школа "Пушкинская горка" - отзывы (12)

Родители!!! Берегите своих детей и свои деньги!!!

Юлия / 2011-06-09 20:15:43 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Их просто нет
Из минусов: Предлагают оформляться не по трудовой книжке, кстати теперь данное заведение называется "Жар-птица"
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2009-10-25 12:25:40 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Не указаны
Из минусов: Проработали там 1.5 месяца зарплаты так и не увидели.Таких стремных людей еще надо поискать.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


родитель / 2009-10-24 19:07:47 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: В настоящее время в детском саду/школе Пушкинская горка произошли ощутимые изменения. Изотова Юлия Александровна больше не возглавляет данное учреждение. Этот бизнес был перекуплен родителями одного из детей, посещающих школу. С тех пор произошли сильные изменения в деятельности учреждения и только в лучшую сторону!!!!! Разработана новая образовательная программа, предусматривающая умственное, физическое и личностное развитие ребенка. Меня как родителя порадовало то, что образовательная программа включает помимо предметов образовательного стандарта(математика, русский, чтение, труд, изо) также: работу тьютера(мастерская письма, тьюториал),направленную на развитие критического мышления ребенка;работу педагога-психолога(уроки психологии, диагностика развития ребенка, коррекционно-развивающие занятия), направленную на создание комфортных условий для развития личности ребенка, помощь в преодолении трудностей;работу монтессори-педагога,педагога по английскому языку, по музыке;также проведение занятий по каратэ. Занятия распределены таким образом, что у детей получается насыщенный учебный день, в процессе которого дети реально получают знания. В учреждении остались работать хорошие специалисты, которые знают свое дело. Таким людям не страшно доверить своих чад!!!!!!!При Изтовой Ю.А. многие родители забрали своих детей, но сейчас после ее ухода дети стали возвращаться и родители реально замечают изменения!!!!!!!! смотреть полностью...
Из минусов: сейчас, с уходом Юлии Александровны, отрицательных моментов в деятельности учреждения просто НЕТ!все сменилось в лучшую сторону...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


OLGA / 2009-09-23 19:01:16 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Не указаны
Из минусов: Ходим в этот сад два года, текучка ужасная. Врача нет, занятий нет. Изотова Юлия Александровна только мягко стелит и обдирает с родителей деньги, и ей начхать на весь процесс. Ребенок ходит без желания. Ищу альтернативу. Если кто может посоветовать хороший садик в Клязьме или в этом районе, буду признательна.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Родитель / 2009-08-21 09:41:21 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: бывший преподаватель Монтесори-класса - Надежда (уже не работает).
Из минусов: Привели ребенка в сад в январе 2009г. Поверили красноречивым словам Изотовой Ю. Из педагогов удалось пообщаться только с воспитателем в Монтесори-класса, с Маей и Маргоритой - воспитателями. Это наверно, единственно положительное, что было в этом саду. Примерно через два месяца начали доходить слухи от детей и персонала садика, что педагоги начинают увольняться. Потом у сына завелись вши...Чуть позже я узнал что случай с моим сыном был третий или четвертый. У одной девочки при обнаружении вшей, наверно с указания Изотовой, без сообщения родителям, сотрудники вымывали вши под душем. Другой случай, когда сильно заболел мой сын. Оказалось что его отправили на улицу ранней весной в мокрых ботинках (вторая прогулка). Также меня заверяли в том, что дети целыми днями учатся, им даже некогда поиграть или посмотреть телевизор, но я заметил что сын начал просить брать с собой DVD c мультфильмами. Как позже выяснилось дети целыми днями смотрели мультфильмы у телевизора. После того как вся грязь вылезла наружу, я в тот же день забрал ребенка из сада. Но была проблема. Изотова Ю. берет предоплату за два месяца вперед. Т.е. мной был уплачен взнос за май, но я уже не водил ребенка в сад. Было обещано что в течение месяца Изотова вернет деньги за май. Через месяц мы несколько раз созванивались, она откладывала встречу много раз. В конце концов я приехал в сад, и она выдает мне только половину суммы. В этот момент несколько бывших преподавателей уже подало заявления в прокуратуру. Я хотел было присоединиться к этой группе преподавателей и также подать заявление. Уже было согласовано и назначено время в прокуратуре. Через 5минут Изотова Ю. перезвонила и привезла деньги к дому. Основная проблема этого сада в плохом руководителе - Изотовой Ю. Она не может или не хочет создать и удержать хороший коллектив. И как следствие организовать хороший частный детский сад. смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2009-08-20 23:35:39 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Не указаны
Из минусов: Документы не проверяли, директор Изотова Юлия Александровна очень складно говорит, но ее слова очень расходятся с ее поступками. Детям было обещано: воспитание, образование, хорошее питание и внимание. Из всего выше перечисленного было только внимание воспитателей и то не полноценное и с большими оговорками на любовь, как того обещает Изотова. Питание детей отвратительное, хотя и пятиразовое, но в течении недели могут быть только макароны с сыром или гречка сухая или сухой рис. У детей появляются болезни желудка, а те кто не знал что такое аллергия узнают об этом именно здесь. Образовательной программы ни какой, да и нужна ли она если педагоги меняются как рубашки, ежедневно. За прошедший год трижды у детей были вши. Единственное воспитание которое они получают - это прогулки на свежем воздухе и даже не всегда под присмотром воспитателей. Охранника там вообще нет, заходи кто хочешь, делай что хочешь. Медицинских книжек нет не у одного сотрудника, нет медицинского сотрудника который просто обязан быть в дошкольном учреждении. За 75 тыс.руб. обязательного спонсорского взноса и ежемесячной оплаты в 30 тыс.руб, да еще и с оплатой за несколько месяцев вперед родители могли бы быть спокойны за свое чадо, однако нет это не то учреждение. Никакого индивидуального подхода к детям нет и быть не может в группах разного возраста начиная от 1,5 до 5 лет по двадцать человек в группе. Название садика меняется постоянно, чтобы иметь возможность найти новую жертву среди родителей или соискателей на рабочее место в этом заведении. Уважаемые родители и будущие соискатели работы у Изотовой БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ как только услышите эту фамилию. смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2009-08-20 23:33:17 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Не указаны
Из минусов: Документы не проверяли, директор Изотова Юлия Александровна очень складно говорит, но ее слова очень расходятся с ее поступками. Детям было обещано: воспитание, образование, хорошее питание и внимание. Из всего выше перечисленного было только внимание воспитателей и то не полноценное и с большими оговорками на любовь, как того обещает Изотова. Питание детей отвратительное, хотя и пятиразовое, но в течении недели могут быть только макароны с сыром или гречка сухая или сухой рис. У детей появляются болезни желудка, а те кто не знал что такое аллергия узнают об этом именно здесь. Образовательной программы ни какой, да и нужна ли она если педагоги меняются как рубашки, ежедневно. За прошедший год трижды у детей были вши. Единственное воспитание которое они получают - это прогулки на свежем воздухе и даже не всегда под присмотром воспитателей. Охранника там вообще нет, заходи кто хочешь, делай что хочешь. Медицинских книжек нет не у одного сотрудника, нет медицинского сотрудника который просто обязан быть в дошкольном учреждении. За 75 тыс.руб. обязательного спонсорского взноса и ежемесячной оплаты в 30 тыс.руб, да еще и с оплатой за несколько месяцев вперед родители могли бы быть спокойны за свое чадо, однако нет это не то учреждение. Никакого индивидуального подхода к детям нет и быть не может в группах разного возраста начиная от 1,5 до 5 лет по двадцать человек в группе. Название садика меняется постоянно, чтобы иметь возможность найти новую жертву среди родителей или соискателей на рабочее место в этом заведении. Уважаемые родители и будущие соискатели работы у Изотовой БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ как только услышите эту фамилию. смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2009-08-04 18:45:56 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Не указаны
Из минусов: Жаль раньше не видела этих отзывов!!! Вышла с собеседования с ощущением,что облевали полностью!!! Я 6 лет проработала в Московской школе,опыт достаточный. Хотела найти работу ближе к дому. Пригласили на собеседование, пришла - ждала еще 40 минут,пока наговорится директор по телефону. После чего пошел допрос сначала о том,почему я ей не улыбаюсь,где работает муж и т.п.,что вообще не имело к делу никакого значения. Разговор шел в хамской форме. Пыталась перевести разговор на программы, детей и работу школы. После чего директор задала вопрос: "В научной работе ... на ... странице расскажите,что написано." В открытую сказала,что фамилию слышу впервые. На что мне сказали,что я полная дура и не имею права работать с детьми. Потом сказали,что перезвонят. Само собой никакого желания их услышать не было,ушла с гадким чувством. В конце июля позвонили снова и ласковым голосом сказали.,что я принята. Послала далеко... смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Сотрудник / 2009-06-02 02:11:52 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Их просто нет, во всем постоянный обман. Просто временно повезло с сотрудниками. На них-то и клюнули родители.Но, профессиональные кадры разбежались.Директор обманула всех.
Из минусов: 1. НЕТ ЛИЦЕНЗИИ!!! Начальная школа открыто год работала без лицензии ( и до этого!)и успешно продолжает это делать. Причем при заключении договоров сотрудниками. называется как хочет: то "Пушкинская горка", то "Ариадна", то ИП Изотова" .Прокуратура была по жалобе одной родительницы, но почему-то не обратила ввнимание на работу без лицензии !!! Сейчас ( в мае 2009 года) в прокуратуре г. Пушкино , находится жалоба на "беспредел", творящийся в " Пушкинской горке" от бывших сотрудников, но пока меры не приняты.Нарушается Трудовой кодекс, Конституция и вообще все, что возможно. Свыше 2-х месяцев не выплачивается зарплата ( !!!!).Сотрудники нагло обманываются при приеме на работу.Некоторых под любыми предлогами не оформляют, чтобы потом сказать, что они не работали и не заплатить. Число обманутых идет на десятки.Долги на сотни тысяч рублей. Одна сотрудница уже выиграла суд. Другие готовятся.Директор- Изотова Юлия Александровна, мать троих детей, может поэтому ничего не боится, а может есть другая причина нарушать закон и не бояться.Интересно какая?!2. С детьми не занимаются специалисты. Родителей обманывают.Директор-красноречива и они ей верят. С родителей требуют постоянно оплачивать вперед, при этом не понятно ,за что они платят такие бешеные суммы.Детей набирают любых, лишь бы платили и они с разным уровнем развития "сидя т" в одном классе. Какой уж тут индивидуальный подход?! Смех!!БУДЬТЕ БДИТЕЛЬНЫ! ЕСЛИ НЕ ХОТИТЕ БЫТЬ ОБМАНУТЫМИ НЕ ХОДИТЕ в "ПУШКИНСКУЮ ГОРКУ"!!!! Да она и не "Пушкинская горка", и не школа-сад, а самое обычное ИП.Проверьте документы!!! Обратите внимание: на сайте ежемесячно(!) требуются сотрудники и проходит набор детей. смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


воспитатель воспитатель / 2009-04-25 22:05:48 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Не указаны
Из минусов: Работала в частном саду-школе "Пушкинская горка", директор - Изотова Юлия А лександровна.Во-первых : нет лецензии, во-вторых: не платят зарплату ( за з/платой ходят по нескольку раз, как за подаянием).Причем з/плата обещается выше средней, на это люди и клюют.Приходят хорошие специалисты.А потом уходят "не солоно хлебавши" Так ушли несколько человек, но теперь попались грамотные люди и придется отвечать по закону; в-третьих: все, что обещается родителям не выполняется ( за что платят родители?!); в-четвертых: нет медсестры, и т.д. и т.п. Детский сад переполнен и ничем не отличается от государственного по количеству детей. Где индивидуальный подход? Жуткая текучка!!! Люди, не верьте директору ! НЕ заплатит!!! смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)