Playtox - отзывы (7)

Производство и издательство мобильных онлайн-игр

Софья / 2015-04-17 17:39:56 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Приятное начальное мнение, но...
Из минусов: Отзыв от пользователя о том как отбивают у потенциальных клиентов желание и дальше делиться своими сбережениями.Согласно Соглашения Компании Playtox "5.14. Запрещено участвовать в Игре с использованием одним Пользователем одновременно двух и более игровых персонажей, относящихся к одному профилю, и/или двух и более игровых персонажей с использованием одного Мобильного терминала или иного технического устройства Пользователя (ЭВМ, компьютера и иного электронного устройства), посредством которого может быть осуществлен доступ к Игре."Мои персонажи Друг Седого и Сладкий Секс в игре Братва имеющие разные паспорта, кабинеты были ограничены в использовании игрового процесса, посажены за решётку Гейм Мастером которые не читают Соглашений и не знают правил.Но ведь тогда получается, если из офиса где у всех один айпи, зайдут в игру 20 человек каждый со своего компа, то их всех надо закрыть.Насколько я понимаю, Саппорты дают не за айпи, а за использование одного устройства.Я еще раз повторюсь если сейчас в офисе скажу своим подчиненным менеджерам всем зарегиться в Братве, то в течении часа войдут новые персы с разных компов, но одного айпи.У всех будет ник Друг1, Друг2 и тд, всего 19 человек.Значит им всем одновременно бан? И если с другого города приедет ко мне в гости ГМ или другой человек у которого есть персонаж в Братве и войдет в игру, значит ему и мне бан?))А ведь ГМ думает про это по своему:"[11:54:37] Гейм Мастер Братвы: Если я зайду с твоего устройства в твоей сетке, то да, можно считать передачу перса"Но ведь это заблуждение!Из такого ответа ГМ следует такая смешная ситуация:Теперь значит если я к кому то пришла, села за чужой комп и решила войти в игру, как и в свою почту на сайт например майл.ру (что часто бывает в жизни), то надо спросить хозяина компа:- Извините, а вы случайно в Братву не играли с этого компа? А то меня забанят если вы тоже там играете.Ну и про интернет кафе аналогично))) Села за пустой комп, а там час назад ГМ играл или ряд других персонажей, значит им всем бан или всех в Админке ГМ покажет как клоны.Наведите порядок, проинструктируйте Гейм Мастеров и разблокируйте незаконно закрытые персонажи, ведь Соглашение об использовании сайта игры написано Вами для Нас и Правила для всех одинаковые. смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-09-11 15:22:19 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Молодой, приятный и активный коллектив. "Новичков" принимают хорошо, все отзывчивы и готовы подсказать, что особенно приятно по началу. Частые корпоративы или посиделки на кухне после работы. Начальство достаточно адекватное, никаких конфликтов не было. Если нормально работать, то проблем не будет. Есть возможности развития.
Из минусов: Хотелось бы, конечно страхование ну или хотя бы возмещение за фитнес-зал. Этого нет. Конечно в любой компании есть свои слабые места и плэйтокс не исключение.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-08-04 05:56:27 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: первое впечатление
Из минусов: сначала даже у лояльных сотрудников понемногу растет негатив, руководство этого не замечает, потом сотрудники начинают в открытую жаловаться, начальству наплевать, сотрудник ищет новую работу - не реагируют. И только когда человек пишет заявление об уходе - про человека вспоминают и начинают принимать меры, а если не удалось уговорить остаться - посылают и поливают грязью за спиной.Не ходите работать в плэйТокс, компания тонет и тянет за собой оставшихся сотрудников.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-07-01 11:12:41 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Был хороший коллектив, но все ушли.
Из минусов: Постоянные истерики руководства, параноидальные мысли, что все сотрудники хотят все испортить и развалить.Политика неоправданного жесткого менеджмента, мутные схемы с серой з.п. Мутный договор, мутное руководство.
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-11-28 16:42:48 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: п.идарасы, х.уевы.
Из минусов: сосит.е х.уй. Гон.доны. Ненавижу
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Михаил / 2013-10-25 06:26:18 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Интересные и сложные задачи, возможность развитияРегулярное обучение, посещение профильных семинаров и конференций за счет компанииСуперский офис, всяческие вкусности, фрукты, игрушки и настольный теннисЧастые корпоративы и вечеринки :))
Из минусов: сильно больших минусов не заметил, есть конечно недочеты, как и в любой молодой и активно развивающейся компании (процессы до конца не простороены, организационные моменты тоже местами хромают), но особо критичного ничего не вижу
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2012-08-14 20:14:54 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Из плюсов: Поначалу всё было отлично - одни плюсы: - высокий уровень зп, - перспективы роста, - вполне дружелюбный коллектив
Из минусов: - серая зп (официально максимум 10 тыс)А теперь о главном минусе, который перекрывает все плюсы:При увольнении, начальство "кидает" уходящих работников и, если вам полагалась ежеквартальная премия, зп или компенсация за неиспользованный отпуск - можете о них забыть.И ещё момент, в любой момент вас может забрать служба безопасности прямо с рабочего места и увести на допрос, где на вас будут давить и требовать от вас признания в том, чего вы не делали.Подумайте, хотите-ли вы работать в компании-кидалове.Ах да, человек, который стоит за кидаловом, директор компании - Артём Зиновьев - не стоит доверять этому человеку. В лицо он будет вам улыбаться, а сам может в любой момент дискредитировать вас, оклеветать и оскорбить.Если всё-таки устроитесь работать, то не ждите ,тёплых бесед с начальством. Вы всегда будете слышать только мат и получать гневные письма, на которые вам придётся отвечать оправданиями, т.е. обвинения и недовольства в письмах очень часто не обоснованы смотреть полностью...
Вы согласны? Да (0) / Нет (0)