седек - отзывы (2)

Гала / 2014-12-20 21:29:32 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Блок третьего этажа, туалеты и умывальники, офисы и переговорные, а главное- столовая! Всё современно и стильно! Вкус у руководителей хорош, это факт. Нижние этажи отделаны в бюджетном стиле а ля 70 -тые! Видимо без участия Руководителей. Работники неплохие,но почему то долго не "держатся".
Из минусов: Дамы и Господа! Обсуждение худших сторон и сочинения на уровне сплетен -пишут все , кому не лень писать . По сути смысл каждой «кляузы» это гнев из- за личной несостоятельности- а именно ,самый легкий путь успокоить себя любимого или ,проще сказать , участь малообразованного человека. Не уподобайтесь самому скверному зову внутреннего голоса свести счеты с недобросовестным работодателем. Держать бизнес ровно:- сложно , где каждый второй сотрудник пытается вывести из равновесия своим ханжеством , лицемерием со скрытой ненавистью, или того хуже, завистью. Тем не менее, как бы это не прискорбно звучало, но главным критерием ведения дел в подразделениях данной компании, будь то, отдел товароведов, бухгалтерия, производство ,розница(магазины особенно) и всех остальных.., является обязательное искажение фактов проделанной или предстоящей работы при докладе , как в устной , так и в письменной форме Генеральным Директорам. И что самое удивительное «погоду» диктуют несколько работников С&Д&К.Многолетний сговор этих лиц привел компанию к внутренней коррупции. Надо что-то делать!Горе-мафиозишки очень ловко умеют «перекидывать» вину за всплывшие темные или вредоносные для компании делишки на «свежих» или не «запачканных» работников . А «сливание отходов» на тех, кто уволился :-это «стоит на потоке» , как впрочем и вышеизложенное. Данная коррупционная групка имеет безоблачно –безконтрольный авторитет перед Генеральными Директорами и считают, что контроль –это они и есть. Имея все доступы к редактированию программ по учету финансов, материалов, продукции, рабочего времени, манипулируют людьми. Ведь это всё так банально на виду. Просто остальные работники делают вид, что ни чего плохого не происходит, каждый в общем, сам по себе ,делает свою работу. И только «команда-ух» набирает обороты и ждет новых жертв, лебезя перед руководством и скрепя зубами крепко дружат со всеми родственниками Генеральных.Граждане- вновь пришедшие работники! Все промахи «фекального сгустка» проворовавшихся индивидуумов возможно будут отражены и закреплены и за вами в том числе, а ,по нарастающей, приведут вас к увольнению, с послесловием ,и не иначе.PS 1 Естественно!, читатели некоторых рангов могут мысленно и письменно ответить на данное письмо предложением не лезть в чужие дела! Ведь это логично! Прочитали? Догадались, о ком речь?! Ну ну., вот и я о том же. РS 2Когда тебе уже нельзя, то, что другим еще можноНа что себя не умножай - получишь нолик в итогеВозьми себя в руки как стекло осторожноЧтоб донести до дома, не разбить по дороге... смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-11-12 18:51:18 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: никаких положительных
Из минусов: А почему-бы несдать эту компанию в налоговую.Они-то уж бы точно задушили-бы штрфоми за двойную бухалтерию.И позвонить ментам, чтоб проверили гострабайтеров.Просто с такими людьми разговаривать нужно буквой законна,через суды.Недали вовремя зарплату в суд (по закону задержка зарплаты неболее 3дней,а потом за каждый день двойная)И только суд!
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)