Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Всё что по суду было назначено - задолженность по зарплате, расходы на юридические услуги, проценты - получил. Из минусов: Жаль что мало нас оказалось, которые решили судиться набралось бы с десяток - открыли бы уголовное дело, а не гражданское!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Офис у метро Из минусов: Коронный номер директорши: притвориться прозревшей дурой и уволить ГИПа. Их у нее сменилось уже четыре штуки. Верните деньги уволившимся сотрудникам!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: расположение офиса, коллектив на момент моей деятельности сложился замечательный, жаль что руководители этого не оценили Из минусов: У меня за плечами 35 лет стажа в строительстве, в первый раз столкнулась с такой непорядочностью со стороны руководства, хотя видела много на своем веку.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: удачное расположение офиса Из минусов: Господа, давайте объединим наши совместные усилия в борьбе за не выплаченные деньги по зарплате и подадим совместный коллективный иск! Господин Косяков АВ уже выиграл суд, его можно поздравить! Дорога проложена!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: положительно только одно - местоположение офиса - в 5 минутах ходьбы от метро (ст. Пушкинская, Тверская, Чеховская) Из минусов: В пресненском суде г. Москвы в производстве уже три(!) дела о взыскании невыплаченной зарплаты!О "личных качествах" (взято кавычки правильно, т.к. качествами это назвать нельзя) директриссы Омельченко Лидии Александровны можно судить по тому, что она находит деньги для оплаты аренды офиса в центре Москвы (~полмиллиона в месяц) и жмётся выплатить работникам долг по официальной части зарплаты - около 20 тысяч на человека!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Хороший офис в удачном месте. Из минусов: 1) Проблемы с заработной платой: большие задержки, при увольнении полностью не выплачивают, компенсация за отпуск низкая, расходы на транспорт по работе не оплачивают, даже в хорошие времена постоянно мухлевали с заработной платой, премии не платят, удаленщиков вообще кидают на деньги.2) Проблемы с отпуском: хорошо отпускают только за свой счет, стараются вообще не отпускать, чтобы потом (смотри п.1).3) Проблемы с больничным: опять же за больничный платят гроши, 1-2 дня болеть без него не дают, кто долго болеет (больше 2 недель) - увольняют.4) Коллектив не успевает сформироваться из-за большой текучки кадров.5) Руководители с очень низким уровнем интеллекта и профессионализма - бестолковые и очень жадные новички, которые не хотят учиться на своих же ошибках. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: в центре рядом с метро - удобно добираться Из минусов: менеджер по кадрам поглощена какими-то своми хлопотами, до соискателя снисходит, в офисе ощутимо пованивает от кого-то, дышать этим весь день не захотелось.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: офис в центре, метро рядом Из минусов: с начала 2014 года не платят зарплату, профукав бизнес руководство начало закручивать гайки, виноваты конечно же исполнители, начальники в шоколаде, себя не обижают - деньги огребают не стесняясь.