Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: дружный коллектив Из минусов: Большенство написанного ниже правда. Сокращают сотрудников без каких либо предупреждений.Мне например не заплатили расчетные по сей день за март, апрель и т.д. плюс не отгуляный отпуск, а сегодня уже июнь. И такое ощущение что я денег не увижу!!! Вот это сократили!!!!!!!! Козлы вонючие, Гомосеки!!!!!!! Обходите стороной такого работодателя!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Были когда то. Из минусов: Питушня в москве сидит и з.п. не дают совсем уже!!!!такие типы вобще кто только обещает эти деньги.одни завтраки.или банки плохо сразу работают.короче голодняк уже!руководителей в тундру или на костер.сцуки!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Отличные и дружные коллективы в филиалах Из минусов: Здесь один сплошной МИНУС! Начиная с организации работы с офисом г. Москвы и заканчивая заработной платой.Начнем по порядку: ценностью реальных и нужных сотрудников "нулевая". С тебя требуют всё и сразу, но как только дело касается офиса г. Москвы, они сразу умывают руки, ноги и др. части тела. Чтобы решить какой-либо важный вопрос, необходимо обзвонить человек 10... и, если тебе повезет,то этот вопрос все же разрешится, что маловероятно. ЗП всегда неожиданная. Никогда не знаешь когда и сколько... и будет ли она вообще. Сплошное надувательство! Сокращение сейчас идёт масштабное. Но "голова" т.е. собственники и др. лица не хотят это признавать и действовать по закону. Всё в добровольно-принудительном порядке. В налоговую никаких отчислений, так же как и в пенсионный фонд НЕТ! По крайней мере с середины 2014 г. Ну и в заключение: рыба гниет с головы! Жалко японцев, которые с ними связались.. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: В качестве положительных сторон хотеться отметить коллектив Архангельского филиала, помощь взаимовыручка при решении рабочих вопросов, так же директора Северо-Запада Шевченко М.Н и Шевченко А.М за помощь в продажах. Из минусов: Я считаю, что самый главный минус - это абсолютно наплевательское отношение к сотрудникам компании, здесь в порядке вещей и зп срезать и задержать на пару месяцев. При продаже техники самое главное бабки получить, хотя тут я думая дело в моем "замечательном" кураторе Ширинкини Ю.С. Я реально таких дебилов не встречал - кроме фразы где бобло и давай выезды не чего не знает, абсолютное не умение общаться с клиентом и не знание технических характеристик техники Hitachi. Уважаемые собственники гоните этого идиота в шею рынок продаж экскаваторной техники в Архангельске очень большой поставте нормального куратора и все будет ок. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Нет вообще. Из минусов: Почитал отзывы и нашел ещё одного честного и верного человека , который прав на все 100. Не знаю куда смотрят службы....Одни воры и жопализы. Касаемо типа отличного филиала в Сургуте с Зуруевым, так это поганый человек. Вор ещё тот и жопадраник. Всем всегда лизал и будет лизать. Ни чести не человечности. Грабит тайно и махинации делал давно тайком и откаты. Его то спецназ не взял ещё? А надо. Но к чему я обратил свой отзыв: вернусь к началу своего отзыва. Верно написал "Механик". И я с ним полностью согласен. Вот его отзыв: "Механик 15.12.14 19:07 поддержал(-а) отзыв +1Про Зуруева все правда. Тот еще конченый человек. Может только находясь в Москве быть всезнающим. А так ничего не представляет из себя. Посмотрите на него - из-за таких УРОДОВ вся работа не идет у компании - продажи падают""!!! А в Москве не понимают ничего! только своими бесполезными отчетами пичкают. А то что хапает Зуруев - Это ПРАВДА!!! Семенов Александр Викторович и Зубенко Дмитрий Александрович!!! Посмотрите на тех кто в Москве в офисе работает!!!Ну вы как там бизнес то ведете? Кураторы только о своей жопе думают!! Не о продажах совсем! с выездами соглашусь нужны - но о продажах то нельзя забывать! надо деньги зарабатывать! Посмотриоте на многих больших клиентов - кураторы приезжают и только обещают и обещают а по факту ничего не делается.Отсрочки какие-то даем а денег от клиентов не можем годами добиться!" ну неужели не понимаете*?Увольте Зуруева = он не дает нормально работать филиалам. Про то что он жопу лижет и говорить нечего... все как говорится вернется обратно - В КОСТРОМУ!!!Он же лимита - поэтому так с людьми по скодски поступает."Так что таких уёбков надо в браслеты и сажать. Продают технику налево и откаты. Налоги не платят. Крыса он. Скорее бы его спецназ взял и проверил его поднятие в Москве, как он поднялся и на ЧТО. Все-равно его рано или поздно возьмут. Проверят. Всему своё время. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Не впечатлили.... Из минусов: Был на собеседовании. 2 недели мозг выносили. Заставляли учить название техники, масштабы компании, каждый день ездил к ним в офис, а когда подошло время уже к работе, то Москва заявила что они не нуждаются в моих услугах. А за тем и вакансию сняли с поисковика. Зачем людям мозг так долго выносить. Вы определитесь нужны или не нужны вам люди, а только после этого размещайте вакансию.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: нет Из минусов: Это про Техстройконтракт. Вчера новость на РБК светилась Сотрудники управления экономической безопасности и противодействия коррупции столичной полиции выявили факт крупного уклонения от налогов: руководство одной из компаний организовало схему ухода от уплаты налогов с помощью фирм-однодневок. Недоплаченная сумма, по оценкам правоохранителей, составила около 1 млрд руб. Компания занималась релизацией строительной техники. Как рассказали ТАСС в пресс-службе ведомства, руководитель фирмы задержан, возбуждено уголовное дело.Подробнее на РБК:http://top.rbc.ru/society/26/03/2015/5513bf789a7947537eb1e720 смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Заработать можно Из минусов: Мне не понятна политика руководства в данный момент, а именно то, что из-за кризиса увольняют тех людей которые приносят деньги: менеджеров, торговых представителей, механиков, ведь они если не продадут то и ничего не получат в то время как те кто ни хера не делают такие как начальники базы, охранники например в нашем филиале три охранника ещё и старший инспектор на хрен он нужен? Получает оклад не принося ни копейки ,а что за дурость с сокращением уборщиц которым платят по 5-6 тысяч, а вместо них нанимают клининговые компании которым платят 15 тысяч.