Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Красивая HR-менеджер Погодина Д.С.Прошел с этой девушкой первый тур собеседования 19.05.2014г. на позицию интернет-маркетолога, она произвела впечатление приятного собеседника, в глаза которого было смотреть по крайней мере приятно. Из минусов: Генеральный директор не хозяин своего слова.После полуторачасового второго тура собеседования с (адекватными) 20.05.2014г., как он выразился (ну спасибо, что человеком посчитал), заверил и подчеркнул, что любой ответ (положительный/отрицательный) будет дан (крайний срок 100%, обязательно xD) в четверг 22.05.2014г.Результат - забил **й, звонка не было, звонил сам, получил отказ.ИМХО: Человека судят по его поступкам, думайте! =)P.S. После данного собеседования у меня родилась потрясающая идея о создании Недоагентства по адресу http://nedoagentstvo.ru, миссией которого будет нести в массы качество и уважение к соискателям, а так же синтетический симулятор рабочего места, своего рода песочница для молодых кадров, по результатам работ в котором будет приниматься решение о приёме на работу компаниями-партнерами данного проекта.--C уважением,Станиславdigitalstan@ya.ru смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Нет, если только цент города и от метро близко Из минусов: Была на массовом собеседовании - это издевательство какое-то!!! в течении 2-х часов какие-то дурацкие задания выполняли Вела весь этот базар менеджер Альбина Малеева (руководство, вы хоть грамотной речи научите своего подчиненного - несла бред полнейший!)и на следующий день позвонить надо было - узнать результат подхожу я им или нет. мне сказали, что подошла приезжайте на личное собеседование. Ну так вот - это еще не все, когда я приехала - мне сказали что еще надо 3 ТЫСЯЧИ заплатить за обучение!!! Вопрос? а почему этого не говорили когда на собеседование вообще приглашали!!! я бы точно не поехала - это что за работа, где надо еще и деньги платить за то, что тебя приняли!!! РАЗВОД на деньги! смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Я не знаю почему такие отзывы о Просторе! Я пришел в феврале прошлого года, сейчас в 5 лучших!!!! Пришел без опыта совсем. И стал одним из лучших конечно благодаря упорной своей работе, директорам компании так как подсказывали когда были сложные сделки, и руководителю моего отдела. Всем кто хочет зарабатывать достойные деньги нужно приходить в риэлторство, но работать много тоже нужно. Как говорят без труда не вытащишь рыбку из пруда! А Простор это та компания, которая своего агента не бросит даже при очень сложной сделке, это я по себе знаю! А корпоративны наши это вообще высший класс!!! Жду снова летнюю поездку на корабле)))))) смотреть полностью... Из минусов: Не знаю
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Сразу к делу....без многословия. Обучение сильное, лицензированное.Наставники кровно заинтересованные в заработках подчиненных. Все дружелюбные и коллеги и начальство.И я считаю что мне повезло, начинала полтора года назад со стажера, думала не поднимусь, а нет, здесь и карьеру строить помогают, и учат на любой стадии, постоянно занятия для повышения квалификации.И все знают, что для руководства очень важно насколько хорошо мы работаем с клиентами. Все отлично, короче, говорю, потому что знаю Из минусов: Отрицательные стороны две, это уж простит меня Директриса офиса Цветной, но она всем известная неприятная дама....и отрицательные отзывы на нее, портят репутацию Агентства, да и вообще из Инкома ее( зовут Лурье Юлия) поперли, хоть она и не признается, а все рассказывает, что сама ушла. Но инфа из главного офиса Инкома, что проворовалась и заинтриговалась тетка Лурье.И конечно второй минус это офис без ремонта на Таганке
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Не уверена Из минусов: Не буду повторять процесс вхождения в компанию. По своей организации это та же неповоротливая, контролирующая каждый твой шаг и каждое твое слово структура. Для пользы дела? Да! Но совсем не то, о чем вы подумали. Вас заставляют искать контакты самостоятельно, расходы ваши, а вот контакты вы обязаны заносить в специальную базу. Если вы уже состоявшийся специалист, вы не устроите компанию, простор "дает возможность всем" ... легко управляемым: не надо думать, делайте так, как вам говорят". Подумали? Компания с вами прощается, ... а база остается. И на следующий день незнакомая тетя рада сообщить вашему клиенту, что он к ней "перешел". А как же ваши расходы? Вот поэтому оставьте в базе свой телефон, а телефон клиента запишите в ваш блокнот. Ведь он ВАШ!По поводу денежных расчетов не согласна с предыдущим отзывом. Меня обманули и комиссию по сделке просто не отдали. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: В 2013 году пришел в Простор. На собеседовании был у Погодиной Дарьи. Доступно и открыто рассказала об этой сфере, о компании и о самой работе. так что первое впечатление было самое положительное! Правда, я давно подумывал пойти в недвижку, так как есть знакомые и поэтому примерно представлял на что я иду. В компании отличное обучение, да и в процессе работы всем помогают! те кто, пишет гадости, скорее всего не прошли собеседование, так как знаю, что отдел персонала и сама компания очень грамотно и серьезно подходят к этому вопросу. Так что мой совет: кто хочет прийти в недвижку и начать здесь работать, то Простор- для этого лучшая компания. Да кстати, до сих пор работаю здесь и провел уже не одну сделку! И отдельное спасибо за ту теплую атмосферу, которая есть в компании! смотреть полностью... Из минусов: К компании никаких претензий. Отличная компания для такого серьезного бизнеса!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: грамотный юрист Из минусов: компания так ничего сама по себе, но директор по персоналу абсолютно не адекватная особа, из -за нее нормальные сотрудники не задерживаются, куда смотрит генеральный, она же только портит все впечатление всей компании. Самодурка, абсолютно человек настроения, и еще платное обучение, это только в этой компании, потому что все остальные агентства в Москве обучают бесплатно
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Рядом с метро, свободный график, кроме собраний (1 раз в неделю обязательно) и дежурств (после стажировки, экзамена и допуска); коллектив - возможно мне повезло с отделом, но в принципе никто из моего потока не жаловался. Из минусов: Будте готовы к 10 дневному обучению, которое проходит в учебном центре в самом АН на таганке, комнатка маленькая, народу много, душно и т.д.. Программа обучения насыщенная, поскольку ускоренно-сокращенная. В первый день знакомство, то есть разбивают на пары и после нескольких минут общения с напарником, нужно выйти и всем рассказать про него, а он про тебя и так каждый, так же будут тесты, ролевки (перед всеми разыгрывается телефонный разговор, где ождин клиент, второй - агент) для снятия закомплексованности и раскрепащения. После обучения - экзамен-презентация (перед комиссией надо рассказать о себе, ответить на вопросы и опять ролевка) после которой тебя выбирают менеджеры отделов (они и есть комиссия), потом банкет, игры, фото, праздничный стол (на который в начале обучения собирают по 3 т.р.). Затем сама работа: бесконечный и беспрерывный самостоятельный поиск клиентов - обзвон по базе Winner с утро до вечера; расклейка объявлений на подъездах и т.д.. Через 1-2 мес. допустят к дежурному телефону, на который восновном (90%) звонят просто проконсультироваться (разговоры кстати записываются, чтобы потом указать вам на ошибки, нередко их ставят на обучении, как пример того как не надо разговаривать). Регулярные переаттестации сотрудников, составления планов, сессий стратегического планирования, разговоры с директором по персоналу: какие результаты, почему так мало, что сделано, что планируете, продеманстрируйте как ведете переговоры и т.д.Оплата: 20% с первой сделки; 25% со второй, потом 30, затем 8-10 сделок - 35% и затем максимум - 40 %. Так было тогда, но все регулярно пересматривается, разумеется на понижение.Это так, общая информация для тех кто подумывает пойти. Не говорю что все перечисленное плохо или хорошо, просто надеюсь, что данная информация будет полезной. Лично мне не удалось там заработать, хотя я много клеил, звонил, встречался, общался и т.д. Но может просто не мое. P.S.: Для тех кому интересна профессия и не пугает вышесказанное - думаю Простор подойдет лучше других, поскольку я видел работу Инком, бывал на собеседовании и видел отношение к сотрудникам в ЕГСН. В просторе не обманывают сотрудников по процентам, уважают и пекутся о клиенте и атмосфера в принципе неплохая. Всем удачи! смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Центр Москвы. Хороший стимул изучить ТРУДОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО РФ. "Прививка" от недобросовестных работодателей и хорошая школа выживания длительного времени при полном отсутствии денег. Из минусов: Устроившись в Простор знайте, что несколько месяцев а то и полгода не копейки денег у вас не будет до первой сделки, а когда эта сделка состоится знает только сам Бог. Наставник вам скажет: что дойти до первой сделки не так уж сложно и надо просто приложить усердность и найти клиента, но как…? Да очень просто, берете старую телефонную базу и газеты бесплатных объявлений, заходите на сайты по купле-продаже недвижимости и начинаете полный прозвон, но к сожалению 90% этих объявлений это уже завершенные сделки или поданы такими-же риэлторами как вы. Наставник будет настойчиво говорить вам, что на каждые 100-200 звонков есть хотя бы один потенциальный клиент. Но к сожалению даже на 1000 звонков - клиентов не находится и вот уже наставник предлагает вам раздать листовочки около метро или поклеить объявления на домах или столбах, только вот телефон в этих листовочках указан не ваш, а агентства и даже если звонок будет результативный, клиента заберет сотрудник агентства сидящий на рекламном телефоне, а вам скажут, что никаких звонков конечно небыло. Все это время вас будут всячески подбадривать, дескать ваши миллионы уже не за горами и нужно поискать клиента еще месяц-другой, но клиента все нет и нет. Месяца через три-четыре ваш энтузиазм иссякнет и вы уже станете подумывать, что я тут делаю? и любимый вами наставник уже начинает попрекать вас, что вы не зарабатываете денег для Простора. А вы и сам уже начинаете считать свои расходы на общественный транспорт и на мобильную связь и оказывается, что вы давно уже в минусе, а если учесть то, что вы оплатили обучение (кофе-паузы, фуршет по окончанию) то ваш кошелек уже изрядно опустел и уже несколько месяцев никак не пополняется. Предположим, что вы окажетесь очень удачливым риэлтором и все-таки совершите одну сделку за 3-6 месяцев и вот вы уже настроились на хорошие комиссионные, но опа опять облом… вам сообщают, что с завершенной вами сделки агентство заплатит вам лишь 20-25% и эта сумма составляет всего 30-40тыс рублей и это за весь долгий период её ожидания. Вы спросите своего начальника – а где мои миллионы…?, а в ответ услышите – в ж…е или что-то в этом роде, не хочешь не работай, тебя никто не держит. Вот такая Просторовская философия! Уровень культуры и образования вновь набранных ими стажерок виден по комментариям к предыдущему отзыву! смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Ох, как вы все тут не правы. Наши это, наши граждане, и Мила и Иван, просто люди очень мстительные. А месть в человеке способна генерировать помойные потоки лжи и злобы так же долго, сколько длится сама человеческая жизнь. Поэтому советую не зацикливаться на их шипении. Я сама проработала в Просторе три года, ещё два года в НДВ и сейчас работаю сама себе хозяйка. О Просторе вспоминаю с теплотой, там нашла я себя как специалист и состоялась как специалист, знаю и руководство, и многих из той волны 2008-2010. Компанию сейчас не узнать, расширилась, но сохранила главное - нацеленность на честную работу. смотреть полностью... Из минусов: компания смогла свои отрицательные стороны обратить в плюсы, потому что всегда работала на честность в пользу клиента