимаю , что настолько озлобленные люди здесь пишут , которые особенно не прошли этапы собеседований.Особенно смешно читать про кадры. На самом деле кадры отличные и собеседование проходило положительно. Запомните одно , каждый найдёт свою компанию, скорее всего эта компания не для вас. смотреть полностью... Из минусов: Много работы
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Хорошее расположение офиса, хорошие условия работы и коллектив. Из минусов: Киселева Яна Николаевна- менеджер по персоналу. Девушка видимо на должности по знакомству, никакого представления о том как вести диалог у нее нет. Не задала не одного вопроса об опыте, о обязанностях на прошлой работе, даже не посмотрела на большой опыт работы, не умеет общаться, никакой компетенции, а только выучила аббревиатуры которые и являлись ее вопросы на собеседование ( что такое ККМ, АК и тп.) видимо на большее развития не хватает, разве это вопросы на собеседовании????Уважаемые руководители компании, обратите внимание на своего сотрудника или как минимум проведите тренинг в котором вы научите общаться ее с потенциальными сотрудниками вашей компании, и естественно подбирать в такую большую компанию сотрудников по критериям компании и должности. Если бы каждый привходящий рассказывал ей опыт работы в аббревиатуре, я занималась ВКТ, работала с ТК и МИТ и тд. представляете что было бы :))))Посмотрите отзывы в интернете, их удаляют видимо. На Киселеву Яну Николаевну много негативных отзывов, о чем уже нужно задуматься.P.S. Работаю в вашего компании, не обиженный сотрудник! смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Хм..повезло что не поехала на собеседование Из минусов: Ну 'собсна' рассказ будет так же короток как и разговор с Дарьей Панкратовой. Звонила в пятницу, дабы договориться об интервью, мадам Дарья ответила что ей сейчас неудобно говорить, попросила перезвонить, далее не взяв трубку. Продолжение последовало в понедельник, повтор разговора.. Но уже Дарья сама пообещала перезвонить через 15 минут, ждала весь день, звонок так и не прозвучал. Уже 'подзабив' решила набрать ещё раз, под конец рабочего дня, но все же в 16.30.. Трубку опять не брала) Вопрос! Нахуа так делать?) создавать видимость работы?
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Не понимаю таких людей кто после собеседования делают уже какие-то выводы. Вы еще поработать-то не поработали, а уже отзывы пишете. Я работаю в этой компании чуть больше года, и мне действительно есть что сказать. Контора не надувает, зарплату платят вовремя. Опыт работы и общения с клиентами бесценен, всегда есть чему учиться. Отпуска дают как положено и график удобный. Из минусов: Устаешь, как от любой работы.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Джей дал жару, получается Вы даже не смогли пройти собеседование? Ну тогда как Вы можете судить о компании. Я уже работаю там 3 года менеджером и не жалуюсь. Задержки со сдачей бываю, люди недовольно звонят, но ключи получают и задержек в 5 лет не бывает) Из минусов: Везде можно быть чем-то недовольным
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: не увидел Из минусов: хуже собеседования еще не было. в самом начале насторожило: для чего нужно сканировать документы и фотографировать на ресепшене на 1м этаже. поднимаюсь на 10 этаж, мин 15 жду, хотя приехал вовремя. потом выходит Дарья Панкратова, с которой я общался по телефону, проводит меня в маленький кабинет без окон, типа переговорной. первый (и единственный!!!) вопрос Дарьи: расскажите о себе. в самом начале моего монолога о себе, в кабинет заходят две женщины. с виду высокомерные самодовольные фифы, которые смотрят на тебя, как на человека второго сорта. не представившись кто такие, садятся. хотя бы поздоровались и на том спасибо. прервав меня, когда я успел рассказать только о последнем месте работы, одна женщина спрашивает: ситуация, вам звонит невменяемый клиент, который уже 5 лет не может получить ключи от квартиры. что вы ему скажете. отвечаю: попытаюсь успокоить невменяемого клиента и выяснить, по какой причине он не может получить ключи. ее реплика: он вас даже слушать не будет, он 5 лет не может получить ключи. отвечаю: ничего, что не касается ответа на его вопрос я ему не скажу. после этого она говорит, что вопросов больше нет. вторая вошедшая вообще все время сидела молча. Дарья тоже сказала, что у нее вопросов нет и спросила, имею ли я вопросы. я спросил, то что меня интересовало и все, на этом собеседование окончилось. все! то есть я почти ничего не рассказал не о себе, о компании я вообще ничего не услышал, кроме того, что какой то клиент 5 лет не может получить ключи. впечатление, конечно, осталось крайне негативным. не удивлюсь, если особа, которая спрашивала вопрос про клиента, и есть Виктория из вышеупомянутых отзывов. уж очень похожа на описанную дамочку смотреть полностью...