ЗАО МСМ-5 - отзывы (17)

Занимается строительством жилых домов по Москве и Подмосковья.

Аноним / 2014-04-04 15:48:26 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Название.
Из минусов: Зарплату не платят. Увы сейчас текучка. Такую контору уже не поднять.Задержка по з/п 2-3 месяца.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Роман / 2013-12-21 19:20:51 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Офис компании в центре
Из минусов: Полностью отсуствуют стимулы Бухгалтерия липоваяквалификация ИТР нулевая
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


serj. sokrates / 2013-06-30 06:34:45 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Некомпетентность ИТР в любых вопросах.
Из минусов: Систематические задолженности по зарплатам,не выплата процентов по задержкам зарплат,расчетные листы фиктивные,инструмент не выдается,зимняя одежда не всегда,выплаты по итогам года в прошлом.О зарплате лучше не спрашивать.Никто не в курсе-табу.Формуют узбеки,работают до первой получки-бегут.Заказчик,загляни в формовку-беги.Текучка зашкаливает.Жалко производство,но кроме рабочих оно никому не нужно. Начальству по барабану.Хамы зажравшиеся-однодневки.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


аноним / 2013-05-29 09:58:39 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: нет
Из минусов: зарплату платят мизер отношение к рабочим свинское и даже при увольнение по нормальному росщетаться не могут вообщем компания только обирает рабочих и все
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-02-09 02:52:41 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: нет
Из минусов: сплошь отрицаловка
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2010-01-20 22:58:24 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Не указаны
Из минусов: Неуважение своих рабочих, которые зарабатывают реальные деньги, для своих работников конторы которые ничего не производя получают деньги . Худшие условия работы, на улице зимой, осенью и весной под дождём, летом в жару. В бытовках переодеваются по 8 человек, где нет никаких условий для нормального существования, там же и обедают кто что принёс на работу. Нет ни столовой, хотябы что нибудь чтобы подогреть ту еду что брали из дома. В бытовках антисанитария.Можно подумать, что строители могут работать без горячей еды ( на такой тяжёлой работе один раз, но надо есть горячую еду, хотябы зимой в морозы) чтобы повысилась производительность труда. При этом заработная плата такая низкая, как можно смотреть в лицо жене которая получает в два раза больше мужа. Как после этого называться кормильцем, мужем который должен кормить семью. Жена должна стоять за мужем как за каменной стеной.На вопрос о поднятии заработной платы ставят вопрос об увольнении! Много вещей делается при помощи собственных сил, в которых техника не способна помочь. Не говоря уже о том, что работают не с маленькими и не с легкими строительными материалами, рискуют своим здоровьем и жизнью. Работу в другом городе даже не удосужились оплатить командировочные, какие командировочные когда заработную плату постоянно урезают, увеличение заработной платы не производилось уже лет 5. смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2010-01-20 22:57:14 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Не указаны
Из минусов: Неуважение своих рабочих, которые зарабатывают реальные деньги, для своих работников конторы которые ничего не производя получают деньги . Худшие условия работы, на улице зимой, осенью и весной под дождём, летом в жару. В бытовках переодеваются по 8 человек, где нет никаких условий для нормального существования, там же и обедают кто что принёс на работу. Нет ни столовой, хотябы что нибудь чтобы подогреть ту еду что брали из дома. В бытовках антисанитария.Можно подумать, что строители могут работать без горячей еды ( на такой тяжёлой работе один раз, но надо есть горячую еду, хотябы зимой в морозы) чтобы повысилась производительность труда. При этом заработная плата такая низкая, как можно смотреть в лицо жене которая получает в два раза больше мужа. Как после этого называться кормильцем, мужем который должен кормить семью. Жена должна стоять за мужем как за каменной стеной.На вопрос о поднятии заработной платы ставят вопрос об увольнении! Много вещей делается при помощи собственных сил, в которых техника не способна помочь. Не говоря уже о том, что работают не с маленькими и не с легкими строительными материалами, рискуют своим здоровьем и жизнью. Работу в другом городе даже не удосужились оплатить командировочные, какие командировочные когда заработную плату постоянно урезают, увеличение заработной платы не производилось уже лет 5. смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)