Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: серьезная организация, оформление по ТК, хорошее отношение к сотрудникам, возможен карьерный рост, корпоративные выезды, премии, обучение, тренинги. начальников разных там хватает, поэтому могу сказать только о своем. мне повезло. у нас было много групп в отделе, меня переводили из одной группы в другую, в первой была очень злая начальница, с личной неприязнью к некоторым сотрудникам. во второй группе очень хороший и понимающий начальник. коллектив так же, во всех отделах разный. у нас коллектив был дружным и доброжелательным. Из минусов: Если вы хотите работать в этом банке, то минус только один это строгость и высокие требования к работе. там нужно усердно работать! мне было тяжело и неинтересно. в остальном организацией довольна.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Мило улыбаются. Из минусов: Чуть шокирована какие условия предлагает работодатель, такое впечатление,что просто раб сила. Неделя обучения бесплатно,потом обучение на практики со специалистами.Это ладно, но тоже бесплатно. Как только сам будешь оформлять, тебя будут принимать только по трудовому договору. Испытательный срок, после чего примут в штат это 5-6 месяцев и то дали понять,что все работают по договору.Говорили,что все получают хорошо и сами зарабатывают себе на отпуск. Оклад 2,4 или 8 т.р. в зависимости от выполненного плана. Можно сказать,что работать только за %. График работы 4/2 или 5/2 и то как работает ТЦ,а он работает с 10 до 10, с 9-10 и т.д. По сути получается та же пятидневка только до ночи работа со всеми рабочими в выходные дни. Если на первом этапе уже понятно,что изначально,что работодатель максимально для себя делает удобные условия, то что же дальше. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Их нет Из минусов: Просто бред. На собеседовании обещают золотые горы, потом получаешь 3 копейки, которые ещё и ждать надо очень долго. План растет и растет. Оклада нет, отпуск, больничный - не оплачивают. Хорошо, если отработаешь деньги затраченные на проезд и питание на работе. Зато постоянно отчитывают, тестируют, проверяют, повышают план. Но если тебя посадили на точку где НЕТ ЛЮДЕЙ, что ты можешь поделать и как заработать? Или на точке полно другтх банков, их тарифы ниже, человек уходит за кредитом в другой банк, а ты оправдывайся в письменной форме - почему он ушел?! Да потому, что умеет считать! Мало того, что из-за ИХ тарифов теряешь возможность заработать, упускаешь людей, так ещё и оправдывайся! Каждый приходит с мыслью - у меня получится, а просто нет возможности показать себя.Текучка кадров им только на руку, так как за обучение новых сотрудников им платят. Есть костяк из "старичков" и только они могут получить нормальные деньги. Остальные приходят и уходят, отработав практически за бесплатно. Короче — ЛОХОТРОН. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Очень приятно было общаться с менеджером по персоналу Анной при первичном интервью по телефону. Из минусов: Собеседование с руководителем сразу не заладилось, т.к. его взгляды на некоторые вещи я разделить не смогла. Я в первые минуты поняла, что решение будет не в мою пользу, поэтому сразу поинтересовалась подходит ли им моя кандидатура ( главным образом, чтобы не тратить их время и собственное). Мне ответили, что перезвонят (при любом решении). Звонка я так и не получила. Подобные ситуации все больше и больше раздражают. Зачем лгать, если сразу знаешь, что человек не подходит? Возможно, сразу объявить свое решение не позволяет такт, но позвонить и сообщить, как обещали, необходимо. Скажу прямо, что я изначально ничего не ждала, но ведь есть люди, которые ждут и, возможно, отказываются от других мест, ожидая ответа. Просто в данном случае, меня искренне удивило отсутствие обратной связи. Обычно так поступают кадровые агентства, где завал в работе и отсутствие такта у сотрудников считается нормальным,но ни как не в крупной уважающей себя организации. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Вежливые сотрудники Из минусов: Мне позвонил сотрудник отдела кадров и представился Еленой,назначила собеседование на 10.00 я приехала в день назначенного собеседования с утра на входе охранник уже был осведомлен о моём приходе и вежливо меня проинструктировал куда мне нужно пройти и где меня ожидают. Я поднялась на 3 этаж в ок. меня ждала Елена мы с ней прошли в отдельную аудиторию где она провела со мной интервью,вопросы задавали разные. После проведения интервью сотрудник ок Елена сказала,что со мной так же будет проводить интервью сотрудник отдела в который открыта вакансия на кою я претендую (Агент по кредитованию в кл) дождались старшего специалиста данного отдела звали её Наталья провели интервью. В этот же день со мной связалась Елена сказала ,что всё их с Натальей устраивает и они хотели бы пригласить меня на 2 часа на работу так сказать ,что бы я ознакомилась получше с самой работой посмотрела как работают их специалисты и если меня всё устраивает и данная работа мне импонирует поднялась уже в ок к Елене для заполнения анкеты. Я приехала второй раз меня посадили к сотруднику к более менее опытному как мне казалось, ан нет заполняла анкеты оч.медленно да ещё и с ошибками по итогам я просидела с ней два часа всё это время она заполняла анкету клиента если конкретнее ,то вносила инфо клиента в базу данных банка. Работа хочу сразу заметить абсолютно не сложная и мне уже всё было понятно через 15 мин по итогам времени было потрачено куда больше. Далее со мной повторно поговорил руководитель отдела Наталья сказала,что они я так понимаю с Еленой сотрудником ок приняли положительное решение на мой счёт и приглашают меня на работу осталось только пройти сб для этого поднимитесь к Елене заполните анкету для сб я поднялась в ок заполнила анкету!!! тут и начинается самое интересное!!! Елена мне сообщает ,что как только сб вас проверит мы сразу же с вами свяжемся и вызовем вас на работу не проинформировав меня в том,что последние решение остаётся за сб я в свою очередь понадеявшись на данное место работы отказываю в двух вакантных местах так как уже нацелилась на эту работу учитывая ,что кредитных историй нет не у меня не у моих близких так же как и судимостей ,что обычно сб и проверяет по итогам со мной через 3 дня связалась Елена и сообщила мне ,что сб я не прошла в связи с чем они в работе отказали. Сотрудники ок крайне не компетентны в данном случае она должна была меня уведомить в том ,что основное решение остаётся за сб и чтобы я не принимала поспешных решений в выборе именно этой вакансии. Соответственно я осталась ни с чем и мне приходиться заново искать работу. ВОТ ВАМ И ВЕЖЛИВЫЕ СОТРУДНИКИ!!! смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Отличное место работы! Если у вас подвешен язык,то будете работать, особо не напрягаясь.я там работаю второй месяца. Обучение было самостоятельным,но менеджеры всегда приходили на помощь, если я что-то не понимала.сначала работала в мебели,теперь перевели в технику.за первый месяц взяли в штат. Мотивация отличная, с зп проблем нет. Кому работать, то будет работать где угодно. Планы там далеко не завышенные,просто надо людям нормально объяснять,для чего нужны страховки.в основном, клиенты на это соглашаются.не знаю, что тут пишут так много негатива,надо просто не лениться и четко выполнять свою работу. И тогда руководство будет всячески помогать.график пытаются подстроить под каждого конса. смотреть полностью... Из минусов: Минусов пока не заметила.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Хорошая оплата труда, отзывчивое руководство, отсутствие сильного мозготраха, стабильная выплата З\П, ул\добный график работы, сравнивая с другими банками например: Русский стандарт, Хом кредит, особенно сетелем, то русфинанс воплощение добра и щедрости, зарплата у вас выше чем у конкурентов но при этом неофициальное трудоустройство как минус, руководство лояльно относится к всяким косякам (если сильно не тупить) Из минусов: Неофициальное трудоустройствоЗавышенные планы продажРазвитая система штрафов и неразвитая премийВсе обязанности менеджеров ложаться на вас (но их немного)Карьерный рост возможен но труденВ коллектив набирают почти школьников
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Очень довольна непосредственными руководителями. Изначально грамотно и понятно обучали. Работают в позиции лояльности. Чувствую себя очень комфортно под их руководством. Хорошая мотивация, зп получала от 24-35 т.р. По сравнению с коллегами из других банков, получаю чаще всего больше. Работа по трудовому договору, без соц. пакета. Но оформлена официально в РосБанке, с записью в труд. книжке. Продвижение по карьерной лестнице вполне реально. Из минусов: Нет мотивации за продажу продукта Страхование жизни. Нет соц. пакета для контрагентов.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Вежливые сотрудники обещающие золотые горы. Из минусов: Нет ни каких соц гарантий ни официального оформления ни оклада., люди тупо работают за бесплатно. Из моей группы уволились абсолютно все через месяц в том числе и я не заработав ни копейки.Политика банка проста набирают группы людей они месяц работают за бесплатно(мало кому удается оформить кредит на таких обдирательских условиях) потом уходят на их место приходят следующие также работают за бесплатно потом следующие итд.Представьте сколько банк экономит на зарплате. Люди ходят на работу абсолютно каждый день а зарплата платиться только если оформишь кредит.Притом этот банк очень много всем отказывает в кредите, одобряет только самым добросовестным с хорошей зарплатой и кредитной историей, а такие как правило берут кредит в других банках на более выгодных условияхКОРОЧЕ ЕСЛИ ХОТИТЕ РАБОТАТЬ ЗА БЕСПЛАТНО И НАДЕЕТЬСЯ НА ЧУДО ТОГДА ВАМ СЮДА смотреть полностью...