Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: белая зар плата Из минусов: Работала в компании почти 2 года. Очень ценят жополизов и наглых сотрудников. Если ты нормальный воспитанный человек, не особо любящий принимать участие в интригах и сплетнях в коллективе, то работать там будет очень сложно. Меня оскорбляли и унижали там. Хамили и совсем не ценили. Кодекс поведения PepsiCo, да они могут подтереть жопу им в туалете! HR просто закрыл глаза на жалобы...Быдло люди, которые вырвались из дерьма и жопы, вершители судеб. Все молчат, потому что не хотят проблем. Работы найти сложно(маленький город), а там хоть платят без задержек. А так, ты просто мясо. Никому не нужен... смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: а из плюсов: служебный автомобиль,халявный бензин,ДМС на себя и на ребенка.,сотовая связь.зарплата без задержек, двойная оплата в праздничные дни.бывает халявная продукция. зарплата в от 22 до 35 тыс руб. Из минусов: Я несколько лет работал в этой компании и поэтому хорошо знаю её изнутри.Если Вы идете туда работать водителем и торговым представителем, знайте- будете работать от рассвета до заката.1) *расскажу о Торговом представителе: работа тяжелая. утром в офис к 7.30. планерка. не каждый день,где-то 2-3 раза в неделю.*на территорию не позже 9.00 за тобой следят по спутникам, надо снять координату в до 9.00 а последняя не позже 18.00*много задач на территории *раз в неделю собрания по вечерам до 9-10 часов.из минусов-тотальный контроль и много работы, а если попадется Макаров или Мельников, то замучают до смерти за каждую мелочь. Макаров с трудом отпускает в отпуск, приходится выпрашивать. Практически отсутствует карьерный рост.2) водители экспедиторы. готовьтесь надорвать спину, т.к. часто водители без помощников и разгружают из грузовой машины сами. я считаю низкой зарплату за такой геморрой 20-25 тыс.поэтому они часто меняются ( а на базу им к 6.00)просто за такие деньги можно и полегче найти. удачи! смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: достойная зарплата, ДМС. Из минусов: начальник смены у электриков, Романов Юрий - очень мерзкий тип, все косяки спихивает на подчиненных, заводит себе любимчиков, очень неуважительно относится к подчиненным, истерит по поводу и без, чаще без. Все кто работает с ним постоянно жалуются на его отношение, но из-за зарплаты терпят, я не смог.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: из положительного можно сказать только о наличии мед.страховки от которой оплачиваешь стоимость 20% от всей стоимости. не знаю,стоит ли это считать как за положительный отзыв. дырявое ведро под названием авто с картой топливной,хоть это не за свой счет,но за перелимит на 6 л.бензина будешь из своих копеек оплачивать! тут тоже все красиво. Из минусов: ОТВРАТИТЕЛЬНАЯ компания ПЕПСИко которая не ценит сотрудников,торговых представителей ни во что не ставит вообще,хотя на них очень хорошо выезжает.Платить в этой компании не хотят вообще,оклад 28300 + план(который никогда не выполнить,а если и выполнить и перевыполнить в одном месяце,нормальных денег не рассчитают никогда!!!никогда 50 000 в этой конторе не получить!А в следующем месяце тебе поднимут такой план,что ты его 100%не выполнишь и получишь все те же свои 35-40 000р.и то если получишь по их неведомым формулам которые меняются и никто тебе ее в глаза не покажет уж тем-более объяснить не могут,расчетных листов не дают,такого в 21 веке не существует,что насчитали,с тем и сиди) Бесконечные сверхурочные часы которые никто не оплачивает,еженедельные сборища в офисе до 23-24,00,что тоже никем не оплачивается!Некоторые руководители в принудительном порядке заставляют в 6-7 утра устраивать эти сборища команды в макдональдсах и по 2 раза в неделю.Питаться естественно некогда,ибо у них список магазинов на день 15-25,зависит от территории.Устраивали всевозможные терроры с проверкой бензина по каким-то неведомым формулам ,в которые не входили учеты пробок,марки авто и его расхода топлива,времена года тоже туда не входили и за перерасход топлива заставляли платить со своих копеек в 35000 и то в лучшем случае!!!В общем какая-то совковая компания,у которой отношение к сотрудникам как к недочеловекам которым можно бросить кусок хлеба чтобы он с голоду не сдох,но приносил по планам компании миллионы ежемесячно,буд-то такой товар как газировки и чипсы,ну просто первой необходимости,от того и планы из головы рисовали понятные только им не слушая руководителей и проблемы команды.То у них доставка не поехала,то у них продукции нет,то холодильник вывезти не могут при чем неделями,недовольные клиенты ругаются,но что хочешь то и делай,из-за этого ты видите ли не сделал план и получишь хрен на постном масле!!! а справку 2НДФЛ уже делают как 3 месяца,нужно звонить напоминать,а лучше съездить по всем пробкам в офис Шереметьево,ближний свет же!Контора дегенератов вышестоящих руководителей,которые кроме XL И WORD ничего не видят,у них только в голове цифры и все!при чем наименьшие цифры в счет нашей з/п,а по планам у них "НАПОЛЕОНОВСКИЕ" ! смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Своевременная выплата ЗП, ДМС, Корпоративный автомобиль, Топливная карта, Корпоративная связь. В целом хороший коллектив, дружный, отзывчивые сотрудники, готовые помочь. Из минусов: Ужасная бонусная система, которую ввели в середине 2012 года. Развалили то, над чем работали годами бывшие талантливые сотрудники. К сотрудникам низшего звена отношение отвратительное. Тотальная экономия на всем. Очень много хороших и грамотных сотрудников покинуло компанию за период 2-3 года.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Белая зп,связь,компенсация использования личного авто,дмс,хороший коллектив,полный соцпакет.Тружусь с лета,долго присматривался к этой компании. Полтора месяца одобряли мою кандидатуру,всё серьезно. Команда хорошая,кого ни спроси - всегда подскажут,помогут. Координатор всегда готов к выдаче любой нужной информации,на маршрут выезжаем подкованными. ТСМ. как человек не очень,как руководитель - обычный подход. дерут его - дерёт нас. в течении месяца наваливают до десятка доп.задач,тотальный контроль за каждым шагом. В общем,своя специфика...работать можно,тем более что зарплата не самая плохая по области. Думаю поднабрать опыта и свалить куда-нить менеджером) смотреть полностью... Из минусов: нервотрепка по поводу и без.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: ДМС, стаж работы, опыт хороший, коллеги, зарплата Из минусов: Началось с 2011 по сегодняшний год. Дело в том что компания претерпевает сильные изменения из-за интеграций (Лебедянь,ВБД). Приехал специальный кризис управляющий. И начал свою программу по поднятию бизнеса за счет сокращения потребительских расходов, и сокращения штатов (изменений структур в штате и систем в по продажам). Я сама работала в финансовой структуре. Когда вышла из декретного отпуска (1,5г.) поменялись руководители и сократилась единица в штате.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Дмс, корп авто. Из минусов: В этом году ни разу не был в отпуске. Не отпускают мотивируя это тем что на время отпуска под менять некому. И это действительно так, сейчас в Новосибирске много пустых вакансий торг представителей, которые поувольнялись из за низких зарплат. Но на их место новых сотрудников не берут. Эти пустые маршруты объезжают те кто между торговым и супервайзером. Накопленные отпускные дни заставляют расписывать на пятницу+субботу+воскресенье. Зарплаты у нас в среднем последние 2 месяца 30+ т.р. А предшествующие им последние 5-6 месяцев (с весны 2013) были просто ужас большая часть получали оклады 15-17 тыс. Отношение к торговым в компании хуже всего среди других сотрудников всех отделов. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Их нет....для компании такого уровня дмс , машина и топливная карта , как должное! Из минусов: Полный п**ец.....что произошло такого , что с мая 2013 г. , буквально все торговые представители категорий С! и С2, не получают зп, выше своего оклада?! Что нах за роллингавая система такая?! Уважаемые , кто на верху там, это только демотивирует всех, включая адиаров и супервайзеров... а кока кола этим активно пользуется! И главный вопрос , очень всех волнующий, но почему то и асм и юм даже отмалчиваются и не дают комментариев, так вот в чем вопрос , может кто знает ответ... с ноября месяца ввелось такое поняти как PO1 это то есть те кто продавала на маршруте С2 воду, им добавили продавать и соки и чипсы , упразднив тем самым должность коллеги по сокам по чипсам, а где же повышение оклада???? И ни кто не дает ответа, только затыкают рты , и угрожающе машут указательным пальчиком в сторону тп , поднявшего такой вопрос.... Может кто нить в спикап напишет по грамотному , может там ответят? смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Сума что ли сошли!!! Из минусов: ПЕПСИ это ПОЛНЫЙ ****ЕЦ!!!! как могут вообще в этой компании люди работать я даже не представляю. Люди которые хоть чуть-чуть уважают себя не работают в этой компании. каждый человек кто все еще продолжает в этой гавёной компании работать он заслуживает этого!!! в компании бьют людей на корпоративах! одного забили чуть ли не до смерти в вырыце. а потом дали 100 000 рублей и сказали молчи а то и правда убьём. вот он и молчит! а то что ему на лицо 2 операции пришлось пережить как будто бы ничто. челюсть была сломанна, зубы выбиты и т.д. началство вообще без башенное делают что хотят, денег воруют, с торговыми общаются как с животными! это полный ТРЭШ! смотреть полностью...