Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Присутствуют привлекательные коллеги женского пола. Из минусов: самый большой и хитрый лис из "наемных" Аношин Дмитрий, Валера адекватный человек, хотя суров и строг)))) Гальцов прокладка между менеджерами и хозяевами, сам не принимает решения, ну только если речь идет о 10-15 тоннах))))), Варварин шестерка прокладки, порядочная "....ять. Специалист была Жирова Галина- ушла, Старостина подсидели(прокладка), а самая положительная сторона ,
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Не указаны Из минусов: Работал во времена Шевченко Лехи, Севостьянова Саши и др. 2000-2003. Время было отличное и зп. хорошая. Как только вместо з/п 75 000 руб. заплатили 28 000 (объяснили что % у нас высокие) стартанул не раздумывая. Никогда, многоуважаемые простые и начинающие менеджеры не ждите манны небесной. Ее нет. Каждый из нас продавал более 1 500 тонн в месяц и мы могли поднять эту компанию до самой ведущей компании по продаже металла. Но "пацаны" зажрались и запахло весной. Но научился очень многому. Экзамены на проф. пригодность сдавали каждые три месяца. Разбудите ночью меня и я скажу кто делает Шпунт Ларсена и 1 420 трубу. Поэтому я вырос до хозяина своей собственной компании. Могу гордится что я плачу вовремя и приличные деньги . Отношусь с большим уважением к сотрудникам. Хороший сотрудник это будущее компании. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Тем кто не верит в то, что компания полный отстой настоятельно рекомендую проверить это на собственной шкуре! Из минусов: Судя по отзывам рейтинг компании остался на неизменном уровне - ПОЛНЫЙ ОТСТОЙ! Компании хуже еще никогда в жизни не встречал. Знал много порядочных людей в этой компании, но они долго в ней не задерживались... Работает только одна лимита, так как они приехали покорять Москву и им деваться некуда. Однако и они сваливают, найдя достойное место работы. Коренным москвичам не советую в это дерьмо вляпаться.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: у Вас всё ещё воняет в коридоре? тогда мы не идём к Вам!!! Из минусов: когда еду с работы через станцию Нагатинская то сразу понимаю что заходят менеджеры Тройки Срань. воняет в вагоне ссаньём сразу.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Положительные стороны-пожалуй есть,окна выходили на юг, и рядом метро))) Из минусов: "Чудесная " компания!Руководство-просто прелесть, любимая фраза моей руководительницы-"С х..ли,баня то упала!?" это что-то вроде Иванва,почему не грузится такой-то такой-то?.И так везде,1000 инстанций чтоб завести клиента в базу,столько же при отгрузке-которую 100% облажают -пересортицей и браком,могут на сутки и более отправить в очередь...база-ну это просто сказка-Теплее не придумать,клиент услышав из какой компании звонят-так орет матом что еще 2 часа в ушах гул.Удивлена как такое руководство еще не угробило компанию!!??Сорище быдла и хамства.Убежала через месяц!! смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Неуспел прочуствовать.... Из минусов: Своеобразная компания:1. Позвонили без согласования на текущее место работы (когда еще ничего решено не было).2. После всех собеседований и договорённостей (о выходе на работу) за 2 дня до выхода, сказали что вакансия закрыта по распоряжению генерального директора, "извините".Браво ребята.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: положительное только моё увольнение из этого ужаса проклятущего. суки половину заработка не заплатили, сказали что я уношу клиентов Из минусов: как я заебался работать там, все эти сомнительные личности как Гальцов Старостин-фашисты мой начальник отдела-ЖОПОЛИЗ И СТУКАЧ!!!, Жирова скользкая пиявка, постоянно стоит у дверей в коридоре и подслушивает кто что говорит. кулер в конце коридора, вонь в туалете как на вокзале. не поссать не посрать, но хочу отметить самое важное это именно то что там все стукачи, особенно Валера работающий начальником отдела в кабинете №18. как стал на должность по выше так всё, все те с кем он пил в кабаках, с кем обсирал Жирову Гальцова Старостина, теперь он их защищает как преданная их собачёнка сидящая на цепи возле собственной обосранной будки с костями. узнает в тихоря кто что про компанию думает и говорит а потом стучит им, и их увольняют или делают условия не выносимые для работы. лишь не многие менеджеры нормальные пацаны и телочки остальные глотку перережут за клиента. наконец то я там не работаю и могу открыть глаза всем тем кто решается или продолжает работать. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: узнаешь как богат и могуч русский язык!! Из минусов: Почитал отзывы!! Насмеялся от души!! Ничего за эти десять лет не изменилось, все тоже самое было и тогда!!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Нет Из минусов: Зарплата мизерная,отношение ужасное. Один мат в Вашу сторону. Вам дадут мёртвую базу,которой Вы ничего не сможете продать. ВИП компании застобленны за "избранными".Гальцов - исп дир. Моральный урод,на людей плюет. Разговаривает только матом. в неделю по 3-4 человека увольняет.Варварин - нач отдл маркетинга. Шестёрка Гальцова. Подкидывает Вам перспективные компании,для их развития. на самом деле все понимают что это компании с которыми раз и на всегда испорченны отношения.Майоров по ходу бывший маляр с пропитым лицом,который занимается просматриванием ваших звонков,потом звонит вам и придирается к каждой мелочи,вплоть до пунктуации.Зайцев Валера - дир по продажам. Лимитчик каких поискать. Красить ногти прозрачным лаком и мнит из себя Бога.Жирова Галина - жополизка. улыбается и говорит что Вами очень довольно. На деле стучит за спиной.Отдел кадров - единственный нормальный отдел. они сами понимают идиотизм ситуации и лишь грустно смотрят тебе в след...Обходите эту компанию стороной. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Веселая компания на обучении. Из минусов: Пригласили на собеседование, задали пару общих вопросов типа место учебы, специальность и один супер-вопрос "20% от 200" (как то так). Вечером этого же дня позвонили и предложили выйти на обучение. Кстати, сразу было одно несоотвествие - в вакансии на HH зп была от 20 до 150, на собесед сказали - оклад 11200, далее оклад+% с продаж (очень-очень маленький). Говорили, что если через год менеджер не получает за 100 т.р - значит он плохо работает и его увольняют.Вышел на обучение, группа была из 6 человек. Раздали материал - сплошные ненужные цифры, ГОСТы, аббревиатуры, куча статистики. Сказали зубрить все это. В конце дня промежуточный тест. Меня как выпускника МИСиС определили в лидеры и предложили пройти ускоренный курс обучения (3 дня вместо 5). Обучение вела женщина, средних лет (около 40, достаточно крупная, с мужскими чертами). При общении со мной она проявила абсолютную некомпетентность в вопросах металлургии, по всей видимости она также вызубрила все эти материалы, на деле же ничего не смыслет, зато сильна в лживых обещаниях. Под конец первого дня обучения у меня и еще 2-3х учеников стало складываться ощущение что компания - гавнополнейшее, что нам обманули, и перспектив тут нет. Из других достоверных источников я узнал следующее:компания имеет большой штат менеджеров и очень дорогие цены на металлопрокат. Вследствие этого все более-менее крупные клиенты поделены между ведущими сотрудниками, новичку же дают мертвую базу (это компании, кот. обанкротились, перестали покупать ввиду недовольства сервисом Тройки и очень высокими ценами, или просто телефоны не отвечают). Также частые командировки, никакого соц.пакета. Пришлось сходить на обед в ближайшее кафе, бизнес-ланч стоил 250р. На 2 день обучения посидел там 30 мин, решил что надо валить. Также решили ВСЕ!!! ученики группы, которые приехали на 2й день (4 из 6). Когда бизнес-тренер зашла, ее ждал приятный сюрприз - мы все дружно встали и сказали что уходим)) Кстати, ее это ничуть не смутило, видимо это рядовая ситуация для Тройки.Еще нужно добавить, что для такой якобы крутой компании иметь такой гавно-офис - это просто позор. Длинный засранный коридор, люди как в муравейнике. В отделе кадров девушки явно не настроены общаться с соискателями. Перспектив никаких, ниразу не жалею, что ушел оттуда. смотреть полностью...