Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: НЕТ Из минусов: Если вы хотите поработать за 20 т. р. в месяц с вечерами и выходными, а через несколько месяцев узнать, что вы плохо работали и нормальная зарплата вам не положена, милости просим. Генеральный директор ООО ПроектЦентр Жмылева Елизавета Иосифовна -мошенница и врунья. Врет всегда и всем. Наладила конвейер работников за 20т.р. Заместитель по проектированию ООО Проектцентр Косарева Ирина Анатольевна- малахольная идиотка. Изображает упорный труд до 10 вечера: медленно бродит по комнатам, часами сидит рядом с исполнителями-все выясняет что-то , никак выяснить не может, с симпатичными мальчиками приходится особенно долго сидеть-возникают" неразрешимые проблемы", принимает участие в многочасовых обсуждениях по вопросам, о которых не имеет ни малейшего понятия- или молчит, или повторяет слова Ген. директора Жмылевой Е.И.-этого достаточно ,чтобы прослыть знающей. Торопиться ей некуда, у нее все ОК- она -то бабки получает. Дурят эти гражданки ( Жмылева Е.И., Косарева И.А.) и работников , и заказчиков. Сроки по выдаче документации прошли еще год назад. Ни одного адекватно сделанного проекта. Все не по нормам, разделы не совпадают. Косяк на косяке , и косяком погоняет. Виноваты, конечно же, работники за 20 т. р., а кто же еще. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Не указаны Из минусов: Жмылева Елизавета Иосифовна - человек с неадекватным поведением, которая имеет справку ПНД вялотекущая шизофрения, поэтому согласно заболеванию она не отвечает за свои поступки и действия. Обещания заказчикам и фирмам с которыми Жмылева Е.И.заключает договора даются легко, обязательства не выполняет, хамит, сморкается в скатерть и т.д. Возникает вопрос: почему такие проектные фирмы еще имеют лицензию?
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Не указаны Из минусов: Госпожа Жмылева, что Вы делаете? Остановитесь. Вы давно пенсионерка, занимайтесь дачей. Все, что Вы создаете вокруг себя отзовется на Ваших детях и внуках!!!Непорядочность-лицо генерального директора, который в угоду своему честолюбию идет "по трупам". Люди, будьте осмотрительны!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: В этой циничной по своей сути фирме,в которой выплаты зарплат основаны на пирамиде, работают удивительно порядочные и интеллигентные люди. Попадая в эту фирму они очень болезненно воспринимают "театр абсурда" ведения проектных работ, пытаются предложить свой профессиональный опыт .Но через некоторое время они понимают, что их профессионализм этому учереждению не нужен, нужно тупое исполнение иногда маразматических заданий. Люди страдают, испытывают стрессы, пытаются отвлечься театрами, концертами. Мне их очень жалко. Но терпение их беспредельно. Из минусов: В этой фирме я так и не понял, почему, будучи по своей сути проектной , эта фирма часто выполняла функции Заказчика-застройщика, особенно это было заметно по работе ГИПов.Вызывало удивление, как сложные многофункциональные жилые комплексы проектируются инженерами-конструкторами\. работающими по совместительству, присылающими свои чертежи по электронной почте.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Не указаны Из минусов: Компания набирает персонал люди работают месяц, другой, а заработной платы нет, затем выдают 10% от заработной платы, через месяц еще 20% и т.д. За 4 месяца, если посчитать все выданное по чуть- чуть, то выдали только за 1,5 месяца работы. При увольнении перечислили только белую з/п, которая составляет 20% от обещанной и все. Как выяснилось позже, это принцип работы данной фирмы и мы не первые и не последние, которых берут, пользуют за копейки и после того, как терпение кончается и люди начинают увольняться, на их места берут новых и так же водят за нос. БЕРЕГИТЕСЬ СВС !!!!!