ООО премьер-продукт - отзывы (12)

Антон / 2015-06-26 20:23:33 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Дистанционно
Из минусов: Остальные!Скоро все напишу))) и просветову укажу как самое главное лицо и савельеву, поддельница ее. Все как есть напишу
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Ангел / 2015-06-25 23:31:52 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: После того как вы расстанетесь с этим СЕРПИНТАРИЕМ даже работая в Макдональдсе на кассе и крича во все горло - "Свободная касса! ", вам будет казаться , что вы в раю!!!!!!!!Ощущение кайфа вам гарантировано! И вообще жизнь заиграет яркими красками!
Из минусов: Когда то изучив все отзывы , пришла к выводу, что тут пишут обиженные неудачники! Я очень ошибалась! Умные учатся на чужих ошибках , а дураки на своих! Я оказалась в числе последних ........... Потраченное время, нервы, здоровье !
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2015-06-25 17:42:22 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: нет
Из минусов: Уважаемые соискатели, вся написанная ниже информация - полная правда! Решайте сами - надо вам это или нет! Обращаюсь к Просветовой Маргарите (уверена, что прочитает, так как все опровержения пишут сотрудники компании!). Маргарита, не гневите Бога, у вас нет полномочий распоряжаться человеческими судьбами. Вы кем себя возомнили? Вам все вернется многократно! Советую сходить в церковь покаяться и причаститься!
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Евгения / 2015-05-15 16:39:40 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Не существует
Из минусов: Уважаемые! Спешу присоединиться к многочисленным отзывам и предостеречь вас от данного работодателя!!! Не до шуток! Люди, не ходите туда!!! Все, что написано на данном сайте -полная правда!!! И это еще не все! В этой компании появилась традиция давать негативные отзывы о своих бывших сотрудниках их новым работодателям! Как это происходит: сотрудник увольняется, они узнают куда он устраивается и звонят в офис той компании и обливают человека грязью с ног до головы ( что он очень плохой сотрудник, не эффективный, безответственный, и т.д.) Так же, если вдруг новому Вашему работодателю нужен отзыв на вас с предыдущего места работы - здесь его не найдете, вас просто польют грязью так, что новый работодатель не возьмет. В офисе работают, действительно, по большей части родственники и знакомые Гладких и Масякина, которые могут только одно место им лизать!!! Никакой стратегии развития нет, бизнес процессы идут как-то сами по себе ( если можно так сказать). Во всех неудачах всегда виноваты обычные менеджеры ( будь то офисные или полевые). В данной компании считается нормальным пнуть 30 декабря сотрудника под зад, даже не сказав "Спасибо и с Новым годом!". Офис на Электродной задают в аренду так как нет прибыли у компании. А в глаза пускают пыль, мол такая супер нас ТМ Президент. Ага, они ее берут на заводе в Италии за 20 рублей , а нам дурокам продают по 200р. Сами ничего не производят. До сих пор кичатся успехом ТМ Лакалют, не смотря на то, что уже несколько лет она к ним не имеет отношения никакого. А успех данному бренду пришел только за счёт того, что немцы в свое время давали деньги на рекламу. А сейчас-то на Прнзидент свои то денежки что-то вкладывать не спешат. Есть там такая Галия С - двуличный человек - в лицо тебя хвалит, а через несколько минут другому человеку говорит про тебя гадости. В общем, оправдывает свою национальную принадлежность! Глотова и Лавренова из той же оперы. Будьте острожны и не верьте им! Спросите, почему они там сами еще сидят - выгодно потому что. З/п же черная, при увольнении полагающиеся деньги не дают - себе на карман забирают. Так, что делайте выводы сами, но я бы не советовала даже ходить туда на собеседование! Не тратьте свое время! Крах скоро ждет эту конторку! смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Антонина Выходцева / 2015-03-05 15:02:58 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: никаких.
Из минусов: Совдепия, зарплата в конвертах. HR сама ничего не знает по позициях и тп. Потом выяснилось, она одна на все 20 организаций(которые находятся в этом здании).Рассказы о развитии, полный бред. Перспектив там быть не может. Зп ниже рынка. Офис - это часть переделанного склада. Одна из контор занимается зубной пастой Президент даже ! главная гордость всего "холдинга" Компанию в будущем ждем крах....бред вообщем.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Виктория / 2014-11-10 23:10:13 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Их нет
Из минусов: Полно:черная з/п и очень низкая,управляют компанией родственники.Если Вам дорого Ваше время,не стоит ходить даже на собеседование.На собеседовании Вам будут говорить о развитии,ха ха,все ложь.Корьерного роста нет,управляет Гурова,которой надо поучиться разговаривать с людьми.Компанию в будущем ждем крах при таком обращении,а те кто долго работает,то это свои люди и сидят на откатах.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-10-28 08:46:42 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Нет
Из минусов: Если у вас ВООБЩЕ нет других предложений, то можно согласиться. Зарплата маленькая, то что обещают не выплачивают. Отношение к сотрудникам хамское. Могут не прислать какой-нибудь отчет, а потом высказывать претензии за невыполнение задания. Единственная фирма (из тех, где я работала), где отправка экспресс-почтой оплачивается самим сотрудником. Бюджеты на продвижение мизерные, можно сказать, что их вообще нет. Требования к продажам огромные. О том, что проходит акция, могут сообщить за неделю до ее окончания.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-08-21 18:54:14 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: не знаю)
Из минусов: Всем добрый день! Этот отзыв пишу с одной лишь целью - предостеречь людей, ищущих работу: НЕ покупайтесь на красивые рассказы на собеседовании о "российско-итальянской" компании, с руководством, прислушивающимся к сотрудникам, и стабильном процветающем бизнесе!! Компания эта российская, даже более того, по принципу работы - это период становления бизнеса в РФ в 90е годы! За всю историю моей трудовой деятельности в Москве, а это уже более 10 лет, я впервые встречаю такой бардак и абсолютное отсутствие каких-либо отлаженных бизнес-процессов (вообще бизнес-процессов!)!! Для того чтобы это определить, совсем не обязательно работать тут долго – практически все становится понятно сразу. Это компания для тех, кому просто не с чем сравнивать! О многом в отношении работодателя к своим сотрудникам говорит хотя бы даже отсутствие бесплатных чая-кофе в офисе (удивительно, что вода бесплатно)). Бухгалтерия абсолютно чёрная, что впрочем не новость для российского бизнеса. ЗП даже не в конверте-на конверты, видимо, тут нет денег)) Условия работы ужасные! это касается и рабочего места, с давно не обновлявшейся техникой и полным отсутствием канцтоваров, и столовой – размеры которой рассчитаны максимум на 20 человек при количестве сотрудников в офисе – более 200!! Отмечу, что помимо столовой, специально оборудованного места для питания, где можно хотя бы разогреть свою еду и пообедать, просто нет! Микроволновка находится у охранника! От условий работы перейду к «системе» работы. Тут всё просто – никакой системы нет, работа осуществляется в условиях анархии, понятной только тем, кто уже привык)) активно растет и развивается тут только бюрократия и самодурство!! Сплошь круговая порука. Уровень зарплат в сопоставлении с предъявляемыми требованиями – очень низкий. Планы выставляются абсолютно нереальные! А если брать простых продажников – так это вообще безропотое пушечное мясо! Соц. пакета нет никакого – за «супер предложение работодателя» преподносится обед в счет зарплаты по «сказочной» цене 120 руб!)) Более того- продажникам даже не оплачивается мобильная связь, без которой человек, работающий «в поле» в принципе обойтись не может. Региональные торговые представители работают вообще по удивительной схеме – из их непосредственного дохода, считающегося как %% от личного оборота, вычитается стоимость арендованного в городе склада, расходы на транспорт, ГСМ, логистика, мобильная связь, канцтовары – в общем все расходы, связанные именно с работой. Здесь это называется – «торговый представитель полного цикла, работающий по системе 100% самоокупаемости". Руководящий состав компании вместе реальной работы занимается постоянной имитацией бурной деятельности, бесконечно собираясь за собрания-заседания-обсуждение стратегии-подведение итогов-разнос работы сотрудников и тд и тп. Наверно отдельного рассмотрения в данной заметке достоин некто товарищ Шиляев, но я не стану даже тратить на него время, тк во-первых, он этого не достоин и данная тема скорее для людей "посвященных", а во-вторых, главная цель отзыва -предупредить и предостеречь! НЕ ХОДИТЕ в эту "компанию" ни при каком раскладе, даже если сейчас нет подходящих вариантов - это просто впустую потраченное время!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Ольга / 2014-01-28 16:44:40 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Желание развиваться будет вознаграждено по достоинству. Обещание перспектив - не пустые слова. Об этом свидетельствует "костяк" старых сотрудников, которые работают и не собираются уходить. Да, нет многочисленных семинаров и тренингов, столь привычных в других западноевропейских компаниях. Но это не мешает людям работать на благо и учиться друг у друга столь продолжительное время. Как говорится, там хорошо, где нас нет.
Из минусов: Удаленность от центра. Дикие пробки на Шоссе энтузиастов.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-08-08 12:10:24 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Подходит тем, у кого нет опыта работы, т.к. работы много- научитесь многим полезным вещам. Но! Крепитесь, потому что начальников много, а еще есть сотрудники - все конечно хотят почувствовать себя главным и дать вам задание со своей спецификацией!
Из минусов: Скелет холдинга - близкие родственники, которые не уважают своих подчиненных, в части: 1) зарплаты, 2) культуры общения и 3) финансов в общем, даже в интересах своей организации. В приоритете свой карман. Отсутствует система функционирования и развития бизнеса.Так же отмечается отсутствие адекватности и понимания для чего требуется финансовые вложения в то или иное дело в интересах компании, проще говоря, "скупой платит дважды", а здесь даже и трижды. Напрочь отсутствует карьера роста, информацию которую дают на собеседовании - для затуманивания вашего разума о действительности вещей, можно лишь удивиться в начале какая чудесная организация и только на практике, проработав там, понять всю правду.А так же много рабочих минусов: рабочее место, график (чем дольше сидишь, тем больше молодец- можешь даже ничего не делать), много поездок - не связанные непосредственно с твоим заданием (так что покурьерить придется) и если вы на диете, то все хорошо, потому что с едой здесь все плохо, вкусно, да и просто покушать не очень принято. смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)