СГК-Автоматизация, ООО - отзывы (23)
Информация о СГК-Автоматизация, ООО
Строительство для Газпрома
Последние отзывы о СГК-Автоматизация, ООО (23)Катя / 2014-01-20 16:12:19 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: ПРЕКРАСНАЯ КОМПАНИЯ, ЗАРПЛАТА БЕЛАЯ (ВЫСОКАЯ) + ПРЕМИИ, ПЕРЕРАБОТКИ ОПЛАЧИВАЮТСЯ В ДВОЙНОМ РАЗМЕРЕ, К 8 МАРТА ПРЕМИЯ (ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ), ЛЮДИ ОЧЕНЬ ПРИЯТНЫЕ. НА РАБОЧИХ МЕСТАХ УДОБНЫЕ КРЕСЛА.ПЕРСПЕКТИВЫ ЕСТЬ - ЭТО ЗАВИСИТ ОТ ТЕБЯ, КАК БУДЕШЬ СТАРАТЬСЯ И ВОЛЬЕШЬСЯ В КОЛЛЕКТИВ. Из минусов: ЕСТЬ КОНЕЧНО И НЕДРУЖЕСТВЕННЫЕ ЛИЧНОСТИ, НО ЭТО КУДА ПОПАДЕШЬ( КАК ПОВЕЗЁТ), В РАЗНЫХ ОТДЕЛАХ ПО-РАЗНОМУ.
секрет тоже / 2013-12-06 21:35:35 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: нету пожалуй..... Из минусов: как иx много наверное все так не перечислю но естественно итр....такого карьерного роста я не видел нигде....есть такой жуков был мастером за 6 мес стал начальником уч. о стройке никакого понятия не имеет алкаш тормоз можно вечно его поливать грязью....зачем его вообще держут строительного образования нет не чего не знает с умным лицом xодит ....а в голове ветер некто баста шавка жукава был монтажником теперь мастер....идиот....вообщем надо бить толпой такиx итр реально долбаебы ....
Светлана / 2013-10-15 09:37:28 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Замечательный коллектив в компании. Работала в УМТО, в котором все продумано, все структурировано и расписана каждая стадия прохождения задачи на закупку, счета, документов перемещения. Совместно Департаментом информационных технологий создана прозрачная схема закупок. Спасибо компании за обучение и мой профессиональный рост. Из минусов: Много переработок.
Аноним / 2013-09-10 12:09:58 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: нет Из минусов: начальница мто Гарадажова н. нанесла Материальный ущерб: 3352854.19 руб.государству ,по решению Каргалинского суда Челябинской области Исполнительный лист от № 1-255/2008(смотрите в интернете,есть информация http://www.fssprus.ru/iss/ip/)и в СГК-Автоматизация занимается закупками на миллионные суммы.Это называется пустили козла в капусту.
Аноним / 2013-07-09 21:04:35 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: В начале работы, осенью 2012 года была перспектива карьерного роста и роста зарплаты. Из минусов: ...Но перспектива закрылась стараниями сослуживцев-ренегатов, ревностно охранявших монополию контакта с вышестоящими руководителями, (Трофимовым В.Л.) Более того, когда было фактически уничтожено Особое Подразделение Ростов-на -Дону , все его сотрудники, после увольнения директора ОП, Ковалева В.М., подверглись незаслуженному административному давлению, выраженному в задержке выплаты зар. платы и закончившееся, в итоге предложением, ИО директора ОП Ростов-на-Дону, Зализняк Михаила Петровича, написать заявление об уходе по собственному желанию, тем
николай / 2013-06-28 22:21:42 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: да всё нормально!чего то не хватает, что то в достатке.всё как во всех фирмах не хуже.на вахте надо работать а не выходные себе устраивать.а если увольняют или не дают выходной значит тунеядец или любитель выпить, Из минусов: меня всё устраивает
денис / 2013-06-22 18:02:16 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: НЕТ Из минусов: начальство дибилы толька работа выходных не дают занимаються самоуправством Ну и конечно переработки, спасибо хотя бы за то , что говорят о них сразу и говорят так что понимаешь "на работе ты будешь жить", не скрывают что неделя у них далеко не 40 часов, по выходным почти всегда нужно работать и самое забавное, на вопрос "В чем причина переработок?" сразу занервничала и ответила "Не в моих интересах об этом Вам рассказывать, нам начальник сказал делать - мы ему не перечим", т.е. людям там плевать на то что управляют ими абсолютно некомпетентные менеджеры, которые не вместо того чтобы взять
Руслан Вахитов / 2013-06-20 08:23:50 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Компания хорошая. работы много. ноют только те, кто не хочет работать. зар.плату всегда без задержек перечисляли Из минусов: работы много.
Аноним / 2013-05-20 01:41:34 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Пока работал,з.п. перечисляли вовремя,как и обещали маял свои 80 Из минусов: Как уволился,уже месяц жду расчёт,про дорогу я так понял вообще говорить не нужно.. все и так знают что их не переведут.. лиж бы с расчётом не наебали.. Думаю обратится в комиссию по труду. Безопасность на рабочем месте отсутствует напрочь.
Евгения / 2013-04-24 19:49:14 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Нет вообще Из минусов: Даже по первому впечатлению понимаешь - гадюшник еще тот. Собеседовали в какой-то конуре заваленной бумажками, дама, которая является у них РП (заметьте IT сфера вроде как) на мой вопрос про ERP базы сделала круглые глаза и спросила "Что это?") Сразу поняла что руководство там, видимо, все такое) Ну и конечно переработки, спасибо хотя бы за то , что говорят о них сразу и говорят так что понимаешь "на работе ты будешь жить", не скрывают что неделя у них далеко не 40 часов, по выходным почти всегда нужно работать и самое забавное, на вопрос "В чем причина переработок?" сразу занервничала и
