Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Каждый день что-то новое. Каждый день "прекрасные" новости. Из минусов: Коллеги, ну нельзя же так лизать жопу начальству, чтобы не порезали зп. Понятное дело страшно, но и чувство собственного достоинства должно же быть
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Приятный коллектив, за исключением начальника. Большие объемы работы, развитие навыков многозадачности, попа-горения, отчето-писания, экселе-повеления и т.д.. Развитие мышц спины, путем частого сгибания торса на совещаниях. Из минусов: Система демотивации сотрудников. Отличная система регламентации, меняющаяся от 2-х раз в месяц, задним числом. А круче всего, отличный квест, "Поймай начальника и отспорь свою зарплату".
Валера Начальника / 2015-10-27 12:06:41 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: 26.10.15 начальник дал денег за положительные отзывы на этом сайте =) вот бухаем теперь ) Из минусов: и так лидер всея интернета Вова, показал что любит читать отзывы о своей компании. Но видимо после прочтения во рту остался привкус горькой правды, занюхав сладкой "пудры" он огласил новый указ - "Сегодня вы обязаны написать отзывы и чтобы положительные ,минимум 5 звезд, а иначе я вам ЗП отхреначу"
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Дружественный коллектив, интересная и творческая работа.Достойная заработная плата, замечательное руководство, заботится о сотрудниках.Проводятся постоянные тренинги и повышение уровня знаний.Дополнительные поощрения сотрудников за положительные результаты работы и удобно добираться до дома.Мне нравится работать в этой команде! Из минусов: Как таковых отрицательных сторон не вижу, заработная плата зависит строго от того, насколько качественно, усердно, аккуратно и внимательно ты работаешь. Если делаешь все возможное, то и зарплата из месяца в месяц радует цифрами, если нет - существует уменьшение премии. Но в целом зарплата очень достойная.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: В Цитроне работаю не так давно, но уже сейчас, из плюсов, хочу отметить дружный коллектив, ребята все молодые, веселые, руководители адекватные, грамотные специалисты. Хочу отметить так же систему мотивации, в компании предусмотрены приятные бонусы, например, я всегда стараюсь не опаздывать на работу, поэтому приятно получить в конце месяца прибавку к зп за неопоздания. Ребята, которые работают тут больше чем полгода, получают к зп так же оплату мобильной связи и дотации на питание. Помимо этого, тут можно хорошо зарабатывать, если ты стараешься и четко выполняешь поставленные задачи. Объем информации и работы большой, поэтому время летит быстро, что плюс, и скучать не приходится. Нравится так же, что в компании предусмотрены тренинги, есть возможность развиваться, узнавать что-то новое. Офис находится рядом с метро, компания расширяется, «на носу» переезд в более комфортабельный и просторный офис, что говорит о росте компании. В офисе играет позитивная музыка, есть кофе/чай со сладостями.Работа в Цитроне - отличный опыт. смотреть полностью... Из минусов: Большая бесплатная парковка, но к 10.00 уже практически нет свободных мест. Нет "своего" места для автомобиля.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: В компании работаю не так давно, но за это время многому научилась. Коллектив дружный, по любым вопросам все помогают. В компании есть возможность хорошо заработать, за очень многое поощряют. Офис уютный, у каждого свое рабочее место. Каждую неделю проходят тренинги, что позволяет расти в этой сфере. Из минусов: Тяжело было работать в первые дни, большой объем информации приходилось учить.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Работаю в компании с 2013 года по сегодняшний день. Если вы открытый, отзывчивый и неравнодушный человек, то подружиться с каждым в коллективе не составит никакого труда – за 2 года большинство коллег действительно могу назвать друзьями!Есть штрафы за опоздания, считаю их вполне мотивирующими – очень дисциплинирует. При этом отсутствие опозданий ежемесячно мотивируется небольшой, но приятной премией. Задерживаться после окончания рабочего дня не заставляют никого и никогда, при этом можно посидеть в офисе подольше, чтобы доделать свои дела, которые не успел выполнить в течение дня. Ежегодный оплачиваемый отпуск, соц пакет (оплата питания и телефона), индексирование зарплаты раз в полгода-год – в принципе, все как и во многих других крупных и не очень компаниях.Не буду говорить о конкретных цифрах в плане зарплаты. Скажу лишь несколько вещей:1. за 2 года моя зарплата выросла примерно в 2-2,5 раза;2. в каждом отделе имеется своя система мотивации, подпитываемая регулярными премиями, а также акциями по продаже услуг компании;3. зарплата выплачивается регулярно, 2 раза в месяц; задержки – очень редко (всего пару-тройку раз за все время моей работы), при этом руководство идет навстречу, если сотруднику нужен внеочередной аванс ДО зарплаты;В компании проходят обучение много новых сотрудников – связано это с тем, что приходят люди, не желающие много и усердно работать, получают оплату согласно своему труду и, как правило, уходят. При этом работа специалистов, вкладывающих в свою работу и силы, и время, и душу, оценивается по достоинству.Также регулярно проводится обучение как новых, так и старых сотрудников: семинары, тренинги, тестирования, которые позволяют совершенствовать свои навыки и ежедневно применять их при работе с клиентами. смотреть полностью... Из минусов: Ярко выраженных минусов в компании не заметил, выдумывать не вижу смысла. Бывают сложности в рабочих вопросах, при этом решения находятся весьма оперативно.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Компанию «Цитрон» я знал еще несколько лет назад. Была необходимость сделать сайт на одной из предыдущих работ. Еще тогда мне понравился стиль этой компании. Понятно, доступно и качественно.А спустя несколько лет я устроился работать в эту компанию.1. Компания – лидер в своей отрасли.2. Команда – очень сильная. Всегда помогут и ответят на любой.3. Перспектива (я прошел путь от менеджера до Руководителя Департамента по работе с Клиентами).4. Кризис прошел стороной для меня и моего отдела, да и в целом для компании.5. Руководитель отдела – справедливый. Сам лично это на себе испытал. Претензий – ноль.P.S. После переезда будет набираться дополнительный персонал, мой Департамент «вырастет» в два раза. Появится кабинет для проведения тренингов и повышения квалификации моих сотрудников. Офис станет еще комфортней и больше. А значит, и моя зарплата будет больше. смотреть полностью... Из минусов: В моем отделе нет окон, но это через 2 недели все решится. Мы переезжаем в новый офис, большей по площади.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Работаю в компании почти год. Начинал продавцом продвижения, сейчас занимаю должность "специалист группы продвижения". За время работы в компании узнал много нового и интересного. Строгая дисциплина в компании сделала меня более ответственным и пунктуальным. Дружный коллектив всегда придёт на подмогу в часы аврала. Работы много, работать надо. Многие люди пытались устроиться работать к нам, но видимо рассчитывали на легкие деньги и увольнялись. Благодаря Ивану (наш HR) в компании постоянно проходят тренинги, которые способствуют получению новых навыков. В данный момент компания активно развивается и набирает обороты. 13 лет на рынке это отличный показатель стабильности. смотреть полностью... Из минусов: Ничего криминального нет.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Из плюсов: Дружный молодой коллектив: ребята, с которыми приятно работать.Есть квартальные премии, индексация зарплаты, а также всевозможные приятные бонусы (Оплата мобильного телефона и обедов ). За год работы в компании мне 2 раза повышали зп. Хорошие условия труда - мощные компы, большие удобные столы и кресла, любые канцтовары. Корпоративные тренинги и периодические мастер-классы от руководства.Даже в кризис работа есть. Стабильный оклад - всегда. Это особенно важно для тех, у кого есть дети. Сотрудников не сокращают, а, наоборот, набирают новых. В данный момент не только расширяют штат, но и организовывают новый офис - удобный, большой.Это хорошее место для тех, кто хочет набраться реального, полезного в будущем, опыта. смотреть полностью... Из минусов: Работать нужно действительно много. Впрочем - от этого напрямую зависит и твоя зарплата.