Компания Центр Обувь это огромная розничная сеть по продаже обуви. На обувном рынке компания представлена двумя брендами – это магазины для всей семьи ЦентрОбувь и молодежные магазины Centro
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: З-П белая, всегда вовремя; карьерный рост Из минусов: Безумный ритм работы, его выдерживают единицы (притом, не оплачиваются переработки). Люблю эту компанию до сих пор, думаю, что только потому, что это моя первая работа. Отношение со стороны руководства, действительно, как к скотам. Гордое название "ДИРЕКТОР МАГАЗИНА" - только название.... До смешного доходит, когда директор магазина - это уборщица, грузчик, приемщик, охранник, продавец, кассир..... и никаких надбавок за это нет. Выходных практически нет, тк региональный, обиженный жизнью, срывает свою злобу на всех без исключения. Она же плетет интриги за спинами директоров, говоря про них гадости, а, когда в лицо задаешь вопрос......)))) в общем, это не реакция взрослой женщины))). Что касается самих обязанностей, то эта должность не для опытных директоров, а для девочек, желающих карьерного роста внутри компании, притом семьи у них не должно быть.... НО РЕДКО КТО НА ЭТО СОГЛАСЕН)))) Текучка постоянная, и не потому, что открываются новые магазины. Люди, знающие систему изнутри, компании не нужны, да и не горят желанием там работать. Не скажу, что мне лично было тяжело физически (начала с продавца, привыкла, спасибо первому моему директору), но морально - это ПИПЕЦ!!! если у тебя и есть выходной, то именно в этот день тебя достанут все (территориальный, офис и тд), а если ты выключил телефон (я этого не делала никогда), впадаешь в немилость... Во время твоего отпуска (если тебе, конечно, его подпишут), может позвонить территориальный и вызвать тебя на работу без приказа (я не пошла, конфликт длился месяц, после чего, он извинился - это редкость). Не жалею об опыте, приобретенном в этой компании, но здоровья потеряно очень много. Если в общих чертах, для директоров: график 7-0,6-1; 5/2 - крайне редко, с 9-30 до 20-00, а то и до 21-30 (табель зафиксирован по часам, больше не поставить, чем 8), товаром закидывают до 200% от нормы (ты это не можешь регулировать), а потом 2-3 месяца не привозят, уборщиц нет, а мыть надо все - пол, оборудование, кассу, окна и тд (не оплачивают), грузчика нет (выдавалось 5000 в месяц, короба от 10 кг, 100-300 за приход, 3-4 прихода в неделю), инвентаризации в ночь (участвуешь и в других магазинах тоже, многое не досчитывают, а утром нет возможности проверить все это из-за количества товара), фотоотчет постоянно (около 30-40 фото), на 13-е: шарики, угощения и тд - за твой счет (и только попробуй этого не сделать, расценивается, как экономический ущерб компании - слова регионального), полная антисанитария - хоть мой, хоть не мой (грязь скапливается в среднем за час, кухня, кабинет и склад (почти везде) находятся в одном помещении)... Не знаю ни одного человека, который был бы доволен этой работой, никто не отозвался о ней лестно.... Человек я не замкнутый, общалась почти со всем Северо-Западным регионом. Берегите себя...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Интересно почитать мнение действующих и уволившихся территориальных директоров.какая обстановка для людей на более высоких должностях?часто вижу вакансию территориального директора,постоянно обновляющуюся,неужели на такую з п не могут никого найти?подскажите плизззз)))) Из минусов: ????
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: нет вообще Из минусов: Всех пострадавших и обманутых сотрудников этой кампании , просьба написать на эл.почту.irinasimionesku@yandex.ru Кратко опишите свою ситуацию...... Или позвоните по тел 8(906)091-43-24- Ирина.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: их нет Из минусов: Хочу всех предупредить.... НЕ ИДИТЕ В ЭТОТ ОТСТОЙНИК!!! Недавно у меня заблокировали счёт на банковской карте, оказалось, что это судебные приставы.....пошла к ним, выстояла огромную очередь....ответили, что по решению суда от 26 ноября 2011 года у меня арестовали деньги.... Ещё больше удивило, что " Центробувь " оказывается со мной судился, но не единого извещения я не получала и спустя четыре года!!! я узнала об этом.... Расскажу вкратце..... Устроилась на работу продавцом в мае 2011 года, через пять рабочих смен у нас в магазине был переучёт, выявили недостачу в 843.226 руб!!! соответственно повесили эти деньги на сотрудников, а именно на четверых и на директора магазина.....в магазине не было не видеокамер, ни охраны...воров ловили каждый день, но это всё бес толку....всю недостачу повесили на нас... Я естественно не согласилась, ответила, что за пять дней работы я могла обчистить магазин на такую сумму..... и расчиталась.... Расчётные получила и меня новый директор заверил, что недостача магазина меня никак не коснётся, так как я новенькая.... И вот сюрпрайз!!! Спустя четыре года......арест денежных средств с карточки на хорошую сумму.... Сейчас хочу подать в суд, мол на каком основании, без уведомлений и извещений было вынесено решение...... Некоторые юристы говорят, что прошёл хороший срок и выиграть дело нереально...... но я всё-равно буду бороться..... Теперь господа-хорошие задумайтесь, стоит ли вам идти в эту ГАДЮШНЮ, где ваши права не защищены....вы же подписываете с ними трудовой договор об материальной отвественности.....Я буду бороться дальше! А ЦЕНТРОБУВЬ желаю скорейшего банкротства или пожара на фабрике, только без человеческих жертв...... Горите в аду , господа вышестоящее руководство!!!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Никаких Из минусов: Нервотрепка, а не работа. Работают зомби жополизы. Начальник КРО сучка старая. Служба безопасности обычные ментяры, вышедшие из подвалов. Руководитель розницы тварь. Аховое место. Единственное девчонкам прийти и уйти в декрет. Единственный плюс. и столовая)
Кто хотел работать на благо компании Кто не стал жополизом и вором / 2014-05-29 23:10:59 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Очень хорошая белая зарплата. Претензий нет вообще. Выплачивается стабильно. Из минусов: Полный отстой. Уважаемые соискатели, категорически не советую идти работать в эту компанию. Полный беспредел, это не просто слова. Знаю на 100 %. В компании смогут работать только жополизы. Нормальным и образованным, а так же профессионалам своего дела здесь не место. Таких выгоняют сразу. Компании, а точнее тем, кто стоит у руководства, нужны шестерки и самодуры. Хочу заметить, что и не всем жополизам и шестеркам в компании место, а только тем, которые могут еще и воровать. За это полное поощрение от руководителя розницы и зеленый свет... Потому что сама этим кормится. Если вы хотите нажить себе геморрой на одно место, то вы по адресу... Приходите, добро пожаловать.....А кто проходил собеседование в эту компанию, не по наслышке знают, через какой ад и унижения приходится пройти, чтобы получить место в этой компании. И вот казалось бы обучение и стажировка пройдены, экзамены сданы, время выходить на работу, а нет.... тут еще беседа с самой императрийцой... Имен не называю принципиально, кто имел хоть какое то о ношение к компании, поймет о ком идет речь. Ну так вот....Я тот человек, который перед тем как идти на первое собеседование в эту компанию, сначала ознакомился с отзывами на сайте, веры конечно же не было никакой, тому что пишут и черт дернул...пошла.....и теперь моему сожалению нет предела, время потеряно, но как говориться: "Умные учатся на чужих ошибках, а глупые на своих". На самом деле, хорошо, когда приобретаешь опыт на своих ошибках, но это не тот случай. В этой компании надо учиться на чужих ошибках. Это я не говорю еще о том, что по трудовому договору люди должны работать 5/2, по факту 7/0, сотрудники не имеют выходных практически никогда, народ берут измором. Я это пишу сейчас не для того, чтобы принизить компанию,, а во -первых для того чтобы учредители все же приняли какие то меры и не дали самодурам, стоящим у руководтства, до конца развалить такую сеть, ведь очень многие хотят работать в компании, но в таком режиме и таких условиях труда, это не возможно, а во-вторых для того, чтобы вы не теряли своего драгоценного времени и искали работу достойную вас, ни одна высокая зарплата, не стоит того, с чем придется столкнуться в Центробуви, если даже у вас осталось желание, после прочитанного, идти работать в эту компании, или у вас мечта, хотя бы идите работать в centro, по крайней мере, там адекватный руководитель, а не разукрашенная в боевой раскрас обезьяна с гранатой, как говориться из двух зол выбирают меньшее. Могу точно сказать, пока в рознице не сменят руководителя, беспредел не закончится. Сколько уже заведено судебных разбирательств и сколько еще будет, известно только одному богу... Но одно знаю точно, что компания на грани, если в боижайшее время ситуация не изменится такая огромная сеть может и рухнуть. Если кто то из руководства прочтет этот отзыв, (в идеале конечно хотелось бы, чтобы это были учредители), хочется получить ответ на вопросы: " знают ли о происходящем учредители, если да, то почему не принимают никаких мер в защиту своих сотрудников от самодуров и моральных уродов, устроивших полнейший беспредел, ну а если нет, то все понятно, но возникает другой вопрос, не уже ли создателям компании-учредителям, не интересно состояние их компании и их подчиненных и что творится за их спинами. И самый главный вопрос, когда же наконец у руководства будет стоять адекватный человек, а не нынешний самодур.... Уважаемые учредители, РЫБА ГНИЕТ С ГОЛОВЫ!!!!!!! ПРИМИТЕ НАКОНЕЦ МЕРЫ! СИТУАЦИЯ В ВАШЕЙ КОМПАНИИ ПЛАЧЕВНАЯ. Желаю искренне удачи и процветания вашей сети.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: пока на увидела Из минусов: объясните мне пожалуйста,каким образом директор может забрать мои рабочие часы,составили график на июнь,получилось всего 180 часов рабочих,на сколько я знаю,максимум,что оплачивается это 168 часов.как это все будет выглядеть в момент зарплаты????как узнать,оплатили все часы или нет???
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Вовремя з.п Из минусов: Хочу рассказать о директоре магазина в АСТ Каламбаеве Алтыне,ну начну с того что товарищ Каламбаев вор первой марки.тянет товар с магазина деньги постоянно мутит ну и плюс ставит рабочие дни людям а в день з.п собирает дань.Дальше постоянно пьянствует приходя на работу похмеляеться в течении всего для.Уважаемые руководители Вы куда вообще смотрите????Кстати территориальному кстати Алтын лижит попку))))есть подозрения о не совсем рабочих отношений у этих двух личностей.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Их нет Из минусов: Хочу рассказать вам об одном из директоров Саратова, которая своим поведением наносит вред компании. Систематически собирает деньги с персонала, продает обувь мимо кассы, а потом прабивает на 13 число или в акции, разницу ставит себе в карман!!! У нее есть тетрадь для записей. На работу приходит и уходит когда захочет. В других магазинах директора работают в зале , а эта сидит всегда в кабинете. Паставила камеру за наши деньги и следит за кассирами, чтобы кроме нее никто не мог воровать. Весь день только по телефону разговаривает и всех обсуждает. Эта хитрая, лживая, завистливая и двуличная особа, которая плетет интриги против всех, вместе со своим замом, которая точь в точь ее копия. Она вместе со своими родствениками оставляет грязные отзывы о руководителях и обо всех, кто ей не нравится. Когда приезжают проверять магазин, она меняется настолько, что мы ее сами не узнаем. Гнать надо таких с компании! Прошу принять к сведению и принять меры.
Оценил: