Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Хорошие машины, много заказов, адекватное начальство, обещают поднимать зарплаты два раза в год. Из минусов: Зарплату выплачивают вовремя, а переработки иногда бывает с задержками
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Хороший коллектив,удобное место работы.грамотный зам.директора по логистики. Из минусов: Начальник участка Буякин П.А : обещает что всё будет хорошо, за переработки вам заплатят,за доп. выходы на работу тоже.И многое другое.в результате ничего не оплачено.сплошное враньё.Так-же хотел бы отметить регионального директора и территориальных и им подобных.совершенно незнающие люди внутренних инструкций по работе в компании,хотя сами требуют от подчинённых полное исполнение.постоянно придумывают правила из головы,в Питере начальство не сном не духом,в результате страдают работники. а с московских директоров как с гуся вода.гнать их надо развалят нормальную компанию.Уважаемый ген.директор поставьте нормальных начальников среднего и малого звена и всё у вас будет хорошо,работники в основном все нормальные,а вот связующее звено,между вами и работниками гнилое. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Нет Из минусов: Водители будьте внимательны не работайте с ними. Обманут как и нас всех. Работали от перевозчика. По одной цене,а на выходе наебали. Ставка была за 10 часов работы. Переработки не платят, а они постоянно. Пробеги за МКАД тоже. А вот не доплатить за час другой это норма. То что переработал отгулять не дают. А поют как соловьи.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Все улыбаются. Хвалят. Из минусов: В МСК текучесть кадров. Убирают людей на окончании испытательного срока. Платить не хотят. Старший по логистике Слава очень большого о себе мнения. Аккуратнее с ним подставит не задумываясь.Компания полный отстой. Хотят развития бизнеса но не тот подход. Шаров любезный до тех пор пока ему это надо. Ничего положительного нет в этой компании. Переработки, а их море. Никто не платит. Не верьте им. Короче всё идёт к аналога деловых. Где всем похер на тебя.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Устроился на работу в компанию Возовоз практически сразу после открытия филиала в Воронеже. Что могу сказать пока - устраивает уровень зарплаты, вполне достойная. Коллектив хороший, дружный, всегда готовы подсказать что-то, помочь. Компания старается отбирать на работу людей нацеленных на результат, амбициозных и это на мой взгляд отличная стратегия. Из минусов: Тк филиал новый, бывает много работы, в том числе и сверхурочно, но это компенсируют.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Нормальная компания, работать можно, платят без задержек. Обещают карьерный рост, если будешь хорошо работать, не знаю врут или нет, я пока недавно работаю. Из минусов: Да вроде ничего пока не было
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Платят хорошо, нет ощущения, что тебя взяли в рабство за 40 тысяч, как в других компаниях, где "надо выкладываться на 101%". Работаем спокойно, поток клиентов большой, но штат постоянно расширяют, так что не зашиваемся. Нет такого, как было на прошлой работе, в одной известной компании где работало грубо говоря 7 человек, а поток клиентов такой был, что и 50 не справились бы. Из минусов: Премии бы побольше
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Есть возможность профессионального роста. В компании постоянно проводят тренинги, учат работать, управлять своим временем. Хорошая дисциплина, в результате успеваешь все за рабочий день сделать и еще остается свободное время. Неплохая зарплата, платят без задержекк два раза в месяц. Из минусов: Офис не ААА класса
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Вежливый персонал, достойное собеседование (подробное информирование об условиях и требованиях по вакансии, прямые и доходчивые ответы на все интересующие вопросы, участливость, заинтересованность) Из минусов: Отсутствие конкретики и обязательности, которые должны быть одними из самых важных качеств серьезной компании (обещали перезвонить и пригласить на контрольное собеседование, не сделали. Пришлось звонить самому. затем отсрочивали. Снова обещали позвонить, снова не сделали, снова звонил сам. все это длилось приблизительно 10 дней. По истечении 10-ти дней дали ответ и ответ отрицательный, объяснив причину отказа очень скудно и сухо. Много времени было потрачено даром.)