Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Нет Из минусов: Мягко говоря, недобросовестная компания! Руководители и штат в основном армяне - делайте выводы! Если собираетесь устраиваться туда, подумайте готовы ли вы тратить нервы, время и кстати свои деньги на орграсходы, ГСМ и т.д.! Ничего не возвращается! Кидалово! Армяне хуже цыган!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: З\п платят вовремя Из минусов: Армянская компания. Официальный язык армянский, на нем будут говорить в присутствии сотрудника, который не слова не понимает. Это нормально. Большинство сотрудников не москвичи и даже не россияне. Берут всех подряд, только чтобы заткнуть дырки. Уволить могут в любой момент без объяснений причин. На собеседовании врут. Расскажут так, что вроде не работа, а курорт, а потом повесят всех дохлых кошек. Следят за каждым шагом: во сколько пришел, во сколько ушел, могут зайти в комп. и наблюдать чем занимаешься, читать личную переписку. Все "иностранцы" сидят тихо, боятся потерять место, ответственность ни кто ни за что на себя брать не хочет, основная задача - назначить крайнего. Принцип курятника - клюй ближнего, сри на нижнего. Все отпрашивания с работы в счет отпуска, даже на 15 мин. или по болезни. В итоге от отпуска мало, что остается. Если есть возможность найти, что-то еще, близко туда не подходите. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Красивое название должности. З/П хоть и маленькая, но вовремя. Из минусов: Отрицательное все, кроме коллектива-дружный, и то после увольнения есть на этот счет сомнения.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Нет Из минусов: Хамское поведение. Опоздание кадровика минимум на 30 минут (при принятых нормах в 5-15). Простое неуважение к соискателю, как правильно высказался комментатор выше- менеджер по кадрам убогая и завистливая. Вместо правильного поведения стрессового интервью - завистливое хамство. В описаниях вакансий - враньё, главное народу побольше наприглашать. Людей считают за рабов - особенно касается оплаты.Не ведитесь, а сразу посылайте и не теряйте времени.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: аванс и зарплата платятся своевременно Из минусов: Отсутствие каких бы то ни было положительных сторон. Завышенные планы, низкие проценты, нет компенсации за использование авто, не хватает компенсации за использование телефона. И изменений не предвидится))) Не советую. Лучше ещё поискать варианты.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Аванс и зарплату платят вовремя Из минусов: Мизерные зарплаты и огромный объем работы на всех участках. Берут всех, т.е. без регистрации (иногда даже гражданства), без профильного образования и опыта работы. Оформляют только после испытательного срока (3 мес. для всех). Отношение к сотрудникам как к бесправным рабам. Отдельное слово о финансовом директоре Марине Грантовне - главная рабовладелица - такой "золотой характер" и "уважительное" отношение к подчиненным поискать. А как кричит - уши закладывает. Рабочие места - разгороженный перегородками склад (на котором и хранятся краски, клей, строительные смеси) - запах соответствующий. Рабочий день с 9 до 18, перерыва на обед нет, еду в офис не привозят, сотрудники бегают в магазин на проходной, большей частью едят прямо за рабочим столом. смотреть полностью...