Ведк - отзывы (48)

Аноним / 2013-09-23 16:46:38 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: их нету
Из минусов: х-евая компания
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Слава Суевалов / 2013-09-20 23:34:39 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: ХОРОШИЙ КОЛЛЕКТИВ А НОВОЕ НАЧАЛЬСТВО И СБ ОМУЛИ ГЛУШОНЫЕ КАК ТАКИХ НА РАБОТУ БЕРУТ НЕ ЗНАЮ РАЗВАЛЯТ КОМПАНИЮ ЕСЛИ ИХ НЕ УВОЛЯТ
Из минусов: НОВОЕ РУКОВОДСТВО НА МЫЛО ТАМ ЧУРКИ РУЛЯТ КРЕТИНЫ СЕТИ УМЕРЛИ
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-08-28 23:07:14 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: коллектив, зарплата
Из минусов: не уважения начальства увольняют и подставляют старших смен ,простых работяг которые ходят с диктофонами и не знают что им предложат завтра ,то ли подставить кого нибудь то ли самому идти увольняться ,на опт пришел адекватный старший склада а вот на сетях (склад№2) человек неадекватный ,по работе склада тупит по страшному, знаний хватает на то что бы штудировать книгу для чайников так и называется( EXCEL для чайников) и по лекалу делать трафареты а потом отсылать начальству что бы одобряли .Изъяснятся не умеет гонит всякую чушь что не только подчиненные но и начальству нужен словарь по его высказываниям. Андриянов Дмитрий приезжает на склады часто и видит всю картину после разговора с Колесниковым И.частенько где нибудь в сторонке ржут над его( "умными" )речами Колесников Игорь если прочитаешь купи себе орфографический словарь. И не вставляй как тебе кажется умные слова в речь, ты и половины не знаешь их обозначений,а в общем,ХОТЬ КТО НИБУДЬ ИЗ ВЫСШЕГО ЭШЕЛОНА ВЛАСТИ ПРОВЕРИЛ БЫ ЕГО ПРОВ ПРИГОДНОСТЬ смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-08-28 23:06:43 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: коллектив, зарплата
Из минусов: не уважения начальства
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Александр Бородкин / 2013-08-19 10:25:36 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Выплаты заработной платы без задержек.
Из минусов: В целом,компания как компания,но некоторые моменты вызывают вопросы.Во-первых,неофициальное оформление без выплаты налогов,что не добавляет уважения к работодателю.Во-вторых,уровень контроля не тянет на оклад,а он всего лишь 17.т.р.Но главное,хоть убейте,но я так и не понял смысла перевыполнения плана на 10,20 или 50%,если это,внимание,принесет вам 8-9 т.р.максимум.Но супервайзеры,а их у меня было трое,люди корректные,к ним претензий нет.В общем,поработать можно,если вы начинаете работать в продажах,по мере накопления опыта вам не захочется остаться без ответов.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Александр / 2013-07-18 08:25:37 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Вся компания в целом это огромная структура, где в каждой ячейке необходимо трудится для того, что бы получать отдачу. В компании заинтересованы обучать, развивать, поощрать персонал. Если у сотрудников компании нет желания работать, развиваться, а есть мысли как бы урвать что-нибудь по выгоднее, то с такими работниками, я думаю во всех нормальных компаниях, тут же прощаются. Дискуссия, которая развернулась вокруг увольнений, не добросовестности компании и несправедливости в целом идет в основном от бывших сотрудников, которые по большому счету причастны к ленности, кражам и своей не лояльности к компании. Возникает вопрос, зачем же держать таких сотрудников, которые исходя из описанного ниже ими же, недовольны всем и все равно трудяться или трудились до сих пор, если бы не уволили, но с особым нежеланием. Найдите себе работу по душе на огроменные, которые, как Вы считаете, заслужили, деньги и работайте спокойно, а не наводите смуту на перспективную компанию. Лично я считаю данную компанию сильным игроком на рынке труда, куда трудоустроившись гордишься, что работаешь в такой мощной организации, где не все равно на персонал, есть очень грамотные руководители, которые могут дать мощный заряд энергии и знаний, нет задержек в З\П и зарплата белая! смотреть полностью...
Из минусов: Даже говорить не хочу! По моему мнению, все отлично!
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Доктор Сарынь на кичку / 2013-03-18 09:49:57 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Смеетесь что ли
Из минусов: Вот ссылка про Клеща и всю шайку http://jobrate.net/c7282/OVGвсе работает, вот читайте и охуевайте!Сарынь на кичку!
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Скромность / 2013-03-07 09:06:24 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: колектив
Из минусов: Проработав почти 2 года без актов ,без нарушений, без единого дня прогула и больничных имея детей. Больные глотая антибиотики стояли у ворот (из формы выдали только куртки и то осенние ,да в 2013 уже дали полый перечень ,но до этого как люди должны работать) перед новым годом 2012 в смене было 6 кладовщиков и в сутки по100 машин. С. ходил по с кладу со всеми мило беседовал просил : Вы должны постараться ,сделайте и будет вам премия и 13 .Мы все как сознательное бескультурье делали план для господина . А что в этот момент происходило ,как одним сканером да сразу две машины с двух ворот выгружали(какой там успевать) главное под погрузчик не попасть .Паллеты в три яруса ставили у ворот, а там кладовщики бегают (и где ваша техника безопасности была). Перед новым годом с праздником поздравили только операторов ну и офисных , а нам даже спасибо не сказали . О нет сказали с каждого по 40000 сняли за недостачу только вот вопрос господа КАКУЮ .Зачем охрана??? Только одно положительное много хороших людей встретилось: отдельное спасибо ст.смены С. это точно всегда буду вспоминать ,человек знает свою работу, мастер своего дела(респект и уважуха) .А в итоге нас выбросили как мусор и спасибо не сказали. Одно товарищ С. хочется вам пожелать (как говорят в Одессе) шоп вы жили на одну зарплату кладовщика. смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Алкопрофи / 2013-03-06 15:01:25 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Не смешите!
Из минусов: Уважаемые сотрудники ВЕДК, а также остальные участники сообщества, alcoдруги и подруги! Если есть интерес к данной теме, то могу приоткрыть завесу тайны. Как человек посвященный в тонкости всего происходящего с Органиком, поскольку проработал там длительное время, хочу поведать вам занимательную и увлекательную историю про это, вообщем слушайте: итак, что такое OVG? С полной ответственностью могу сказать, что это – стиральная машина, причем которая изначально создавалась только лишь с этой целью, а именно легализовывать и отстирывать ооччень грязные деньги… Ну по порядку. Все что пишут в прессе, интернете, все это сплошная чушь, для людей неосведомленных и обывателей. Никто никаких предложений не никому делал, никто никого не поглашал и не забирал торговые марки, все это было изначально так и задумано и никак иначе, а именно так как и произошло все впоследствии. Неожиданностью это не было не для кого не считая персонала коннечно. Итак друзья, один «авторитетный» предприниматель , уроженец как вы сами понимаете горного осетинского аула (ну а где еще алкогольный олигарх мог родится то..) по фамилии Бифов Толик со товарищи, долго и успешно трудился на разных тяжелых фронтах народного хозяйства, в сфере ЖКХ Владикавказа, строительства дорог, приватизации государственных спиртзаводов, депутатом само сабой тоже побыл, вообще почетный труженник структуры «РоссПилл», и абсолютный лидер по числу обанкроченных предприятий, как то призадумался, а что собстно делать дальше то, как бабло то так тяжко нажитое непосильным трудом, отстирать и легализовать. И приходит простая мысль в голову, вообщем то абсолютно здравая, создать производственную структуру которая и поможет все развести как надо. Сказано-сделано… Наш шустрый как пишут в прессе, «неизвестный бенефициар», тобиш Бифов Толян, мчиться в Финляндию по совету знающих парней и быстренько покупает там за три копейки зачахший, не работющий, неукомплектованный и на хрен никому не нужный заводик Сайма, что на берегу одноименного озера в городищке Лаппенаранте. Заводик надо сказать –полный отстой, линии допотопщика, три чела персонала, мощность в пике если все работает и жужжит –ну 600 дал в сутки……. Вообщем понятно о чем речь идет, да???? Ну так вот, купил Толян эти руины за 3 копейки, а показал соответственно рублей так 10!!! Хороший ход, многие так делают.. Дальше больше… Никому на хрен не нужная водка Сайма, начала обретать новую жизнь, а именно вкладываются деньги в ребрендинг, декорирование и брендирование бутылки и вывод на рынок России. Для этого с большой помпой и понтами открывается контора OVG, у которой кстати лицензии никогда в жизни не было, а работали всегда по другим лицензиям, Центроблторг, Винный Стиль, Профит, Сок, набирается персонал и начинается собстно торговля… Кстати о персонале скажу подробней, не могу обойти вниманием. «Команда профессионалов» как пишут в интернете, это на самом деле генеральный директор Сережа Клещуков у которого опыт работы в алкоголе, это менеджер в Державе один год, откуда выгнали с треском и Мособлалкоголь, там полгода пробыл, по сути работая завхозом, тут прибить, тут покрасить, пол помыть и т.д., на большее интеллекта не хватает, кто его знает, тот меня поймет, низкорослая разжиревщая обезьяна 150 кг жира и сала, тупорылый, потный, истеричный и хамоватый субъект одним словом, (раньше он торговал консервированным горошком)-вообщем, квалификация достойная и подходящая для должности генерального, и коммерческий директор Дима Богатов, тоже тот еще деятель, любитель откатов, работал тоже на Державе манагером, и на Мособалкоголе, откуда его Рома Селин попер с треском, уволив в пять минут за воропство и все остальные художества и без выходного пособия. Вообщем понятно, кто встал во главе Органика. Финансовым директором Толик понятно поставил свою тетку родную Дамбегову Нину, зоркий глаз как грится за деятельностью таких лихих парнейЙЙЙ!! И начали они бомбить Россию своей Саймой никчемной и Дровами до кучи. Чем заинтересовать дистра??? Для начала собрали толпу дистрибуторов и вывезли в Мексику, где устроили грандиозную пьянку с развратом, коксом и всем остальным…Далее, что нужно дистрибутору-понятно что, откат и БЕСПЛАТНАЯ ДОСТАВКА ТОВАРА В ЛЮБОЙ КОНЕЦ НАШЕйЙ НЕОБЬЯТНОЙ!!!! А, каково вам….. Много ли кто из поставщиков бесплатно доставляет вагонами, контейнерами, фурами, да с отсрочкой 60-90 дней, выкупая при этом направо и налево все подряд федеральные и локальные сети, листуя все и вся, проводя и паллетную выкладку, и торцевую и всякие разные акции-шмакции…… То -то и оно, таких больше нет. Смысл всего простой. Очень простой. Во первых вкладываешь опять таки рубль, пишешь 10 руб…. Всем все понятно, думаю, объяснять не надо. Далее, от всего в обратку идут откаты, буквально со всего, маркетинг стратегический и трейд, со всех закупок для производства, с транспортных компаний, с заводов где розлив идет и так далее……….. Ну на всех ответственных и ключевых постах, само сабой свои люди преимущественно с фамилиями Цуциев, Бугов и так далее. Вообщем нормальная классическая стиральная машинка, ничего нового. Во всем этом больше всего жалко простых сотрудников, которые шли и работали за копейки в надежде на перспективу, которую обещали и которой к сожалению изначально не было в данном проекте, не считая конечно Толяна Бифова, Клещукова и Богатова, у которых все так нарядно сейчас, все так ровно в елочку!!!! А Клещуков, Дамбегова и Богатов все знали изначально, были ко всему готовы, кидали все сотрудников налево и направо, увольняя не платили не копейки, воровали бонусы, пилили откаты со всего, при этом имея белую зарплату – у Клеща 800 т.р.!!!!!!, а у Бога 500 т.р.!!!! + бонусы-шмунусы… А, друзья и коллеги, каково??? смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-03-02 17:24:57 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Были,но остались в прошлом!!!!!!!
Из минусов: Что творится сейчас,просто нет слов!!!! Самое интересное,увольнение работников по ст.78 ТК РФ; По соглашению сторон,причём все документы уже подготовлены и списки кандидатов на увольнение тоже. Народ,как так может происходить человек 30 уволить за 2 часа!!!!!!! А если работник не подписал,то сразу следуют угрозы!!!!!!!!!!!!!! Люди мы живём в каком веке?! Не позволительно допускать,такое отношение к себе.! Люди есть юристы,прокуратура, трудовая инспекция, и другие организации которые готовы помочь и которым стало очень интересно разобраться в этой ситуации!!!!! Закон на вашей стороне работники склада ВЕДК. смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)