Поларис-Юг - отзывы (8)
Информация о Поларис-Юг
Оптовая торговля бытовой техникой
Последние отзывы о Поларис-Юг (8)Александр / 2014-05-10 16:38:10 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: их нет Из минусов: УЖАСНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ , обманыает людей , зарабатную плату не выплачивает , в настоящее время разваливается , pg 15000
Екатерина / 2013-12-27 11:53:57 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: нет положительных Из минусов: Позвонили мне якобы на роботу, представлять торговую марку Поларис, заманили хорошей зарплатой! Это был магазин Фокстрот, пришла я туда, представилась, откуда я, и от кого, аказуеться они не знают моего типо супервайзера, им не нужен продовец, смотрелась я нелепо, в этом магазине таких промоутеров вобще нет! Я развернулась и ушла!
Влад / 2013-11-23 20:34:37 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: ваще никаких Из минусов: приехал на собеседование, пообщался с отделом кадром. обещали пригласить на собеседование с директором, типа директор перезвонит прямо сегодня, и не пригласили, без каких либо объяснений, на следующий день и в последующие опять вакансия висит в поиске обновленная от них. ну не дебилы, опытных кадров им не нужны ваще. Кадровички тупо отрабатывают свою зарплату приглашая народ на собеседования. кадровичка ваще видимо под кайфом была
Аноним / 2013-08-29 18:57:11 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Нет таких Из минусов: Хамло и быдло. А гл. бухгалтер самая страшная и мерзкая... от ее "лыбы" блевать охото). В целом погано(((
Иван / 2013-06-14 22:58:40 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: После смены руководства и набирания новых руководителей плюсов не осталось. Из минусов: Постоянная текучка (кадры / продажи /маркетинг). Задерживаются лишь любимчики те кто "пилит" бюджеты (например в федеральном канале продаж этот вопрос курирует Жемков и если вы с ним не найдете общий язык (не будите делить попиленый бюджет) он вас тупо сольет или будет пытаться подставлять перед директорами). Мне все это уже осторчертело - компания вместо развития стала тухлым болотом + качество предлагаемого нами товара стало в разы хуже, а планы продаж зато стали задирать выше ...
Виктор / 2012-12-07 19:10:30 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: не далеко от метро. более-менее хороший чистый офис (хотя с чем сранивать) Из минусов: Проработав в полярисе более 2 лет я рад что ушел оттуда. В принципе можно было бы и дальше работать, но когда Островского (бывшего ком. дира) поймали на каком то безумном воровстве собственники пригласили нового дира Труханова Ярослава. По началу вроде он показался многим умным руководителем, но когда он привел к себе в команду Жемкова Константина то начались какие то непонятные движения в планирвоании -распределении бюджетов и ротации клиентов (моглиу крупного клиента взять и отобрать скидку и пр.) Т.к. часть моих клиентов попала под эту раздачу (причем крупных клиентов ) я
Аноним / 2011-03-08 09:01:34 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: До прихода дауна Старченко была отличная команда.компания образовалась как отросток филиала фирмы производителя. Как левый, воровской отросток. Бывший менеджер московского офиса, отвечавшая за продажи на юге решила срубить бабла и проводить все сделки через свою фирму. Открыли контору, взяли у полариса же кредит, сняли склад и все продажи на юг стали делать через свою фирму. Т.к. руководитель был дебил(Старченко) дела шли очень туго, фирма начала барыжить левым товаром, витеком, скарлетом и прочим. Когда узнали в москве, чистякову выгнали. Теперь поларис-юг медленно Из минусов: - Директор по продажам полный кретин. Совершенно не разбирался в рынке. Совершенно не разбирался в технике. Совершенно не разбирался в продажах. В ценообразовании, в логистике, в постановке целей, мотивации и прочее. Реальный колхозник из зернограда. Валенок валенком.- Устроил своячничество. Набрал пол штата своих корешей, которые СОВЕРШЕННО не работают. Периодически их увольняет. - зарплата черная. Маленькая. Старченко устроил такую глупую систему мотивации, что менеджеры полностью отвязались от целей выполнять план продаж т.к. сделать его не возможно, и
Михаил / 0000-00-00 00:00:00 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Были раньше. сейчас уже нет Из минусов: Смена руководства привела к загниваниваю фирмы и началу повального воровства и рвачества.Новый директор труханов - собрал вокруг себя пару кретинов которые классно лижут жопу и вороуют бюджеты, например: Жемков К. - в сети поставляет товар так что по итогам всех выплат бонусов получается что торгуем в МИНУС зато и труханов и жемков сидят в шеколаде по попиленным бонусам.Пафосные слова о выводе на новый уровень качсетве и куртизне компании - пестой треп и не более.
