Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: ЗП для специалистов не ниже 60 000. Бесплатный чай,кофе. Рядом с метро. Из минусов: Неадекватное и пох@стическое руководство, которые закрывают глаза на реальные проблемы типа сбоев в системах, им главное зарабатывать деньги.- Аванс 4000 для всех и живи 2 недели как хочешь.- Работа с 10 до 19. Домой раньше 9 вечера вы точно не придете и это если уходить вовремя.- Кабинеты маленькие и душные. В каждом сидит не менее 6! человек, у окна обязательно девушка или тетка, которая даже на 5 минут не даст приоткрыть проветрить.- Интернетом пользоваться нельзя. мониторят и штрафуют.- На комп ничего не поставишь, а чтобы поставить нужно уверять что тебе это действительно необходимо - для айти специалиста это очень неудобно. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: -белая зарплата-нормальное руководство(высшее) Из минусов: -в целом низкий уровень зарплаты(наверно,потому и белая)-работает очень много людей "недалеких" ограниченных( то есть в целом общаясь с ними умный человек может реально отупеть-речь именно о рядовых сотрудниках,причем это в любом отделе)-как вариант -здесь можно набраться опыта
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Компания полностью "белая", хорошее высшее руководство, есть ДМС сразу после испытательного срока, лучшие клиники Москвы, есть карьерный рост. Из минусов: Смотря в какой отдел попадешь. Есть начальники отделов- само дуры, там и текучка большая, люди бегут, работать не возможно. Есть штрафы- опоздания 5 мин - 3000 т., нельзя пользоваться интернетом по своим потребностям, наверное как и во многих компаниях, все мониторится, з/п не поднимают ежегодно)
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: незнаю говорят белая з/п Из минусов: • генеральный директор1. операционный директор2. директор по эксплуатации3. финансовый директор4. начальник департамента международных операций5. Начальник департамента продаж6. начальник отдела по работе с клиентами• начальник департамента кадровой службы1. HR|Менеджер по персоналу• .• заместитель руководителя отдела PR и маркетинговых коммуникаций». • руководитель отдела PR и маркетинговых коммуникаций.• Руководитель отдела рекламы и продвижения • Прежняя должность:• Менеджер по развитию малого и среднего бизнеса • Аналитик / Информационный архитекторИ эта "штатка" на 170 человек, а простые сметртные там есть или только руководители.Желание поехать на собес как то пропало смотреть полностью...