Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Разве было что-то положительное? Из минусов: Каждый год появляется новый руководитель. Новая метла по-новому метёт. Это - стратегия компании. Но коллектив трясёт, увольняются достойные кадры, не выдержав некомпетентности, а вместе с тем и нервозности, очередного "директора". К тому же место после "зачистки" кадров пополняется мужьями либо женами новых директоров. Зачем же держать квалифицированного специалиста, если муженек или женушка сидят без работы? А как же стратегия? А как же - "никаких родственников"? Ребята, новые директора учатся на нас, учатся быть директорами, однако что-то не получается у них. Компетенции - ноль! Весь год. А к концу года, овладев 1/100 всей информации, сматывают удочки. И начинаются новые мытарства коллектива с другим горе-директором. Зарплата - самая низкая. Как говорят москвичи, работающие в центральном офисе, они бы с...ть не стали за такую зарплату. Унижение, еще раз унижение. Хотелось бы спросить Лобанова, почему такое отношение к нам? смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Отработала три месяца и ушла. Разочарована, ничего положительного о компании сказать не могу. Из минусов: Высокомерное и неуважительное отношение руководства к работнику, коллектив недоброжелательный, никакого профессионализма, уровень работников ниже среднее.
Елена Геннадьевна / 2013-07-11 15:14:50 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Отработала почти год и ушла. Зарплату платили, больше ничего положительного сказать не могу. Из минусов: Никакой перспективы карьерного роста нет, непрофесональные работники,недоброжелательное отношение в коллективе, условия работы желают лучшего, частая, постоянная сменяемость(текучесть) кадров.
Александр Николаевич / 2013-06-28 17:53:34 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Отработал, как на чайной плантации, обещали много. Из минусов: Грубое и хамское отношение в коллективе, руководство постоянно меняющееся, серая зарплата, ненормированная работа, никаких перспектив.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Работала в этой компании и никому не советую,должностных инструкций нет,отношение хамское,постоянно приходилось замещать без доплаты,переработки не оплачиваются Из минусов: ничего положительного не нашла,как и опыта.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: опыт работы в новой сфере Из минусов: серая зарплата, низкий профессионализм среднего звена, постоянная смена персонала. При увольнении - только белая часть зарплаты. К рядовым сотрудникам отношение как к быдлу
Геннадий Иванович / 2013-06-27 20:49:47 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: При приеме на работу много чего обещали, и зарплату, и карьерный рост... Из минусов: Мои надежды не оправдались, вынужден был уволиться,зарплата маленькая, плохое, грубое отношение начальства к сотрудникам коллектива, частная их сменяемость, а тот в свою очередь тащит своих, убирая компетентных и грамотных сотрудников.Серая зарплата и штрафы за опоздание.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: В нашем маленьком городе совсем мало работы, а здесь я уверена, что будут деньги на оплату квартиры, есть чем кормить детей. Коллектив у нас подобрался очень хороший – за несколько лет неприятных сюрпризов не было – не ругались, нет нечистых на руку, я слышала, в нашем деле всякое бывает. Из минусов: Зарплату бы хотелось побольше, часто слышу про увольнения, но виноваты ли сотрудники или нет – не знаю
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Обучение, аттестации - позволяют повышать свое мастерство и квалификацию. Недавно прошли всем офисом курсы знания ПК - производительность у многих значительно улучшилась. В офисе совсем свежий ремонт, глаз радуется. В премьер-сервисе я работаю недавно, но пока почти все нравится, о минусах дальше Из минусов: Крутой нрав начальства - некоторые чересчур строги, но все по делу - если недоработал, схалтурил, то и получишь соответственно. Устраиваясь на работу, слышал о задержке зарплат - со мной пока не было, но я всего полгода работаю.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Ни разу не задержали зарплату, адекватное руководство. Работал в фудэксе, начинал с ассистента, за несколько лет дорос до менеджера. Многие сегодняшние топы выросли из ассистентов и младших менеджеров. Кто хочет работать – рост будет. Есть корпоративное обучение. Внутри его не очень любят, но сейчас оценил такую структурированную подачу. Все же если нет проф образования, пробелы в базовых знаниях не всегда закрываются практикой. Из минусов: Зарплата могла бы быть выше. Ушел в итоге на бОльшие деньги, но сейчас понимаю, что готов вернуться. Конфликтные ситуации между отделами бывают, но, скорее в рамках нормы, ни в одной конторе нет полной идиллии. Увольняют быстро, если не справляешься. Как в западной компании «сюсюкать» никто не будет. Если не можешь работать – удерживать не будут. Зато оставшиеся – профессионалы.