русский алкоголь - отзывы (83)

Производство и продажа крепкого и слабого алкоголя.

Инкогнито / 2010-02-07 15:30:43 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Белая зарплата, "бонусная часть для клиентов"...
Из минусов: Да уж! Серьёзная компания! Правильно сделали люди, которые ушли в "Росспиртпром" со своим руководством, т.к. нынешнее полные критины! Короче, рябята, хочу вас предостеречь, если вашими руководителями будут лица с фамилиями: Синицин В, Соромотин В. и кудахтающая курица Ольга (фамилия не припомню) - по думайте, что вам дороже - нервы или геморрой от работы!!!
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


анонимное анонимно / 2010-01-31 13:31:17 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Абсолютно белая заработная плата, выплаты в соответствии с трудовым законодательством. Это огромный плюс. Хорошо оборудованные рабочие места, помещения. Часть коллектива - в основном менеджмент среднего и низшего звена - адекватные люди, которые стараются выполнить свою работу и найти общий язык с пришедшими в компанию сравнительно недавно сотрудниками, мужественно выполняют свои трудовые функции в условиях изменившихся обстоятельств и тотального дефицита времени (а порой и навыков, знаний и просто адекватности восприятия поднятых вопросов сотрудниками из смежных подразделений). Оставшийся "костяк" из давно работающих не только выполняет свою работу но и в силу специфики порой разъясняет новым коллегам специфику бизнеса и работы компании. За что им большое человеческое спасибо. Могу пожелать удачи всем, кто пожелает работать в компании. смотреть полностью...
Из минусов: Чем больше организация, тем менее она мобильна. Возросший бюрократизм и отсутствие результата после согласований, разногласий и пр. Сравнительно недавно, в прошедшем году, появившиеся сотрудники в общем-то не всегда понимают что и как и почему они делают, в результате чего приходится переделывать, т.е. выполнять двойную работу, и за смежные подразделения. В условиях тотального дефицита времени и массовости заданий и срочности выполнения распоряжений руководства это мешает. Менеджмент низшего звена зачастую страдает от выходок своих или чужих руководителей. Почему-то некоторые из них считают себя хозяевами в компании, а не такими же наемными работниками. Выводы ясны :) В отношении работы на местах в регионах - все зависит от менеджера "там", отношений его с торговыми "там" и отношений его с компанией "здесь". Все индивидуально. Читайте прессу и интернет прежде чем делать выводы. Человеческий фактор. взаимоотношения между руководителями играют значительную роль при работе в компании. Возможно психологическое давление, манипулирование со стороны сотрудников и руководителей. Как в любой большой крупной компании. Почитайте А. Хейли. Удачи. смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2010-01-29 14:21:12 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Абсолютно чистая (белая) компания. Сильные бренды являющиеся лидерами в своем сегменте.РА вперед. Прорвемся ни смотря ни на какаие проволочки местных органов самоуправления.
Из минусов: Много поначитал тут не лесных высказываний и пришел к 1-му выводу что все зависит от руководителей на местах. Да и переписка то в отновном Москвичей, а они народ заевшийся....могу сказать что в нашем регионе найдется еще максимум пара компаний (не больше) которые могут предложить такой и при этом белый заработок!!!
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Ольга / 2009-09-27 00:59:23 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: на мой взгляд, после смены менеджмента стало посвободнее дышать... предыдущие выжимали до упора, тащили что плохо лежит... теперь, во всяком случае, стало понятно, чего от тебя хотят... да и в целом цивилизации побольше стало, а мата поменьше.. зарплата белая, платят вовремя и в полном объеме... в общем, все неплохо, сокращений нет... на кризис никто не ссылается, а работать всегда сложнее, чем лодырничать, так что некоторым особо одаренным жаловаться не стоит.. не хочешь работать - добро пожаловать на биржу труда..:-) а пришел работать - так будь добр...из крепкого алкоголя - самая приличная компания... плюс лидер рынка и бренды уважаемые... приятно!:-) смотреть полностью...
Из минусов: бюрократии многовато, но это лечится со временем и желанием
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Алексей / 2009-09-22 19:44:36 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: нет
Из минусов: Идиотские условия работы! Нужно в день обьезжать 18 клиентов и 15 должны сделать заказ если нет 15 то день рабочим не засчитают и нечего не оплатят не бензин не чего!
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Иван / 2009-09-18 11:35:27 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Не указаны
Из минусов: Менеджер по персоналу Ксения обсолютно не компетентный сотрудник! Вообще остается не понятным смысл приезда на собеседование если решение они все равно не принимают! Говорят перезвоните пока мы свяжимься с начальством но этого не происходит, звонишь как дурак по 5 раз а они все некак не могут связаться! Маразм
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


К. Реагентов / 2009-09-08 02:57:42 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Не указаны
Из минусов: Жальразвалили хорошую компаниюа началось всё с передела власти внутри компании - сети, оффтрейд, онтрейд и т.д.жаль.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2009-08-26 16:54:23 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Не указаны
Из минусов: Люди ТАМА ЖОООПА!!!!!!!!!!!!!!!!!!Больше слов нет!!!!
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Манагер / 2009-08-20 14:22:28 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Замечательная компания, в которой по-настоящему приятно работать))))) Как и везде свои "плюсы" и "минусы", но в целом вряд ли кто-то из компаний-водочников по уровню сравнится с РА!
Из минусов: Комментируя предыдущее сообщение - Вы ещё обилия отрицательных отзывов не видели :-) :-) ;-) Соглашусь только с тем, что наши кадровики по сути лицо компании для соискателей и они действительно по-дурацки выглядят. Никакого дресс-кода и делового стиля. Позорище...((((
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2009-08-19 20:02:21 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Не указаны
Из минусов: Была на собеседовании в этой компании, поехала несмотря на обилие отрицательных отзывов, поглядеть что да как, хотя не скажу, что изначально хотелось бы там работать. Съездила, короче, и впечатления не самые радужные. - прихода кадровички пришлость ждать в их "предбаннике", где сидит охрана и турникеты стоят; это небольшое грязноватое помещение без намека на какие-либо места для сидения и комфортного ожидания; я, конечно, не инвалид, постоять в силах, но это оставило отрицательный штрих на впечатлении- лично я убеждена, что кадровик - это такое же лицо компании, как и секретарь, только с другой стороны; в крупных солидных компаниях, с которыми я сталкивалась и в которых работала, были адекватные, сильные менеджеры по персоналу; здесь же некто Виктория Короткова, отталкивающая недружелюбная девка (и, видимо, испытывающая острую неприязнь к людям с превлекательной внешностью) все собеседование сидела, словно ей аршин в ж.пу вставили, не моргая, не кивая и не шевелясь, как в астрале, мордой кирпича прося. Фу!Не знаю, возможно, в плане рабочего процесса это хорошая компания, но при первом знакомтсве отталкивает (меня лично). смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)