Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Нет Из минусов: Комментарии бывших сотрудников безусловно очень полезны. Большая просьба, помимо отзывов о работе, писать, как на сегодняшний день называется компания, где вы работаете (ли), юр. название ООО и адрес офиса. Эта информация нужна для контроля мошеннических действий Клишина И.Н.Условия подачи заявлений значительно упростились, вы можете подать заявление, через онлайн кабинет или приехать в отделение ОБЭП (отмывание денежных средств) или прокуратуры (трудовые нарушения). Чем больше будет заявлений, тем быстрее мошенника привлекут к ответственности.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Единственный плюс конторки, как уже писали, - коллектив. Но и он недолговечен, так что подумайте трижды, прежде чем вестись на предложение о стажировке. К слову, в smm вы всё равно не попадете - всех в итоге переводят в pr, который заключается в унылом написании пресс-релизов и их рассылке. Так что мой совет - обходите конторку стороной, лучше поищите что-то более адекватное. Из минусов: К моему великому сожалению, мне тоже довелось поработать в этом болоте. А по-другому назвать эту конторку, во главе которой стоит жалкий самовлюбленный актеришка, увы, нельзя. Так вышло, что ранее оставленные здесь отзывы были увидены мною, когда трудоустройство уже состоялось. И в этот судьбоносный момент мною было принято решение остаться и посмотреть на все своими глазами.Надо сказать, что это было самое ошибочное решение в моей жизни. Владелец бизнеса, он же гендир, - неуверенный в себе самодур, любитель издеваться над подчиненными. Позволяет себе регулярно задерживать зп, угрожать невыплатой, требует от подчиненных, чтобы они задерживались на рабочем месте после 19. О сверхурочной оплате речь, естественно, не идет, тк вышеупомянутый самодур считает, что люди должны работать за идею и не иметь личной жизни. К слову, как таковой работы в агентстве нет. Как здесь и писали, агентство питается бюджетами РОКС, а чтобы хоть как-то вытянуть деньги из единственного клиента, используются накрутки упоминаний о бренде и тп.При увольнении из конторки сталкиваешься с еще большим болотом: тебя начинают всячески унижать, угрожать все теми же невыплатами (к слову, у всех работников агентства ставка 15000р, все остальное - премия, которую и грозятся не заплатить). Если тебе все-таки удалось уйти спустя 2 недели и тебя не вынудили отработать пару месяцев, то вскоре узнаешь, что генеральный поливает тебя грязью при других сотрудниках. Другая проблема, которая тебя ждет при увольнении - это то, что тебе не выдают трудовую книжку и расчет в последний день работы. Обычно и того, и другого приходится ждать, как манны небесной (от 2 недель до 1,5 месяцев).Из других минусов агентства - отпускные платят, когда ты уже и забыл, что был в отпуске; работы и интересных pr-активностей нет в принципе, а сотрудникам запрещено все, кроме дыхания (генеральный неустанно следит за работниками через камеры, которыми напичкана комнатушка, где гнездится конторка).Недавно конторка переехала в новый офис и генеральный лишил сотрудников микроволновки, холодильника, кухонной зоны и кофемашины, объявив при этом, что прием пищи за рабочим местом также запрещается. При этом в новом бизнес-центре не было столовой, а платить за бизнес-ланч по 300-400р и ходить в кафе в условиях невыплаты зп не особо весело. Тк последняя задержка зп длилась 23 дня, все вышеперечисленное вызвало недовольство и увольнение 3 сотрудников одновременно (а их в конторке всего 7). И только после этого генеральный самодур "пошел на уступки" и попытался удержать сотрудников, посулив возврат микроволновки и холодильника. Увы, не помогло - рекламное агентство лишилось двух пиарщиков (из двух) и офис-менеджера. Смех, да и только. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Собрался хороший коллектив. Все новенькие. Т.к. долго тут человек, уважающий себя, продержаться не может. Да и те, кто собрался, уже пишут заявления об уходе. Из минусов: На собеседовании тебе говорят, что платить зарплату будут 2 раза в месяц: аванс и основную часть. По факту не платят даже раз в месяц, а гораздо реже. И ты каждый раз не знаешь, когда же получишь свои деньги, которые ты честно отработал.При этом ты пишешь объяснительную записку за опоздание даже на 1 минуту и должен все свои задачи железно выполнить, если к чему-то придерутся - вычитают из з.п.Работа в компании только на 1го клиента, интересных проектов с организацией мероприятий не ждите. Инфоповодов для написания релизов, которые нужно будет писать, нет. Из пальца сиди высасывай новость. Бизнес-процессы в компании не выстроены. Я не смогу нарисовать портрет человека, который захотел бы тут работать. Может быть студент, который бы пришел проходить временную практику или родственник руководства. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: нет Из минусов: Клишин Илья Николаевич - МОШЕННИК. Ген. прокуратура, отдел по экономическим преступлениям ЮАО уже давно занимаются им, но пока ему удается сливать свои серые компании, через которые он отмывает деньги.По не выплатам зарплаты по информации отмывания денежных средств обращайтесь в ОБЭП ЮАО Каширское шоссе д. 76/5 324 53 73, 324 13 91 нач. отдела Вячеслав Горшуков, Антон Липчук, Роман Бойдуков. Налоговая инспекция №26 Черноморский бул., д. 1., к.18 (495) 400-00-26 секретарь, 8 (499) 619 65 21 - отдел безопасности.Клишина И.Н. надо сажать в тюрьму или эта карусель не закончится никогда. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: нет Из минусов: Еще добавилась очередная гадость по документам Бэст Юнион (не путать с Питером), такая же гоп-компания, как и все предыдущие, возглавляемой аферистом Клишиным. Живет на бюджет ROCS. Зарплаты не платят, начиная со второго месяца-потом увольняют без причины. Сотрудники проживают в общаге с вычетом из зарплаты за комнату. Стоит идти, если вы работаете в органах правопорядка или любите нищету, голод и садо-мазо утехи.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: У этой конторки, нет и не может быть положительных отзывов, так как во главе РА CSADV кидала работников. Из минусов: Он кинул сотни работников, в большинстве случаев молодых студентов, которые стояли на морозе в дождь и снег раздавали листовки за 120р. в час, сотрудников, которые работали по 2-3 года за гроши, да и те платил с задержкой на месяц, постоянно что-то выдумывая, сколько еще работников могут пострадать от этого начальника, который подставляет свою жену (фин. директор). Соискатели работы не попадайтесь на уловки мошенника, держитесь подальше от РА CSADV. Все обманутые РА CSADV ген. директором Клишиным И.Н , обращайтесь в Московский Городской правовой центр "Защита" http://www.czaschita.ru/conts.htmПриходите на прием с трудовыми книжками и трудовым договоромв центральный офис: ул. Коровий вал, дом 3, стр. 5Телефон для справок: (495) 959-89-40, 959-99-88 смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Был хороший коллектив, на котором все собственно и держалось, но ... Из минусов: Шаражкина контора, вспоминаю как страшный сон :( так жаль время потраченное на неё! т.к. нормальное РА моглобы дать намного больше в плане учебы, перспектив. Жаль что все мы терпели вечные задержки з.п., или вообще не выплаты её по несколько месяцев, когда реально бомжевали, и на последние 20 р. покупали билет на метро :( почему не ушли сразу? Ведь столько в Москве перспектив! Кто сейчас читает это прошу ПОВЕРЬТЕ - Клишин и все CS ADV это плохой работодатель, Вам НИКОГДА не выплатят той з.п. которую обещали, все те "ЗОЛОТЫЕ ГОРЫ" - ВСЕ ЛОЖЬ И ПРОВОКАЦИЯ! Не ВЕРЬТЕ! Не наступайте на наши грабли! Проверено на личном горьком опыте! Это ужасная работа и мне так жаль что столько времени потрачено на нее :( смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Конечно, как и в любой нормальной фирме, есть свои недостатки, но достоинств, поверьте, больше! О некоторых подробнее:1. Молодой, позитивный и амбициозный коллектив и руководство, которое не дает засиживаться на месте, а делает все, чтобы сотрудники не останавливались в профессиональном развитие и карьерном росте.2. Отличная корпоративная культура и этика. Коллектив всегда дружно поздравляет своих коллег с праздниками (днем рождения, пополнением в семействе и пр.). Очень приятно.3. Соц.пакета в общепринятом виде, к сожалению, теперь нет. Но в условиях кризиса, это нормальная экономия. Знаю много фирм, которые также вынуждены были отказаться от него на время. По-моему, разумно.Да много всего, как детей своих, учил, натаскивал, УВЫ! не все благодарные. И растяпы - из-за них, много народа по два раза зп получили.А впрочем, видна рука - ЗЛОДЕЯ - КОНКУРЕНТА.Не дадим нашим конкурентам порочить нашу честь и достоинство! смотреть полностью... Из минусов: УПАЛИ ИМ ДЕНЬГИ НЕ МАЛЫЕ - ДОБРЕНЬКИЕ, ДОБРОСОВЕСТНО, РАЗДАЛИ - РАЗДЕЛИЛИ МЕЖДУ ЖЕЛАЮЩИМИ, ВСЕ ДО КОПЕЙКИ, ОПОМНИЛИСЬ, ДА ПОЗДНО, ИХ КИНУЛИ И НЕ РАЗ. ВОТ ЗДЕСЬ ПРАВДА, "ВЛЕТЕЛИ" КРУТО!А ОНИ ПО ПРЕЖНЕМУ - НИ НА КОГО НИ РЫКНУТ, НИ КОГО НЕ ОБОБРАЛИ, НИ КОМУ НЕ ПРЕДЪЯВИЛИ - ЗА ТВОИ "ЗАСЛУГИ" ОТДАЙ ШТАНЫ! И ЭТО ПЛОХО!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: В начале неплохое обучение персонала и качественные семинары. Супер коллектив. Оплата мобильного, проезда на метро.Данное агентство, идеальный вариант для старта и роста, как только есть уверенность в своих силах надо сваливать раньше, чем кинут тебя. Из минусов: Маленькая зарплата, плохой офис. Подковерные игры со стороны Жены генерального директора С.М., которая финансовый директор.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: хороший коллектив Из минусов: Генеральный директор - Клишин Илья Николаевич. Финансовый директор - С.М., его жена. Менеджерам по продажам обещают процент с договоров, что в принципе является нормальной практикой для любого агентства. С той лишь разницей, что менеджеры по продажам агентства CS Adv эти проценты не увидят НИКОГДА. В лучшем случае, им выплатят треть от заработанных денег. При этом не существует понятия "план продаж" - он определяется "на глазок" уже упомянутым г-ном Клишиным. Стоит ли рассказывать, что выполнить этот план невозможно.Набранные на БТЛ акции промоутеры не подписывают никакие трудовые договоры или соглашения, соответственно, по истечению оговоренного срока работы зарплату не получают. Скандалить бесполезно - г-н Клишин грозится написать заявление в милицию, что его шантажируют.Бывает поголовное увольнение сотрудников, естественно, с невыплатой зарплаты, а затем карусель начинает кружиться заново - набирают новый персонал, через полгода - кидок работников. Кинули огромное количество работников-промоутеров на тему зарплаты. На данный момент уволило практически весь штат сотрудников, естественно, не выплатив им зарплату. Ни черную, ни белую. К слову сказать, часть этих сотрудников проработало на это агентство более трех лет, терпя невыплаты и хамское отношение руководства. Не хочу, чтобы кто-либо из соискателей работы попался на удочку Клишина. смотреть полностью...