СТИНС КОМАН - отзывы (17)
Информация о СТИНС КОМАН
В составе «Стинс Коман» 14 самостоятельных компаний, каждая со своей специализацией
Последние отзывы о СТИНС КОМАН (17)Константин / 2010-11-22 14:00:46 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: попадаются изредка хорошие люди и компетентные сотрудники Из минусов: Семейственность, стукачество, некомпетентность, авторитаризм безапеляционный, неуважение.Постоянный набор сотрудников на самых выгодных и радужных условиях. На деле оказывается, что все не так уж радостно и обещаний никто не помнит и даже не собирался выполнять.Жаль потраченого времени, куска жизни, нервов. Стоит хорошо подумать, прежде чем соблазниться.
Андрей / 2010-11-14 18:30:16 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Берут на работу всех, на любую должность. Из минусов: Рассматривающим руководящие должности в этой компании рекомендую крепко подумать и быть осторожными. Владелец компании легко "забывает" ВАШИ обязательства, которые вы брали на себя при заключении сделки. Одно дело, если это поссорит вас с друзьями и деловыми партнерами. Основным направлением объявляется работа с госами и силовиками, для топ-менеджера это может быть смертельно.Сам владелец живет в Израиле, там же его семья. В случае если запахнет жареным впрягаться явно не станет, оставит вас наедине с паяльником.
Аноним / 2010-05-27 19:30:48 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: 1. Транспорт до Жуковского2. Столовая3. Полностью "белая" зарплата Из минусов: 1. Семейственность и клановость в руководстве с бесконечными понтами2. Кадровый рост невозможен без стукачества или подхалимства3. Невыплаты заработной платы и кидания на деньги (заведомо неверные расчеты компенсаций за неотгулянный отпуск и т.д.) в расчете на неграмотных сотрудников4. Маразм кадровых служб во главе с дядей Геной. Например могут запросто запороть вам трудовую книжку. Ну как бы случайно. Правда теперь, чтобы таких ошибок не делать, делают вкладыш, независимо от количества заполненных страниц трудовой. Потом могут и похимичить с записями.5. Служебные
Dr.Spieler / 2010-05-07 09:37:38 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: 1. Совокупные компетенции сотрудников2. Площадка для самореализации (для студентов, в основном)3. Столовка (30рур - карточка, поесть можно на 90 рур)4. Любопытные книжки Хозяина Из минусов: 1. Советский средний менеджмент (худшие качества, перечислять долго)2. Демагогия и маразм руководства (слова противоположны делам) 3. Топы решают личные проблемы за счет Компании4. Огромный управленческий аппарат, семейственность5. В целом неповоротливая компания, управляемая по советскому образцу, много "лишних" людей.
Аноним / 2009-10-16 14:44:32 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Не указаны Из минусов: В смысле денег - лохотрон. Внутри - секта. Неадекватное руководство без совести, культуры. Много бывших "генералов", видимо, с госслужбы, не военные, потому что тупые ну очень, но колоритные. Руководят непрерывно, чем и для чего, сами не понимают.ОСТОРОЖНО, НЕ ПОПАДИТЕСЬ, КОМПАНИЯ НЕПРЕРЫВНО НАБИРАЕТ ЛЮДЕЙ!
Аноним / 2009-09-15 23:13:50 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: не обнаружил. есть столовка. Тогда была за комплекс 100 р. Из минусов: Работал в стинс интегрированные решение. Привет Кувыкину. мы делали верхний уровен автоматизации. КИПА выдавало ГГО. так вот проблемы в компании уж очень давно... все заключается в жаднгости руководства. Сплаченность коллектива держиться засчет баснипений на общих собраний... правда Я так до них и не был допущен, НАДО ЗАСЛУЖИТЬ, ЧТО бы тебя допустили в святая святых... "хари-кришна" пели по пятницам, если мне память не изменяет, перед рабочим дням... ТК работал с контрактами - денига в компании была - но она странным образом не доходила до сотрудников... может конечно директора и
олег / 2009-08-18 13:15:22 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Не указаны Из минусов: 1. За последние 7 месяцев заработная плата выплачивается частями , в среднем за последние 7 месяцев было выплачено в общей сумме всего 2 ЗП . Люди ходят выпрашивают деньги , чтобы заплатить за съемные квартиры и кредиты . ПРи этом старые работники увольняются набираются новые люди , которым так же ЗП не платится. Руководство любит проводить собрания на которых всем рассказывается как скоро все будет хорошо и наконец то все получат ЗП. 2. КУча разных начальников, которые набираются из своих людей и часто не понимают в работе ИТ-компании , их любят обвешивать всяческими регалиями типа
Аноним / 0000-00-00 00:00:00 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: 1) Столовая вполне приличная. Есть продуктовые заказы. Можно набрать полуфабрикатов на дом.2) Коллеги попались очень хорошие.3) Можно болеть 3 дня без бумажной волокиты4) Вполне терпимое рабочее место.5) В Жуковский ходит автобус.6) Можно много лет прыгать с должности на должность и между фирмами. Можно заниматься только карьерным ростом.7) Людей проработавших 5-10-15 лет награждают медалями и грамотами собственного производства. Тех, кто проработал 20 лет(есть и такие), награждают кусочком золота 5 гр.8) Бесплатная питьевая вода.9) Есть люди, которые работают много лет Из минусов: 1) Денег дают средне и нижесредне. Премий нет.2) ДМС нет. Но есть медпунк, где могут дать таблетку от головы.3) Фитнеса-бассейна нет. Но есть футбольная команда, где можно погонять мячик.4) Проекты... Наверное где-то есть хорошие проекты. Тут трудно сказать однозначно. Как-то фирма держится на плаву.5) Были многолетние задержки зарплаты. Сейчас вроде нет.6) Есть понимание, что нужна корпоративная политика. Нет людей, которые могут это сделать не через жопу. Дешевый пафос на каждом шагу.7) Раньше были регулярные собрания раз в неделю. Сейчас такого нет.8) По всей фирме в каждой
